【株式会社イフ】採用コーディネーター◆未経験歓迎◆月給30万円以上＋賞与年2回◆家族手当あり◆土日祝休み◆20代30代活躍中（正社員）

ポイント1◇◆障がい者の転職を入社までサポート◆◇ 誰かの人生に大きく関われる「貢献性」が魅力です！

「誰かの人生を変える仕事がしたい」
「社会貢献と自分のキャリアを両立させたい」
そんな想いを持った方にピッタリなのが当社です。

＝障がい者の「自分らしく働きたい」を実現する仕事＝
障がいによる通勤制限や業務制約がある中で、
一人ひとりに最適な職場を提案するプロフェッショナル。
それが「採用コーディネーター」です。

■□具体的な転職支援事例をご紹介□■
障がいによって通勤に困難を感じていたAさん。

転職の際には収入面を一番に気にされていましたが、
給与が高いが駅から遠い職場ではなく、
最寄り駅から近い職場で快適に働き、
将来的に収入アップを目指す道を提示しました。

求職者の希望をただ聞き入れるだけではなく、
その方の人生を考えた上で適切なアドバイスを行っています！
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これまで採用に関わった経験がない方でも、
研修でしっかりと業界や転職支援のノウハウをレクチャーするので、
安心してステップアップできます◎

障がいを持った方と一緒により良い人生を考える。
他では得られない経験を当社で手に入れませんか？

ポイント2前職の接客で得た寄り添う気持ちが、この仕事にも活きています！

前職は飲食業界で4年間接客をしていました。人材業界は未経験でしたが、転職を相談していた方から『自分を成長させるならイフが良い』と伺い入社を決めました。入社前は不安もありましたが、実際に働いてみると、経歴や年齢に関わらず、評価をされれば上を目指せる環境があることに驚きましたね。
障がいをお持ちの方との面談では、一人ひとりの状況に合わせたサポートを心がけています。例えば、聴覚に障がいがある方の面接指導では、筆談やチャットが必要な場合、『手元を見すぎてしまう方がいるので、話し終わったら前を向き相手にも打ち終わったことが伝わるようにする』といったアドバイスをしています。
飲食業での接客経験で培ったコミュニケーション能力が、この仕事でも活かせていると感じています！

ポイント3転職者と企業の橋渡しとなっている実感がわきやすいです◎

この仕事を始めて最初に苦労したのは、企業が求めている人材を紹介することができず、書類選考でお見送りになることが多かったことです。年齢や障がい、スキル感の中で各企業が採用の幅を広げることができるポイントがあります。なぜその方を紹介したかを電話で丁寧に伝えることで、徐々に書類選考を通過させることができるようになりました
最もやりがいを感じるのは、企業の人事担当の方から『紹介してもらった〇〇さん頑張っている』とお話しをいただくときです。求職者と企業の双方が満足できるマッチングができたときは嬉しいですね。障がいをお持ちの方の可能性を広げ、企業の障がい者雇用を支援するこの仕事は、社会貢献と自己成長を同時に実感できる、非常にやりがいのある仕事だと感じています。

ポイント4取材担当者より

【障がい者採用支援のパイオニア企業】【20代からのキャリアアップ可能】など、社会貢献と安定したキャリアを両立したい人にピッタリな環境が整っている同社。
三菱重工やサントリーなど大手企業との取引が多く、未経験から提案の幅を広げられる環境だと感じた。取材では「歴や年齢に関わらず、評価をされれば上を目指せる環境がある」と伺い、成果次第で早期の昇進を実現できるのも魅力的である。人材業界未経験でも充実した研修制度で専門知識を習得でき、「誰かの人生を支える」やりがいと「自分自身も成長できる」想いを両立できるだろう。自分を変える転職を目指している方にはぜひオススメしたい会社である。