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【寿屋フロンテ株式会社】【埼玉・行田市】品質保証◆未経験歓迎/業務指導・支援・監査など/英語を活かせる/年間休日121日【転職支援サービス求人】(正社員)

寿屋フロンテ株式会社 求人更新日:2025年7月21日 求人ID:38423676
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/21(月)〜2025/10/19(日)


【埼玉・行田市】品質保証◆未経験歓迎/業務指導・支援・監査など/英語を活かせる/年間休日121日


【正社員/世界6カ国に拠点を展開する自動車内装部品メーカー/賞与あり/車通勤OK】

■業務内容:
自動車部品の品質保証に関する業務をお任せします。具体的には以下の内容を担当していただきます。
基本的にはオフィスワークを中心に行いますが、生産現場の監査や試作品の測定などで現場に入ることもあります。
・国内/海外の拠点に対して品質業務に関する指導および支援
・国内工場およびサプライヤーの品質監査
・顧客と海外拠点とのインターフェイスとなり、品質課題の解決をコーディネート

■組織構成:
創業70年以上の歴史を持つ当社は、カーインテリア業界でのリーダー的存在です。幅広い年齢層の社員が在籍しており、特に技術や経験を持つ先輩社員が多数いるため、サポート体制が充実しています。
チームワークを重視し、個々のスキルを発揮できる環境が整っています。

■入社後の流れ:
入社後はOJTを通じて、先輩社員と共に業務を進めながら品質保証業務の基本を学びます。その後、徐々に担当業務を広げ、独立して業務を遂行できるようにサポートします。定期的な研修を通じて最新技術や品質管理の知識を習得し、スキルアップを図ることができます。

■当社・当求人の魅力:
当社は、最先端の技術と徹底した品質管理により、安全で高性能な製品を提供しています。特に「シャーシーダイナモメータ」を用いた実際の走行状態を再現した品質チェックや、物性テスト、予測テストなど、多岐にわたる安全チェックを実施しています。これにより、品質の向上を常に追求しています。
また、CADやソリッドを活用したデザインプロセスにより、コスト削減と効率的な品質管理を実現しています。新技術の開発にも積極的に取り組んでおり、常に進化を続ける環境で働くことができます。夜間や休日の緊急対応はほとんどなく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。車通勤もOKで、残業は月15時間以内と少なめですので、プライベートも充実させることができます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械)
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 品質管理・保証(素材・半導体素材・化成品・バイオ)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■雇用期間の定めなし

<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中の労働条件:同条件
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~11:00、15:00~21:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
埼玉オフィス
住所:埼玉県行田市富士見町1-3-1
勤務地最寄駅:秩父鉄道線/東行田駅
受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙所あり。(屋内禁煙))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)

<転勤>

■キャリア形成のため、弊社国内、海外拠点への転勤の可能性があります。
給与 <予定年収>
327万円~596万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~350,000円
その他固定手当/月:7,000円

<月給>
197,000円~357,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:食事手当
■昇給:あり ※金額1月あたり0円~3,500円(前年度実績)
■賞与:年2回 ※賞与月数計4.80ヶ月分(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:支給条件あり
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:勤務1年以上、退職金共済未加入

<定年>
60歳
再雇用制度65歳まであり、勤務延長なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■無料駐車場あり
■財形貯蓄制度
■確定給付年金
■労働組合あり
■就業規則あり(フルタイム/パートタイム)
■慶弔休暇、積立休暇
■車両購入融資制度
■総合福利厚生サービス導入
■クリスマスにケーキのプレゼント
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■会社カレンダーあり。
■年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇は平均9日間の連続休暇。
■育児休業、介護休業、看護休暇:取得実績あり
■慶弔休暇、積立休暇制度

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎~
人柄重視の採用です♪

■必須条件:
・英語に苦手意識のない方
└辞書を活用しながらの英文理解、メールのやり取り、簡単な日常会話が発生します。得意でなくとも問題ございません。
・基本的なPC操作(Excel、Word、PowerPoint)
・普通自動車免許

■歓迎条件:
・品質保証業務経験、品質規格(IATF16949あるいはISO9001)の知識

<語学力>
歓迎条件:英語初級

<語学補足>
■英語:読み書き(辞書を活用しながら英文の理解、メールの返信)

<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 寿屋フロンテ株式会社
所在地 〒105-0003
東京都港区西新橋1-6-13
虎ノ門吉荒ビル9F
事業内容 ■概要:
自動車の布製インテリアを加工製造する自動車内装部品製造業です。国内6拠点、海外18拠点と日本国内だけでなく、海外にも拠点を持ち、グローバルな事業を展開しています。

■詳細:
フロアカーペットを中心に成形天井、オプションマット、トランクトリム等のカーインテリア部品のデザイン・研究開発及び製造販売を行っています。

■取扱品目:
同社の製品創りを支えているのは、素材、技術、デザインの3つ。この3つのトライアングルがうまく成り立っているからこそ、安全かつラグジュアリーな雰囲気漂う、カーインテリアが創り出せます。フロアカーペットやオプションマットなど、肌に直接触れるインテリアは心地よく肌を包み込んでくれるようなリッチな質感に。またフレキシブルに使いたいラゲッジルームには、痛みづらく丈夫な素材を使用しています。快適なカーライフを送るために不可欠なファブリックが、自動車の価値をより高めます。
(1)フロアカーペット…最先端テクノロジーによる複雑な成形やトリミングによる製品化で、高品質な空間を提供します。
(2)オプションマット…愛車の価値観をより一層高めてくれる、オプションカーマット。同社では個性豊かな製品を揃え、ドライバーを足下から支えています。
代表者 -
URL https://www.kf-k.co.jp/
設立 年1948年12月
資本金 307百万円
売上 -
従業員数 326名
平均年齢 41.9歳
主要取引先 -
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