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正社員
＼未経験から憧れのIT人材へ／
◆東証プライム上場企業グループ
◆リモートOKなど多様な働き方に対応
◆IT事務という次世代型オフィスワーク
◆最大4カ月の研修で安心
◆東京駅徒歩5分・土日祝休・残業少 他
インターネットが利用できる場所であれば
いつでも、どこからでも、誰でもPC・スマホなどを通じて
同じ情報にアクセスできる「クラウド」サービス。
そんなクラウドサービスの中でもビジネス分野で
圧倒的知名度を誇るのが『Salesforce（セールスフォース）』です。
今回あなたにはITサポートに伴う事務スタッフとして
事業推進や業務フローの改善、データ管理や運用のサポート業務をお願いします。
＜具体的な業務内容＞
＊電話やメールでのお問い合わせ対応
＊データ入力・顧客データの確認・連携
＊業務フロー・ワークフローの運用支援
＊システムの活用方法のレクチャー・サポート など
※分からないことが発生した場合、すぐに先輩や専門部署へ相談ができる環境です
◎取引先企業例…日本経済新聞、東宝、住友化学、KDDI、バンダイナムコHD 他（敬称略・順不同）
＼*Salesforceとは*／
世界15万社に導入されている世界No1シェアのビジネスアプリケーション。
営業活動やマーケティングの効率化を推進し、リモートなど働き方改革にも貢献しています。
【1人ひとりの成長速度やレベルに合わせた研修制度】
社員の8割以上は未経験出身です。東証プライム上場企業のテラスカイが親会社であることからテラスカイが保有するノウハウ研修をプログラムに取り入れることで、未経験でもイチから成長できるカリキュラムを作成しています。パソコンの基礎スキルや現場で必要なスキルをイチから学ぶことができ、文系出身の方でもIT人材として活躍することが可能です。
【教育にした講師が在籍＆親身になって成長をサポート】
「皆はできても、自分には難しいかも…」と思われるかもしれません。もちろん成長スピードには個人差があって当たり前。だからこそ、習得の速さに優劣をつけるつもは一切ありません。
3カ月の基礎研修に加え、＋αのオーダーメイド研修を実施。コーチングのスペシャリストである教育専門の講師があなたの成長に寄り添い、親身になって同じ目線に立ったアドバイスをしながら成長をサポートします。
【この仕事で磨ける経験・能力】
◆PC入力・文書作成などの事務スキル
◆クラウドなど最新のITスキル
◆コミュニケーションスキル
【教育制度について】
▼STEP1：PCの立ち上げからIT用語などの基礎研修
▼STEP2：Salesforceについての理解を深める研修
▼STEP3：資格取得を目指した実践的な研修
※研修期間は3カ月＋αを予定。この期間は“学ぶこと”に専念することができます。
※教育専任の講師によって上記内容を基本としたオーダーメイド研修を実施します。
【資格取得支援について】
eトレーニングや勉強会などにより受験料全額負担での資格取得が可能です。
【女性管理職について】
女性管理職の方も在籍し、サポート職のスペシャリスト、講師、ITエンジニアなど幅広いキャリアが歩めるのも当社の特徴。とにかく上のキャリアを目指したい、他のポジションにも挑戦してみたい、家庭や趣味を優先したいなど、1人ひとりが描く「私らしい働き方」を描いていくことが可能です。
【男女比】
男性37％：女性63％
ポイント1*未経験から始めるIT×オフィスワークのお仕事* *本社オフィスにはおしゃれな社員用カフェテリアも♪*
『誰もが先進のテクノロジーズを使いこなす世界へ』を理念に
東証プライム上場「株式会社テラスカイ」の人材部門を担う当社。
東京駅徒歩5分と都内一等地に本社を構えながら、
未来を担うIT人材の育成および教育に取り組んでいます。
＼＊世界トップシェアのシステムのサポート担当＊／
お仕事はシステムに伴う事務サポートがメイン。
ITエンジニアのような専門知識は必要ありません♪
＼＊おしゃれな社員専用カフェテリアも＊／
カフェ内では煎れたてのコーヒーや季節のスイーツなどを楽しめます。
オフィスワーク中心のため働きやすい環境作りに力を入れており
リモートOK、土日休みなど負担の少ない働き方ができる環境です。
ポイント2♦グループ全体でクラウドを活用したサービスを展開♦
東証プライム上場企業、クラウドサービスのリーディングカンパニーとして業界をけん引するテラスカイ。テラスカイ・テクノロジーズはそのグループ会社として2021年5月に事業を開始し、4年連続増収増益を続けています。
グループ全体で培った豊富なノウハウを基に作られた教育制度はまるで専門学校並の手厚さ。講師が1on1で丁寧にレクチャーするスタイルで、何人もの未経験をプロフェッショナルへ育て上げてきた実績があります。
ポイント3♦お客様に寄り添うサポートで唯一無二のサービスを♦
Salesforceを導入しても、使い方が良く分からないというケースは少なくありません。そこで活用方法をレクチャーしたり、新しい使い方をご提案するなど、導入後のサポートを通じてシステムを更に進化させていくお手伝いがサポートに携わるスタッフのミッション。
やりがいを感じやすいだけでなくテレワークやリモートワークとの相性も良いため、安定したキャリアを実現しながらライフスタイルを大切にした働き方ができます。
ポイント4女の転職！取材リポート
2030年にはIT人材が59万人不足すると言われる中、IT未経験者のリスキリングによってお客様のクラウド活用を支援し、独自の地位を確立している同社。その充実した研修やキャリア支援制度の手厚さはメディアから取材を受けることもあるそうです。約6割の社員が女性で、産育休からの復職率はなんと100％。ライフステージが変わっても無理の無い働き方ができる点がともても魅力的な企業様でした。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※3カ月の研修期間あり（条件・待遇に変更はありません） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ＜働き方について＞ 完全在宅、フルリモートで働いている社員も在籍し、テレワークやリモートワークを併用した働き方が可能です。1人ひとりのライフスタイルを尊重し、誰にとっても働きやすい会社づくりを進めています。 【残業について】 ＜残業について＞ 会社としては定時退社を基本とし、残業削減に取り組んでいます。 |
| 勤務地 | 【転勤なし/リモートワーク・テレワークOK】 ＊本社および首都圏のプロジェクト先勤務となります ＊勤務地は希望を考慮します ＊転居を伴う転勤はありません ＊U・Iターン歓迎 ■東京本社 ＜住所＞ ・東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル ＼＊社員専用カフェテリアがある本社オフィス＊／ 東京駅から徒歩5分と都内一等地にある本社。オフィス内にはデザイナーズカフェのような社員専用カフェテリアがあり、社員同士の交流の場としても用いられています。煎れたてのコーヒー、季節のスイーツ、500円のワンコインランチなど、豊富なメニューも嬉しいポイント。研修中でも休憩・ランチ・ミーティングなどに利用することができます。 【転勤の可能性】 基本的には転居を伴う転勤はありません♪ |
| 交通 | ■東京本社 ＜交通アクセス＞ ・JR「東京駅」八重洲北口より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」直結 ・都営地下鉄 浅草線「日本橋駅」C6出口より徒歩4分 |
| 給与 | 月給26万5,000円以上～＋資格手当＋各種手当 ※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により決定します ※上記は固定残業代（5万6,000円/20時間分）を含んだ金額です ※超過分は100％支給いたします 【"サポートスタッフ×月給26.5万円"への取り組み】 物価上昇や不安定な社会情勢に対し、少しでも安心して欲しいという思いから、年数回の賞与という還元の仕方ではなく、毎月のお支払いである月給を上げるという取り組みを大切にしております。 少しでも社員の安定と安心を支える会社であり続けたいという思いが月給に込められております。 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■社内専用カフェテリア・ラウンジ ＜スキルアップ支援＞ ■資格取得支援制度（eトレーニング） ■社内研修制度 ■資格取得支援制度：受験料全額支給 ＜家族・暮らし＞ ■定期健康診断 ■健康保養施設 ■勤続表彰 ＜働き方＞ ■時短勤務選択制度 ■リモートワーク導入 ■社用PC貸与 ■U・Iターンサポート ■服装・髪色・髪型自由 ※社会人としての常識の範囲内 ＊ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）＊ ◎各種健康サポート └出産時の育児付加金：国からの一時金50万＋9万円＝合計59万円 └無料歯科検診 └インフルエンザワクチン補助 └全国コナミスポーツクラブの法人会員料金 └体育奨励イベント参加（フットサル、テニス、野球、ウォーキングなど） ◎レジャー施設利用特典 └有名リゾート、キャンプ場、外資系ホテル、ゴルフ場などを破格で利用可 └東京・大阪の有名テーマパークに割引価格で入園可能 └交通手段＋宿泊旅行補助あり（年度内1回まで/最大1万円) 【育児と両立OK】 既婚の社員や子育て中の社員も活躍中で、勤務時間を調整できる制度を整えています。また、子どもの急な発熱などによるお休みにも、最大限対応できるように、チームで協力しながらお仕事を進めています。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（※入社日に10日付与）★有休消化率82.6% ■産前・産後休暇（※取得＆復帰実績あり） ■育児休暇（※男女共に取得＆復帰実績あり） ■介護休暇 ■5日以上の連続休暇OK 『休むときはしっかり休む』というのが当社の考え。連休を取得して旅行を楽しんだり、遠方まで推しのライブに行ったり、家族サービスを行うなど、それぞれ思い思いの休日を楽しまれています。 【産休育休活用例】 各職種・部署での活用実績があり、産休育休明けの社員も在籍しています。また、「結婚・出産に伴い実家の近くに転居したい」という希望にもできる限り対応できるよう善処し、全国各地で活躍できるようサポートしています！ |
| 応募資格 | ＊学歴不問 ＊未経験・第二新卒歓迎 ＜このような方に向いています＞ ◆安定した環境でライフスタイルを大切にしながら働きたい方 ◆これからニーズが増え続ける分野でキャリアを描きたい方 ◆やりがい、福利厚生、待遇などの総合力で会社を選びたい方 【あると望ましい経験・能力】 ◆基本的なPC入力スキル ◆接客・営業などの人と話すお仕事のご経験（アルバイトOK） ◆ITに関する知識および経験（研修だけ受けたことがある、学校や独学で軽く学んだ程度でもOK） ※上記はあれば活かせる経験となり、必須ではありません。 【過去に採用した転職者例】 前職は事務、アパレルなどの販売・接客、営業、主婦など様々な経歴を持つ社員が活躍中！ブランクがあった社員も多数入社しています♪ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社テラスカイ・テクノロジーズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | SalesforceやAWS（Amazon Web Services）といったクラウドに精通したIT人材を育成し、クライアントのDX化を伴奏型でサポートしています。 ■人材派遣サービス ■アクティブ運用・保守サービス ■AWS人材派遣サービス ■Salesforce・AWS研修サービス 許可番号（派13‐315399/13‐ユ‐313209） |
| 代表者 | 代表取締役社長 荒谷 英智 |
| URL | |
| 設立 | 2021年 2月1日 |
| 資本金 | 2億1435万1000円 |
| 売上 | 15億1250万2272円（2024年2月期） ,7億8182万1141円（2023年2月期） , 7,000万742円（2022年2月期） |
| 従業員数 | 377名（2025年４月）※テラスカイグループ全体 1470名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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