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正社員
＜未経験OK／Amazonの配達品質の向上に向けたデータ分析＞
◆産育休の取得・復職実績も多数
◆月収30万6000円以上
◆外勤業務時（週に2回程度、夏場はなし）／直行直帰OK
◆自社ECサイト商品の社員割引制度あり
配送対象地域の配達品質・効率向上に向けて
データの分析や改善活動を行うフィールドクオリティアシュアランス（FQA）として
ご活躍いただきます！
＜… 具体的な業務内容 …＞
▼配達データおよび地図データ・GPSと実地住所情報の照合
▼オフィスなどの配達可能日時の確認
⇒上記2点の照合したデータをAmazonの配達システムに入力
▼データをもとに配達における課題の抽出
⇒他チームのメンバーと協力して、配達拠点からお客様へ
より効率的な配達ができるように、業務改善に向けての施策を考案
▼配達困難箇所に訪問。建物関係者と連携・コミュニケーションを取り、
宅配ロッカーなどの配達場所や配達ルートなどの調査およびデータの更新
＜… 入社後の流れ …＞
まずは1週間業務の基本的なトレーニングを受けていただきます。
その後は先輩社員がバディとなり3か月間のOJTを行います。
しっかりとしたトレーニング期間とサポート環境が整っているため、安心です。
（変更の範囲）会社の定める業務
【多様なバックグラウンドを持つメンバーと一緒に成長できます。】
Amazonの一番の魅力は、グローバルな環境で多彩な仲間と一緒に働けること。
様々な考え方や経験を持つメンバーと協力することで、
新しい気づきを得られるのがポイントです。
「Day1」という「毎日が会社のはじまりのように、ワクワクしながらチャレンジし続ける姿勢」という
精神を大切にしているため、
お互いに刺激を受けながら成長できる環境があります。
様々なバックグラウンドを持つ仲間と一緒に働くことで、
個人の成長やチームの成功につながっています。
【ライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現できます。】
変化するライフステージに合わせた働き方を支援し、
長期的にキャリアを形成するためのサポート体制を整えているのもAmazonで働く魅力の一つ。
特に育児や介護などライフイベントに対応した制度が充実しており、
産育休・介護休業・育児休業復帰後の時短勤務が可能。
例えば…
◆産休・育休や育児休業後の時短勤務制度
→子育てと仕事の両立をサポート
◆介護休暇や時短勤務の柔軟な組み合わせ
→介護が必要な時期も無理なく働ける
社内公募制度も充実しており、
ご自身のキャリアビジョンをもとに新しい部署や役割にチャレンジすることもできます。
【一日の仕事の流れ】
【先輩社員のある一日】
▼9:00 出社、業務の確認
▼12：00 休憩
▼13：00 タスク
▼15：30 チームメンバーとのミーティング
▼16：00 上司との1on1ミーティング
▼18：00 退勤
基本的にはフレックス勤務のためライフスタイルに合わせた働き方が可能です！
【語学を活かせる】
日常的に使用する言語は日本語ですが、英語でのメールのやり取り・海外のチームやメンバーとのプロジェクト業務など、語学力（英語）を活かして様々な業務に挑戦しキャリアアップを目指していただくことも可能です！（※必須ではありません）
【教育制度について】
入社後3ヶ月はOJTがあります。また、チーム内でトレーニング担当者がいるため、トレーニング内容は充実しており手厚いサポートが受けられます。そのため業界・職種未経験の方でも安心して学んでいただけます。
【女性管理職について】
シニアリーダーを筆頭に多くの女性管理職が活躍しています！
ポイント1あなたのアイデアで“Amazonのお届け”をもっと快適に。 働きやすさも、やりがいも大切にできる環境です。
欲しいものを欲しいときに購入できるシステムを通して、
多くのお客様に最高のショッピング体験を
提供しているAmazon。
今回募集するのは、
お客様への商品配達に向けて
データ分析を通して配達品質・効率向上を担うポジション！
あなたの業務改善のアイデアが形となり、
お客様の笑顔につながる
社会貢献性の高さが魅力の一つ。
2億種類を超える国内最大級のオンラインストアを
さらに良いサービスにするやりがいを感じていただけます！
また働きやすい環境づくりにも注力しており、
◆フレックスタイム制
◆年間休日120日以上
◆産育休の取得・復帰実績あり
…など、キャリアを長く築けるのも魅力です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ 営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 事務関連職(その他) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > 研究調査員、リサーチャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ※コアタイムなし 【残業について】 残業は繁忙期を除き、月平均20時間程度です！ オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です！ |
| 勤務地 | ■りんかい線 品川シーサイド駅より徒歩5分 ■社員専用カフェやマッサージルーム完備 ■自転車通勤可 ＜品川オフィス＞ 東京都品川区東品川3-28-25 ＊内定に際し、転居を伴う場合は転居費用のサポートあり（適用条件有） ※転勤なし ※将来的に転勤の可能性はありますが、その場合は事前に打診・相談の上決定します ※変更の範囲：会社が定める範囲 |
| 交通 | ・りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩5分 ・京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩8分 |
| 給与 | 年俸368万円～＋交通費＋各種手当＋残業代全額支給 └月額基本給：30万6000円以上 ※ご経験・評価により決定 ※上記金額の1/12を月々支給いたします ※別途実働に応じて時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当支給 ※試用期間3ヶ月（待遇は変わりません） 【給与例】 ＜モデル年収例＞ ■年収480万円/32歳 経験2年/入社5年目・元飲食店勤務 ■年収400万/30歳 経験2年/入社2年目・元美容部員 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与改定（年1回） ■通勤手当（月5万円まで支給） ■社会保険完備：アマゾンジャパン健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■団体生命保険 ■確定拠出年金（DCプラン） ■社内公募制度 ■社員割引制度 ■出張・夜勤手当 ■会員制福利厚生プログラム（ポイント付与あり） ■従業員アシスタントプログラム（EAP） ■育児支援プログラム（ファミリーボーナス、慣らし勤務） ■無料のドリンク自動販売機 ■ファミリーボーナス（産前産後休暇に伴い、基本給の1カ月分を支給／育児休業に伴い、基本給の0.5カ月分を支給） ■社員専用カフェ完備 ■屋内原則禁煙（屋外に喫煙専用エリア設置） |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■有給休暇（初年度最大14日） ■パーソナル休暇（年間最大5日） ■育児休暇 ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【経験不問＆第二新卒OK】 ■未経験OK ■社会人経験をお持ちの方（1年以上） ■基本PCスキル（Word・ Power Point・Excelなど） └VLOOKUP、ピボットができれば問題ありません！ ■学歴不問 【あると望ましい経験・能力】 必須ではありませんが、以下スキルをお持ちの方は尚歓迎します！ ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・スタッフの指導やチームリーダーの経験（業界問わず） 【過去に採用した転職者例】 芸能事務所勤務、銀行員、コールセンター、 飲食店勤務、コンビニ経営、美容部員、営業事務、一般事務など、 未経験から入社したメンバーが多数活躍中です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | アマゾンジャパン合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 2億種類を超える和書、洋書、CD、DVD、PCソフトウェア、ゲーム、家電＆カメラ、ホーム＆キッチン、おもちゃ＆ホビー、スポーツ＆アウトドア、ヘルス＆ビューティー、コスメ、時計、ベビー＆マタニティ、アパレル＆シューズ、ジュエリー、食品＆飲料、文房具・オフィス関連用品、DIY・工具、カー＆バイク用品、楽器、ペット用品などの商品を取り扱う総合オンラインストアAmazon.co.jpの運営サポート。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 ジャスパー・チャン |
| URL | https://www.amazon.co.jp/b/?_encoding=UTF8&node=5338696051&ref_=cct_cg_Ops020_1a1&pf_rd_p=862a2cfd-bc54-48f4-9560-3763169f9d2b&pf_rd_r=C0WV75BK8M75VP2FJE9Y |
| 設立 | 2000年7月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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