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正社員
掲載予定期間：2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)
【松江／未経験歓迎】生産管理／納期調整・進捗管理など ～I-PEXグループ／転勤なし／年休125日～
【I-PEX株式会社の100％出資子会社／同社製造のコネクタは世界トップクラスシェアかつ5Gスマホ・VR・自動運転にも搭載／平均年齢35歳】
■業務内容：
誰もが知っているスマートフォン・PCなど、身近な製品に使われているコネクタ（精密電子部品）製造工場における生産管理業務を行っていただきます。納期調整・計画進捗確認がメインのミッションとなります。具体的には以下業務をご担当いただきます。
・生産、出荷の計画立案と計画の進捗管理
・受注、発注のデータ入力等の事務処理
・製造部及び営業部門との納期調整連絡 等
■入社後の流れ：
入社後は製造現場に入り、2週間～1か月は実際に手を動かしていただいての研修となります。その後はOJTで営業部門とのやり取り、現場製造との折衝を通して、業務を少しずつ学んでいただき、最終的には生産計画の立案をして計画に対して進捗できているか等、メインの業務をお任せしていきます。製造業完全未経験の方も過去に採用実績がございます。先輩社員が丁寧に指導いたしますので、未経験の方もご安心ください。
■組織構成：
配属先部署は7名で構成されています。全員中途入社です。
年齢層…20代3名／30代1名／40代3名
男女…男性4名・女性3名
■事業の特徴：
超精密金型をルーツに持つ、業界で他に類を見ないコネクタメーカーI-PEX株式会社の100％出資子会社です。I-PEXグループはこの精密金型技術を事業のコアとして、電子機器用細線同軸コネクタ、ハードディスク機構部品、複合インサート成形技術を駆使した自動車部品の一貫生産技術、並びにその微細加工技術を応用した半導体製造装置や樹脂成形周辺装置の製造販売へと事業を展開しています。
■製品の特徴：
同グループ製品は、スマートフォンやパソコン、自動車など、私たちの暮らしに身近なものに使われています。特にPCに使用されるコネクタは、業界の標準規格に指定されており、全世界でトップクラスのシェアを取得しています。独自開発・自社製造の一貫体制による製品力は、国内外から信頼を獲得。5G・VR・自動運転車など、最先端の技術にも同社製品が使用されています。グローバルなビジネス展開と共に、更なるマーケットの拡大を目指し、「確かな製品を、確かな技術で」投入し続けることで、革新的な成果へと導きたいと考えています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件に変動はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県松江市北陵町12 勤務地最寄駅：JR山陰本線／松江駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ リモートワークについては強制ではなく、任意になります。 生産管理では基本的に出勤となりますが、中には週1回程度リモートワークをしている従業員もいます。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：173,700円～240,000円 ＜月給＞ 173,700円～240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与、待遇は経験・能力等を考慮して決定します。 ■昇給：年1回（4月）※過去実績…月2,000円～12,000円 ■賞与：年2回（7月・12月）※年間5.3ヶ月（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：公共交通機関／全額※2キロ以遠対象 家族手当：8,000円～ 住宅手当：5,000円（世帯主対象） 寮社宅：独身寮あり（規程により入寮可能） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場OJTがメインとなります。 ＜その他補足＞ ■通勤手当補足：実費支給（上限31,600円／月※マイカー通勤の場合）、駐車場あり（500円） ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会制度 ■出産・育児休暇制度、介護休業制度（育児休業・介護休業ともに取得実績あり） ■福利厚生アウトソーシングサービス利用、保養所、クラブ活動ほか ■役付手当：5,000円～、休日出勤手当（3.5時間以上）1,500円／日 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土曜、日曜※祝日は一部出勤日あり（操業カレンダーによる） GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日／以後、1年間毎に付与※最大20日）、特別有給休暇、看護休暇（取得実績あり）他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・社会人経験をお持ちの方 ※特定の経験は求めません！未経験からのご応募お待ちしております※ ■歓迎条件： ・機械工学系の学部を卒業された方 ・生産管理業務又は工場における製造業経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | I‐PEX島根株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒690-0816 島根県松江市北陵町12 |
| 事業内容 | ■事業内容： コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業 ■I-PEXの事業内容： (1)コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業…ノートPCや携帯電話、スマートフォン、タブレット端末などのデジタル家電などに使用されるコネクタや関連部品（細線同軸コネクタ・超小型同軸コネクタなど）、エレクトロニクス機構部品（HDD用機構部品等）を手掛けています。本体と液晶表示部分をつなぐ伝送路の高速化、小型化を同時に実現し、ノートパソコン、携帯電話及びデジタル家電等の高画質化や薄型化に貢献しています。従来はノートPCや携帯電話向けコネクタ（携帯電話向け世界シェア約50％、ノートPC向け世界シェア90％）が主力でしたが、近年のスマートフォン、タブレットPC、薄型テレビ向けなどでＩ‐ＰＥＸ製品が急拡大しています。コネクタが小型・薄型化すればするほど、Ｉ‐ＰＥＸの精密金型に基づく微細加工の強みが発揮され、ネットブック向けコネクタではＩ‐ＰＥＸ製品が業界標準となるほどの高品質製品群を開発し、圧倒的なシェアを誇る企業です。※1部製品については、次世代PC用コネクタ（eDP方式）として、業界より標準認定を受けています。 (2)自動車電装・関連部品事業…自動車電装部品等（車載用センサー、自動車関連部品等）です。Ｉ‐ＰＥＸから自動車部品メーカーに納入後、完成車へ使用されます。 (3)半導体設備及びその他の事業…半導体樹脂封止装置など（半導体樹脂封止装置、半導体封止用金型など）や、プラスチック成形周辺機器（LED導光板フィルムゲート加工機等）が中心です。また、近年ではLED成形設備などの拡販が進んでいます。※半導体樹脂封止装置は、樹脂で半導体内部を保護するための封止（パッケージ）工程に投入される装置です。 ■同社の特徴： Ｉ‐ＰＥＸ株式会社による100％出資子会社です。Ｉ‐ＰＥＸが手がける事業分野のうち、電気・電子部品事業の製造を担っています。世界的に携帯電話からスマートフォン、タブレットパソコンへと需要が移る中、旺盛な需要を反映して2011年1月に操業を開始しました。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.corp.i-pex.com/ja |
| 設立 | 年2007年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 192名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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