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正社員
<2021年10月1日新規オープン★>残業少なめで働きやすい環境!家族手当&子ども手当も充実!
●家族手当や子ども手当など、安心の手当制度が整っており、常勤として安定した収入が見込めるお仕事です!
●残業が少ないため、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。しっかりとオン・オフを切り替え、豊かな生活を実現できます。
●育児・介護休業や看護休暇の実績があり、ライフスタイルの変化に柔軟に対応できる職場のため、長く安心して働くことができます。
●未経験者の方も多数活躍中ですので、不安や疑問があれば、ぜひお気軽にご応募後にご相談ください。あなたの成長を全力でサポートします!
応募を心よりお待ちしております。あなたの新しい一歩をサポートさせてください。
【給与詳細】
【月給】25万6,000円〜26万5,000円
《内訳》
基本給:20万円
ケアマネ手当:4万円
家族(固)手当:単身6,000円・扶養あり1万円
業績手当:5,000円
支援加算手当:5,000円〜1万円
《その他手当》
皆勤手当:1万円
経験手当1万円〜3万円(1年以上〜経験年数に応じて支給)
子ども手当:5,000円〜1万円(人・規定あり)
【昇給】1月あたり0.00%〜5.00%(前年度実績)
【賞与】年2回計2.00ヶ月分(前年度実績)
【福利厚生】
◆通勤手当(上限2万1,000円)◆退職金制度あり(勤続年数5年以上)◆制服貸与(規定のポロシャツ・エプロン等)◆食事補助◆定年退職者再雇用制度◆海外研修◆育休・介護休業・看護休暇取得実績あり
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | (1)09:00〜18:00 |
勤務地 | 千葉県柏市 |
交通 | [最寄り駅]常磐線 柏 [アクセス] |
給与 | 月収 25万6000円 〜 26万5000円 |
待遇・福利厚生 | ◆通勤手当(上限2万1,000円)◆退職金制度あり(勤続年数5年以上)◆制服貸与(規定のポロシャツ・エプロン等)◆食事補助◆定年退職者再雇用制度◆海外研修◆育休・介護休業・看護休暇取得実績あり |
休日・休暇 | 年間休日111日、月9公休(2月のみ8公休)、年末年始、夏季休暇有、有給休暇 |
応募資格 | ケアマネジャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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