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正社員
【職務概要】
同社製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスをご担当いただきます。1日2～5件の現場を2名以上のチームで巡回し点検業務を行います。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、修理や小さな工事を行うこともあります。
【職務詳細】
◆定期点検、法定検査
◆コールバック対応
◆部品交換等の軽微な工事、修理、報告書作成業務
■働き方について
◎シフト制のため日勤からの徹夜勤務といった状況にはなりません。※夜間待機は入社後4～5年でお任せします。頻度も月1～3回程と業界の中では少なく仮眠もとれるように調整しています。
◎定期メンテナンスをしっかり行っているため不具合などでの急な呼び出しはほぼありません。
◎年間休日124日です。家庭の事情で休暇が必要な場合も100％お休みをとることができます。
◎残業代はすべて実労働時間分支給しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦2-2-2(名古屋丸紅ビル) 地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:転勤：当面なし※将来的に転勤の可能性あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額183000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限7万円）、家族手当、住宅手当（世帯主：1万円～3万6千円 ／独身4千円～7千円）、地域手当、寮社宅（転勤時のみ適用）、退職金制度、再雇用制度、育児休業制度、定期検診・人間ドック、リゾート施設、クラブ活動、共済会、社員持株会、財形貯蓄、各種給付金・融資制度 ■勤務時間：8：30～17：15／6：30～15：15／21：30～6：15（シフト制） 休憩時間：55分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給（12～20日※入社半年後から取得可能）、慶弔休暇、教育訓練休暇 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車免許第一種 ・何かしらのメンテナンスや整備経験がある方 ※サービスエンジニアや整備士、据付経験が活かせます 【異業界出身者例】 ・複合機、医療機器等の保守、自動車整備士等 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フジテック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒522-8588 滋賀県彦根市宮田町591-1 |
| 事業内容 | ■企業概要： ∟世界23の国と地域に企業拠点を擁し、エレベータやエスカレータなどの空間移動システムの独立系専業メーカーです。※国内唯一製造・販売・据付・保守に至るまでを一貫体制で事業を展開しています。一貫体制で展開することにより、製造・販売・据付・保守部門が連携をとり、業界では先駆けた技術革新を生み出しています。現在、北米、南米、欧州、南アジア、東アジア、日本、中国の各地域を中心に事業展開を進めています。 ■事業内容：エレベータ、エスカレータ、動く歩道、新交通システムの研究、開発、設計、製造、販売、据付、メンテナンス。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 藤田 仁 |
| URL | http://www.fujitec.co.jp/ |
| 設立 | 年1948年2月 |
| 資本金 | 12,533百万円 |
| 売上 | 187,018百万円 |
| 従業員数 | 3,252名 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 主要取引先 | ユアサ商事株式会社 / 日立空調ソリューションズ株式会社 / 株式会社RYODEN / 株式会社富士通ゼネラル / トシン電機株式会社 / 小島電機工業株式会社 / 橋本総業株式会社 / 冨士機材株式会社 / 因幡電機産業株式会社 / 株式会社小泉中央 / 田中商事株式会社 / アイリスオーヤマ株式会社 |
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