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【信和株式会社】【岐阜県海津市】建設用足場の開発・設計<業界最大手のリーディングカンパニー!/東証スタンダード上場>【転職支援サービス求人】(正社員)

信和株式会社 求人更新日:2025年7月10日 求人ID:38357312
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/10(木)〜2025/10/8(水)


【岐阜県海津市】建設用足場の開発・設計<業界最大手のリーディングカンパニー!/東証スタンダード上場>


【東証スタンダード市場上場!建設用足場業界トップシェア!/年間休日124日/完全週休2日制(土日祝休み)/建設現場での作業員の命を守る仕事!】

■採用背景:
当社は「シンワキャッチャー」の名称で仮設足場の資材の製造販売を手掛けており、業界トップシェアの約40%を誇ります。国立競技場の建設足場にも選定されております。今回の採用では新興国での安全な足場ニーズが高まっている背景から海外向けのビジネスが拡大しており、部門の強化のための採用になります。製品開発のプロジェクトの中心に立っていただける方を募集します。

■業務内容:
建設用足場業界トップシェアを誇る当社にて、仮設資材、仮設資材用パレットなどの開発、設計をお任せします。客先の打合せからから開発、設計、試作、試験まで幅広く関わります。
また、こちらのポジションでは製品開発のプロジェクトにおける中心的な役割を担っていただくことを期待しています。
※使用CAD:Autodesk Inventor
【変更の範囲:無し】

■配属部署:
営業本部商品開発部は5名で構成されています。

■当社の製品について:
・当社は「シンワキャッチャー」の名称で仮設足場の資材の製造販売を手掛けており、業界トップシェアの約40%を誇ります。国立競技場の建設足場にも選定されております。
・足場は施工が完了したら取り払われてしまうため目立たない存在ですが、ほとんどの建設に不可欠であり、人の命を守る重要な商品です。
・一般的な足場は組むのに特殊な技術が必要なのに対し、当社が製造する楔形緊結足場は組むのが簡単で、工期の短縮やコストダウンにつながっています。

■当社の魅力:
・昭和52年創業の建設用足場などの仮設用資材メーカーで、足場資材分野では約40%とトップクラスのシェアを持つ企業です。
・資本金約1.5億円、連結売上高147億円(2022年度)、従業員148名(2023年3月31日現在)、3年連続売上高右肩上がり、営業粗利率15%台。
主力にしている建設用足場資材は、住宅リフォーム需要の拡大や規制緩和による中高層建物への利用などにより、今後も更なる成長が期待できる製品分野を扱ってます。
・年間休日124日で完全週休2日制(土日休み)としっかり休みを確保しながら働くことが可能です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県海津市平田町仏師川30-7
勤務地最寄駅:新幹線、名鉄線/岐阜羽島、新羽島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>

【転勤の範囲:無し】
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~490,000円

<月給>
350,000円~490,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定により支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJTが中心になります。

<その他補足>
・リゾートホテル
・ゴルフ会員権
・旅行倶楽部(半額補助)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・土日祝、夏期休暇、年末年始

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・金属製品、または金属部品の設計開発経験をお持ちの方(業界経験不問)
・過去に製品開発プロジェクトにおいて中心的な役割を果たした経験をお持ちの方(プロジェクト規模は不問です)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 信和株式会社
所在地 〒503-0311
岐阜県海津市平田町仏師川30-7
事業内容 ■概要
当社は、建設現場に不可欠な仮設足場「キャッチャー」シリーズを主力とする資材メーカーとして、創業以来40年以上にわたり成長を続けてきました。くさび緊結式足場の分野では約40%の圧倒的な国内シェアを誇り、安全性と作業効率を追求した製品開発で業界をリードしています。
また、建設資材に加えて、製造業向けの物流機材など新たな領域にも事業を拡大。高品質な国産鉄鋼を使用した製品群は、国内外の大手企業から高く評価されています。
上場企業としての安定した経営基盤を活かし、近年はDX推進や働き方改革にも注力。人材こそ最大の資産と捉え、全社一丸で変革に挑むフェーズに入っています。

■ビジョン
私たちは単なる仮設資材メーカーではありません。建設業界や製造業界が直面する課題を、資材の枠を超えた発想で解決し、業界全体の進化に貢献していきます。
AI・IoT・クラウドといった最新技術を積極的に取り入れ、次代の現場にふさわしい環境とソリューションを創出することが、信和の新たな使命です。

■アピール
業界トップの安定基盤×変革期の挑戦
 国内トップシェアの足場メーカーとしての安定性に加え、現在は全社的にDX・業務改革を推進中。経営直結のポジションでチャレンジできます。
自社製造・国産品質へのこだわり
 安価な輸入品に頼らず、岐阜本社工場での一貫製造を貫徹。品質第一主義を貫く姿勢が、取引先からの高い信頼につながっています。
経営層との近い距離
 中堅社員ポジションでありながら、経営企画課も兼務し、経営層の意思決定を間近で支援できます。自身の提案が全社方針に反映されるやりがいがあります。
働きやすい環境と充実した福利厚生
 完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日124日。リゾートホテルやゴルフ会員権、旅行補助などユニークな福利厚生制度も多数。定年は65歳。
代表者 -
URL http://www.shinwa-jp.com/
設立 年2014年8月
資本金 153百万円
売上 17,503百万円
従業員数 160名
平均年齢 42.01歳
主要取引先 -
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