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正社員
街に新しい“飲食店”が生まれる瞬間を、あなたのサポートで実現。
物件提案から、WEBサイトの企画やマーケティングまで、あなたのアイデアを形にするキャリアが描けます！
◆マーケティング企画
顧客行動を分析し、集客戦略やコンテンツ企画（WEBサイト、SNS、ブログ等）を担います。
データに基づき、効果的なアプローチを設計。「売れる仕組み」を創り出す、戦略的な面白さがあります。
◆物件情報の管理（登録・更新）
自社で運営している物件検索サイトに新しい物件情報登録や、条件の変更等をお願いします。
具体的なイメージが湧くようなキャッチコピーや説明文も考えてみてください。
◆インサイドセールス
取り扱い中の物件への問い合わせ対応（電話やメール）が中心です。
初めて出店される方から、2～3店舗目の増店を考えているオーナーさんまで
幅広いお客様の層からお問合せいただきます。
出店したい業態、賃料、立地などの希望をヒアリングしてご相談に乗ります。
ニーズに合わせてこちらから物件をご提案することも◎
◆フィールドセールスとの連携
内見以降は、現場で活躍するフィールドセールス担当と連携。
チームで協力して飲食店オーナー様の夢の出店を支えていきます。
「どうしたらもっとお客様に響くかな？」
「もっとスムーズに案内するには？」
そんな視点で、あなたのアイデアをどんどん発信してください。
【職場環境について】
【土日祝休み＆残業少なめ】
プライベート充実！年間休日122日、土日祝はしっかりお休み。残業は月に10時間程度です。
【女性活躍中！チームワーク重視】
20代～30代の女性社員が多数活躍中、安心して相談できる雰囲気。
支援先の企業や飲食店オーナーが新しく出店された際はチームのみんなでお祝いにいきます♪
【営業経験を活かしてマーケティングの仕事にチャレンジできます】
「お客様との関係構築は好き。もっと戦略的にデータを使って顧客を理解したい」
「営業現場で感じた課題を、システムや仕組みで解決してみたい」
そんな想いをG-FACTORYで実現してみませんか。
最初は、物件のお問い合わせいただいたお客様への対応が中心。
あなたのヒアリング力や提案力を活かし、丁寧なコミュニケーションで信頼関係を築いてください。
「出店を希望しているオーナーさんが今、一番知りたい情報って何だろう？」
普段、お客様との会話から感じ取っているその肌感覚が、実はマーケティングの第一歩なんです。
その感覚とお客様の行動を徹底的に分析したデータと掛け合わせて、
営業活動の効率化や新しい顧客創出を目指します。
物件を必要としているオーナーさんと最適な物件を自然に結びつけていきましょう。
【一日の仕事の流れ】
◆ 9:30 出社・準備
まずメールや連絡事項をチェック。一日の流れを確認！
◆ 10:00 お問い合わせ対応（電話・メール）
出店希望のお客様からのお問い合わせに対応。
ご要望に丁寧にお答えし、次のステップへと繋げます！
◆ 13:00 ランチタイム
仲間との交流や気分転換の時間。街の新しいお店から仕事のヒントを得ることも。
◆ 14:00 物件情報の発信・更新
Webサイトへの物件登録や更新、SNS・ブログでの情報発信！
◆ 15:00 マーケティング企画（週に数回）
日々の業務と並行して新しいマーケティング企画に挑戦！
あなたのアイデアで新しい出会いを創出します。
◆ 17:00 フィールドセールスとの連携
外出から戻ってきたフィールドセールスと連携。
内見予定のお客様の要望や気になる点を共有し、チームで協力しながら出店までサポートをします。
◆ 18:30 退社
今日は支援先の新店オープンのお祝いにチームで食事へ♪
【この仕事で磨ける経験・能力】
【あなたの営業経験を次のステージへ】
「どうすれば、もっと多くのオーナー様に出会えるだろう？」といった視点か
ら、WEBサイトの集客改善やSNS・ブログでの情報発信、さらにはマーケティング企画全体にも関わることができます。
【教育制度について】
不動産や飲食業界といった業界の経験や、マーケティングの仕事が未経験の方も安心してください。
業界や会社、事業や仕事内容について、先輩社員からしっかりお伝えします。
最初は先輩社員の同席からスタートするので安心♪
3～6ヵ月ほどで一人立ちをイメージしています。
【女性管理職について】
G-FACTORYでは、女性社員が多数活躍しており、多様なバックグラウンドを持つ方がキャリアを築いています。取締役にも女性が2名在籍しており、キャリアアップを実現できる環境が整っています！
20代前半でマネジメントに昇格した事例や、二度目の育休から復帰して活躍している事例など、女性が安心して⾧く働き、キャリアを形成できる環境です♪
【配属部署概要】
同じフロアで働く社員は28名、内女性が12名です。女性の管理職も在籍しており、体調やライフイベントにも理解のある環境です。
周囲に相談しながら活躍できるフィールドを整えています！
ポイント1「私の営業経験ここで活かせる」WEBやマーケティング知識も身につくインサイドセールスにキャリアチェンジ!
「営業は好き。でも、今のままでいいのかな？」
「新規開拓ばかりで、お客様とじっくり向き合う時間がない…」
そんな風にモヤモヤしたこと、ありませんか？
今回の募集は、飲食店専門の店舗物件を扱うインサイドセールス。
飲食店の出店を希望するオーナーさんへ、物件をご紹介していきます。
お客様の「こうしたい！」を深く理解して、本当に響く提案を通して、
夢を一緒に叶えるお手伝いをしていきます。
お客様の「声」を直接聞く営業の経験からデータ分析を通じて
効果的なアプローチを設計するー「売って終わり」ではなく、
お客様と⾧く関係性を築き、事業全体をグロースさせる
「攻め」のマーケティングに挑戦しませんか。
ポイント2女の転職！取材リポート
社員の新しい挑戦やキャリアアップを応援する会社。
今いる社員の中には経験の浅い段階から入社し、入社半年で役職者として活躍しているメンバーもいます。
チームでの懇親会や達成会などメンバー同士の交流も適度に有り★
アイデアを積極的に発言できる環境であり、成長意欲やスピード感のあるキャリアアップを希望する方にはぜひお勧めしたい会社です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（休1H） |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都新宿区西新宿1ｰ25ｰ1 新宿センタービル33・34階 |
| 交通 | ■新宿オフィス ◇JR・地下鉄各線「新宿駅」より徒歩5分 ◇地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 ◇地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩6分 |
| 給与 | 月給26万円～30万円+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給（みなし残業は15時間） ※給与はスキル・経験を考慮し、決定します。 ※試用期間は3ヶ月（期間中の給与/待遇に差異はありません） 【給与例】 ★モデル年収★ 年収364万円～400万円（インサイドセールス／入社2年目） 年収400万円～500万円（インサイドセールス主任／入社3年目） 年収500万円～650万円（インサイドセールス課⾧職／入社5年目） 試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年2回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給(月2万5000円まで) ◆各種社会保険完備 ◆住宅手当(規定あり) ◆社宅 ◆扶養手当(扶養する配偶者:月2万円、子ども1人につき:月1万円) ◆結婚、出産、 入学祝い金 ◆短時間勤務制度 ◆社内イベント (社員研修、 総会) ◆ストックオプション制度 ◆従業員持株会制度 ◆部署懇親会 ◆お茶・コーヒー 紅茶等ドリンクコーナー(無料) カフェスペース ※受動喫煙防止対策 : 屋内禁煙 【育児と両立OK】 ☆産休育休取得実績あり☆ 女性が多く活躍している当社。 育児休業から復帰した先輩社員も多数います。 今後女性がもっと働きやすくなる制度を増やしていく予定です! |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上 ◆土日祝日 ◆年末年始休暇 ◆夏期休暇 (計画付与) ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇(取得実績あり) ◆育児休業 (取得実績あり) ◆介護休業 【産休育休活用例】 【産休育休活用例】 ☆産休育休取得実績あり☆ |
| 応募資格 | ★20代～30代多数活躍中！ ★業種・業界未経験歓迎♪ ●営業もしくは接客・販売の経験のある方 ●学歴不問 ●基本的なPC操作スキル （タイピングができる程度を想定） 【こんな方は大歓迎！「これ、私かも？」と思ったらぜひ】 これまで培ってきたあなたの経験が、G-FACTORYで新しい価値を生み出します。 ◇ 不動産業界でのご経験がある方へ 例えば、賃貸仲介で培った「物件の魅力を見つける目」や、お客様の「ニーズを深掘りする力」。住宅から店舗へフィールドは変わっても、お客様に寄り添い、最適な提案をするあなたの経験は必ず活かせます。 ◇ 飲食業界でのご経験がある方へ 飲食店で働いていたからこそ分かる、お店の「こうだったらいいな」はありませんか？現場のリアルを知るあなたの視点が、お客様への提案や情報発信に役立ちます。 ◇ インサイドセールスやマーケティング関連のご経験がある方へ 電話やメールでお客様と信頼関係を築いたり、WebサイトやSNSで効果的に情報を届けたり。「もっと効率よくお客様と出会いたい」「データから戦略を立てるのが好き」という方は、大歓迎です。 ※上記のご経験をお持ちの方は、特に優遇いたします！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | G-FACTORY株式会社【東証グロース上場】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【飲食店等を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営】 ◆出店・多店舗展開・海外進出コンサルティング◆人材紹介◆飲食チェーン経営 【事業所】 ■本社 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル9階 ■福岡オフィス 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館16階 【子会社】 ■GF CAPITAL PTE.LTD./シンガポール子会社 ■GF CAPITAL(THAILAND)CO.,LTD./タイ子会社 ■GF CAPITAL(VIETNAM)CO.,LTD/ベトナム子会社 |
| 代表者 | 代表取締役社長 片平 雅之 |
| URL | https://g-fac.jp/ |
| 設立 | 2003年5月 |
| 資本金 | 53,460,000円（資本準備金339,687,620円） |
| 売上 | 63億4,800万円（2024年12月期実績）55億9,800万円（2023年12月期実績）47億3,500万円（2022年12月期実績） |
| 従業員数 | 単体：200名、連結：500名※パート・アルバイト含む |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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