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正社員
同社は土地の有効活用・設計・施工・賃貸管理まで対応しています。
今回は新築の施工管理職を募集します。
【 主な業務 】
・図面の確認
・工程の段取り
・協力業者様との連携
・現場管理（予算、工程、品質、安全、原価）
同業務は8名在籍（30代2名、40代2名、50代3名、60代1名）
※1つの現場に2人体制で担当しています。
■案件：RC賃貸マンション（4～11階メイン）
■規模：1つ物件で1.5億～2億程度
■現場：埼玉県（さいたま市メイン）＋東京23区などの関東圏／直行直帰可能
※メインは法人ではなく個人のお客様です。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■各線「大宮駅」から徒歩17分程度 ※車通勤の相談可能 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 給与 】 ■年収：500万円～720万円 ■月給：41万円～60万円 ※経験、年齢を考慮のもと決定いたします。 ※月30時間分（54,000円～107,000円）のみなし残業を含む／超過分は別途支給。 ※年俸制 ※上限年収の720万円は一級建築施工管理技士をお持ちの方を想定しています。 ■昇給：年1回(7月) 【 各種手当 】 ■交通費全額支給 ■資格手当（1級建築施工管理技士 月／2万円・2級建築施工管理技士 月／1万円・監理技術者 月／3万円） ■役職手当 ■住宅手当（指定の自社管理物件に入居の場合） ■車両手当 ■出張手当（遠距離手当） ■報奨金（一定の業績を上げた方） 【 福利厚生 】 ■退職金制度 【 社会保障 】 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■定年制度：65歳 ■再雇用制度：有り ■雇用期間の定め：無し ■受動喫煙防止のための取り組み：禁煙／屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【 休日 】 ■週休2日制（土日／会社カレンダーによる）GW、夏季、年末年始、有給 ※リフレッシュ休暇として、入社１ヶ月後3日付与 ※現場により休日出勤した場合は、振替休日で対応 ■年間休日105日 【 勤務時間 】 ■8：00～17：00（休憩80分） ※現場により変動する可能性あり ※残業：月30時間程度 |
| 応募資格 | ■建築の施工管理経験（躯体・年数不問） ■車の運転に抵抗が無い方（AT限定可） ☆ご興味頂けましたらまずはお気軽にエントリーください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社埼玉丸山工務所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒330-0852 埼玉県さいたま市大宮区大成町1-518-2 白塚ビル1F |
| 事業内容 | ■経営理念 「生活・社会・安心の起点となる住まいを創造する。」を掲げて、創業34年目を迎えた当社。 社員が幸福感を持ちながら働くことが、結果として効率的に利益を生み出すことにつながると考えています。 幸福感を持ってもらうために、充実した福利厚生はもちろん、ポジション毎にやりがいを感じて頂けるよう企業として努めています。 ■事業内容・実績 「総合建築業」「建物管理業」「不動産業」の3つの事業を柱としているため、住まいを提供するためのすべての工程、さらには引き渡し後の賃貸仲介、建物管理まで「ワンストップ」で対応しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 本多 広 |
| URL | http://www.saitama-maruyama.com/ |
| 設立 | 年1987年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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