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【株式会社メビウス(本社所在地大阪)】保険営業 ※第二新卒可(正社員)

株式会社メビウス(本社所在地大阪) 求人ID:38368111
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【職務概要】
生命保険の見直し業務を行っている同社にて、保険の外勤営業職としてお客様(保険の切り替えを検討している方々)へ訪問し、新しい保険のプランをご提案いただきます。

【職務詳細】
同社のコールセンター担当が獲得した顧客に対して訪問いただきますので、テレアポ、飛び込みは一切ございません。見込み顧客に対してアプローチいただき、事務処理手続き等も専門の部隊が担当しており、営業に専念できる【完全分業制】を徹底しております。そのため社内の訪問時の成約率は、60%以上と非常に高い数字となっています。その結果、保険会社からも【優良代理店】として幾度となく表彰されています。

■研修制度
まずは大阪にて研修を予定しています。(1~2ヶ月程度)
※マンスリーマンションは会社が用意します
保険知識や営業スキルを基礎から学ぶ研修を行い、ほとんどの方が1~2か月程度で一人で業務ができるようになります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都新宿区新宿1-20-13 花園公園ビル9階
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 400万円~500万円
待遇・福利厚生 ■年収:400万~500万円
 月給制:月額330000円
 賞与:年2回
 昇給:年4回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、家族手当、住居手当、教育制度、資格補助、資格手当、事業部達成賞、インセンティブあり、退職金制度、奨学金サポート制度、ノー残業デー(月に一度)

■勤務時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日日数120日】週休2日制(土日)、GW休暇、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(10日)、慶弔休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・社会人経験のおありになる方

【尚可】
・販売サービスのご経験のある方
・営業経験のある方


【キャリアパス】
成果は昇給・賞与・昇格で還元され、最短1年でチーフ、3年でサブマネージャー、5年でマネージャーへの昇格実績があります。自己契約や身内販売は禁止されています。
(1)チーフ(1~2年):450万円
(2)サブマネージャー(3年程度):600万円
(3)マネージャー(5年~):800万円
新卒24歳で月給35万の方もいらっしゃいます。(うちインセンティブ12万)


35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メビウス
所在地 〒541-0054
大阪府大阪市中央区南本町2-1-8
事業内容 ■事業内容:
生命保険の見直し業務を行っています。
■事業の特徴:
(1)コールセンター…同社では、自社のコールセンターを設けており、コールセンターより顧客への資料案内を行っています。
(2)訪問案内…関西エリアを中心として、顧客の自宅などで、専門的な知識を有したコンサルティング社員が相談を受け、保険の仕組みや商品を選んでいく上でのアドバイスをしています。
(3)電話案内…顧客の様々な状況に対応するため、電話にてひとつずつゆっくり保険の案内をしています。
(4)家族への説明…保険は、ひとりだけでなく顧客の家族にも理解してもらうものと考え、同社は案内を受けられる顧客の家族にも同席を勧めています。
(5)契約後の案内…契約した顧客へ、契約内容の確認も行っています。
■同社の強み:
保険販売の在り方を根本から見直し、販売プロセスを4つの部門に分けることで、効率的かつ専門的な「完全分業制」を確立し、一人ひとりが自分の得意分野で力を発揮できる仕組みです。その結果、驚異的な成果をあげ、保険会社からも"優良代理店"として幾度となく表彰されています。また、保険業界では先駆けとなる、ラジオ番組を用いたプロモーション活動を展開中。現在、週に15本のレギュラーコーナーを持ち、地域のお客様に保険の大切さをお伝えしています。これらの実績とノウハウが評価され、2017年、東海東京フィナンシャル・ホールディングスグループの一員になり、メビウスは新たな一歩を踏み出しました。
■ビジョン:
「人生のライフプランに夢をプラス」をモットーに、顧客に真摯に向き合っています。たとえば、生命保険は「もし怪我したら」「もし病気でもしたら」と「もしもの時の」と感じられがちですが、同社は考え方を変え、顧客に向き合っています。
■経営理念:
「ひとりひとりのつながりを永遠に」社名でもあるメビウスの環は、表から出発すれば裏に辿り着き、さらに進むと再び表に還ってきます。つまり、表も裏も無い「一体性」と、終わりのない「永遠」の象徴として、太古の昔から世界各地の民族によって繰り返し描き続けられてきました。同社は、顧客、関係各位、社内従業員一人ひとりとのつながりを大切にし、またそのつながりが永遠のものになるよう努めています。
代表者 代表取締役社長 川口 直也
URL http://www.mebius-m.com/
設立 年2007年4月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 270名
平均年齢 29.2歳
主要取引先 -
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