正社員
【職務概要】
法人のお客様の工場内で使用されるクレーンの点検・修理を担当いただきます。
【職務詳細】
誰に：製造業関連の法人顧客。
何を：工場の作業用クレーンやリフト等。
どのように：保守・点検・修理。
・既存のお客様の工場や倉庫などを訪問し、現場で作業を行います。
・点検と修理の割合が6：4程度です。
・案件規模によって担当の人数も異なり、基本的には1～2名で対応いただきますが、大きな工場などに出向く場合は、3～4名のチームで協力して仕事を行っていただきます。
・お客様対応に伴う事務作業は、事務担当のメンバーが担うため、事務処理に時間をとられるといったことはございません。
◎顧客要望に応じて、クレーンやリフトメーカーを巻き込んだ製品提案も可能です。専門性を高められる業務環境となります。
※建物側へ傷をつけるなどの施工や工事の実作業は行いません。
◎社有車・ETC貸与
・顧客訪問や出社時には会社のETCで高速利用OK！
・県内であれば、高速を使って比較的広いエリアから通勤可能！
◎早朝・深夜帯の緊急対応や呼び出しは基本的にほとんどありません。
◎一人当たりの担当顧客数にも少し余裕をもたせている為、顧客をお待たせすることが少なく、その点が競合優位となっております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 直行直帰で自宅から通っていただいております。 月に1～2回ほど東北営業所（福島）に行く場合があります。 直行直帰 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：380万～650万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（6月・12月／昨年度実績 合計4ヶ月分支給）、業績に応じて決算賞与あり 昇給：年1回（6月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 同条件) ■福利厚生： 資格取得援助（受験・講習費用の会社負担）、社用車・ETC貸与（通勤時に使用可能）、車両手当（5,000円）、家族手当、地域手当、特別手当（5,000円） 衣服支給、工具手当（3,000円）、皆勤手当（10,000円） ■勤務時間：8：10～17：10 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日111日、週休2日制（毎週日曜＋第2土曜＋希望日を月2日取得可能）、祝日、有給休暇（入社半年経過時点10日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇 ※土曜日出勤の場合は休日出勤手当支給 |
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれかのご経験がある方。 ■機械・電気学部卒。 ■機械・電気に関する業務経験をお持ちの方。 自動車整備士・電気工事士・製造オペレーター等。 ■ご入社後の流れ： ご入社後は、経験に応じて研修を用意しております。最長3か月の本社研修と、外部研修（安全研修や工具の使い方などを会得）、並行して先輩とともに現場に出向き、少しずつ業務を覚えていただきます。 ※この間の居住地については全額同社で負担します。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ホイストクレーン |
|---|---|
| 所在地 | 〒955-0845 新潟県三条市西本成寺2-7-8 |
| 事業内容 | 株式会社ホイストクレーンは、1974年に新潟県三条市で設立されて以来、工場内クレーン各種の点検・修理を生業として事業を展開しています。クレーンの点検・修理を行う企業は国内でも少なく、現在は青森から滋賀までの日本各地にて多くの大手メーカ様のモノづくりを陰で支えています。企業規模も全国トップクラスで、安定した受注体制も確立されており、売上高も対前年売上120%と安定した財務体質を誇っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hoist-crane.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年7月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 630百万円 |
| 従業員数 | 53名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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