契約社員
■【具体的内容】
当社は総合オートメーションメーカーで、シンボル的な建物
(オフィスビル、商業施設、官庁施設、病院、大学、工場)に中央監視システム、コントローラ
センサ、バルブの製品を多数納入担当する業務は製品の付加価値ソリューション営業です
業務の中心は、既に当社とお取引のあるお客様を対象としたルート営業となります
・製品の保守サービスの営業(アフターメンテナンス営業)
・製品の修繕提案および中長期更新計画の立案、改修提案
★人物像★
・自社で開発・販売する製品(ビル、業務用建物の中央監視システム、コントローラ、センサ
バルブ)のメンテナンス営業を担っていただく方
・サービスエンジニア(社内サービス部門および協力会社)と連携してお客様に弊社サービス
商材を提供しますので、コミュニケーション能力や問題解決力を持った方
・シンボル的なビル・商業施設・工場等で、弊社サービス商材を通じてお客様の
SDGs課題解決に貢献できる、やりがいのある仕事です
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■西東京支店(東京都新宿区西新宿1-26-2) JR・小田急・京王線「新宿駅」徒歩7分 ★受動喫煙防止対策:あり「屋内禁煙」 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■固定月額:240000円~+ 賞与(年2回 6ヶ月分 ■実例年収 ・主任クラス:630万円 (月給31万円+賞与+残業代月20h) ・係長クラス:730万円 (月給35万円+賞与+残業代月20h) ・課長代理クラス:850万円 (月給40万円+賞与+残業代月20h) ■勤務時間:9:00~17:45(所定労働時間7時間55分 休憩50分) ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備 ■福利厚生:退職金制度、財形貯蓄、社員持株制度、各種共済グループ保険 資格支援制度、研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修) ■各種手当:通勤手当、家族手当、時間外手当(残業、休日出勤)全額支給 ■資格支援 : 研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修) |
休日・休暇 | ■年間休日127日 完全週休2日制(土・日)祝祭日、春季休暇、夏季長期連続休暇 年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇(介護、育児、養育) 法定年次有給休暇制度 |
応募資格 | ■大卒 ■【必要要件】 次のいずれかの経験または資格 ・ビル・工場等の業務用建物に関心のある方 ・建物設備や自動制御に関心のある方 ・制御技術、ネットワーク技術、設備管理、設備診断、設備工事、省エネ技術などの技術 経験をお持ちの方、もしくは技術習得を目指している方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・Microsoft Officeを使える方 ■【歓迎要件】 次の下記に該当するいずれかの経験または資格 ・計装士 ・電気工事士 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | ■東証一部上場 ■本社:東京 ■研究開発拠点:神奈川 ■生産拠点:湘南工場、伊勢原工場 ■営業拠点:札幌、仙台、品川、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡、 その他全国各地(国内約200の拠点) ■事業内容 1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現した総合オートメーションメーカー 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1949年 |
資本金 | 105億2000万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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