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正社員
掲載予定期間：2025/7/31(木)〜2025/10/29(水)
【埼玉/蓮田】法人営業※業界未経験歓迎／月給30万以上／土日祝・残業5h程・転勤無し／福利厚生充実◎
～転勤なし／土日祝休／住宅手当あり～
■業務概要：
飲食店や食品加工工場、ガレージなど多種多様な現場で床施工をご希望の法人・個人のお客様を担当します。ニーズに合わせて最適な提案をお任せします。
■業務内容詳細：
◇新規顧客への電話アプローチおよび商談獲得
◇直接訪問orWebアポによる商談実施～課題ヒアリング～契約獲得
◇施工管理部署との連携
※営業ノルマはないですが、目安や目標はあります。
※入社後約1年間は課長と営業同行となります。
※24卒の新入社員が1,000万円以上の案件を受注した実績もあります。
■配属部：
営業部：メンバー2名（23卒、24卒）／課長1名／本部長1名
■働く魅力：
・残業時間月5h程度とワークライフバランスが整う環境
・入社後直属上司が営業同行となりますので、業務立ち上がりも安心
・月給30万円～（残業代別）としっかりとした報酬制度
・関東のお客様がメインのため、遠出の出張はほぼ無し
・転勤なしのため、埼玉で腰を据えて働くことが可能
■当社について：
床に関する施工を行っております。これまでの経験から特に下地処理から床の仕上げ施工に特化しており、塗床、塗床前のコンクリート下地処理、鏡面床、床の清掃など、床のことであればどのようなことでも承っております。
工場、倉庫、飲食店から個人宅のガレージまでありとあらゆる場所に対応しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：177時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県蓮田市大字駒崎318 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：賃料の50%を補助／最大で25,000円まで 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（一部従業員利用可） ■研修支援制度（一部従業員利用可） ■外部勉強会受講援助 ＜その他補足＞ ■服装自由 ■出産・育児支援制度（※一部従業員） ■従業員専用駐車場（※一部従業員） ■出張手当 ■通信手当 ■貸付金制度 ■会社携帯支給（要件有） ■資格手当 ■引っ越し支援：就業に関し引っ越しが必要な場合は引越し業者費用全額、移動にかかる全額支給 ■NETFLIX無料 ■年間MVP（事業計画表彰）、ウインテックアワード、年間社長賞 ■定期健康診断 ■社内レクリエーション ■ベネフィットステーション |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、感謝の日休暇制度 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜業種未経験歓迎＞ ・営業経験（個人／法人）※年数不問 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウインテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒349-0134 埼玉県蓮田市大字駒崎318 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・コンクリート床の下地処理工事業 ・コンクリート床の仕上工事業 ■経営理念： ウインテックは感謝の心と社会貢献を基とし社員全員の幸福しあわせとお客様の幸福しあわせを目的とした事業を展開する ■社是： ・すべての物やことがらに感謝する ・礼儀・礼節を重んじる ・会社・地域・国・この地球そして愛する家族に貢献する ■行動指針： （1）自分の仕事に夢中になる 頑張るのではなく、夢中になることが大切である （2）常に進化という名の変化を求める 新たな取り組みが新たな可能性を生み出し、それが必ず成長に繋がる （3）こだわりを持ってすべての作業に取り組む その想いがお客様にご満足していただけるご提案を生み出す （4）顧客満足度のアップを目指す それが社員満足度のアップに繋がる （5）思いやりと協調性を大切にする 信頼できる組織なかまがビジネスの可能性を無限大にする ■社長からのメッセージ： すべてのことがらに「感謝」し、「こだわり」を持つこと、そして夢中になること。 それが新たな価値を創り出します。 株式会社ウインテックでは、お客様にご納得・ご満足いただくために様々な考えを持っております。 まず初めに社員ひとりひとりが自分の仕事に誇りを持って向き合うこと。 自分の仕事に「夢中」になることです。 当社では施工作業のみを担当する社員はひとりもいません。 すべての社員が施工技術・施工コストをしっかりと考え、常に改善や革新を目指します。 こうすることにより各社員ひとりひとりが 「もっと満足度を高めるにはどうすれば良いか」 「どうしたらより質の高いサービスをご提供できるか」を常に考え、 「ウインテックに依頼して良かった」と言っていただけるような施工を目指します。 また日々社員に伝え続けていることがございます。 それは、何事にも「感謝」の気持ちを持つこと。 お客様はもちろんのこと、当社に関わるすべての人や物に心から感謝をすることで、どうすればより喜んでいただけるかということを考えるようになります。 これこそが新たな質の高いサービス生み出し、新たな価値を創り出す力の源となるのです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.win-tech.jp/company |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 45名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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