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正社員
充実した各種手当や再雇用制度、育児休業の取得実績があり、安心して長くご勤務いただける環境が整っています。新しい仕事に慣れるまで、徹底的にサポートいたします◎
●利用者様の日常生活を支える介助業務をお任せします。
●当社のスタッフは20代が50%を占め、若手が中心となって活躍中の職場です★
●フラットな組織文化があり、意見を言いやすい雰囲気です。
未経験の方も多く活躍しており、疑問や不安があればいつでも気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、全力でサポートします。
ぜひ、あなたのご応募をお待ちしています。新しい仲間として、一緒に成長していきましょう！
【給与詳細】
【月給】17万6，000円〜19万6，000円
《内訳》
基本給 16万円〜18万円
処遇改善手当 1万6，000円
《その他手当》
住居手当 1万円〜2万円
扶養手当 1万円〜3万6，000円
資格手当 初任者研修 7，000円、介護福祉士1万8，000円
調整給 0〜2万円
夜勤手当 6，000円/1回
【賞与】 年2回+決算賞与1回(合計3.0ヶ月/前年度実績)
【福利厚生】
通勤手当（上限2万4，500円/月） 退職金制度（勤続1年以上） 再雇用制度（65歳まで）
ポイント1アピール
シフト制
ポイント2アピールコード
109
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | （1）07:00〜16:00（2）08:30〜17:30（3）12:00〜21:00（4）17:30〜09:30 |
| 勤務地 | 長野県松本市 |
| 交通 | [最寄り駅]篠ノ井線 平田 [アクセス] |
| 給与 | 月収 17万6000円 〜 19万6000円 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当（上限2万4，500円/月） 退職金制度（勤続1年以上） 再雇用制度（65歳まで） |
| 休日・休暇 | 年間休日数：108日 シフト制 |
| 応募資格 | ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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