正社員
掲載予定期間:2025/8/4(月)〜2025/11/2(日)
【恵比寿】デザイナー/松本ゆりなディレクションブランド『MANOF』/店舗EC共に拡大中
【松本ゆりなディレクターを務めるブランド/CLANE・MANOFを展開/業績好調!/成長フェーズに関われる/年間休日125日/産休育休制度有り/社割あり】
同社ブランドCLANEでプレスを務めていた松本ゆりながディレクションする「MANOF」の企画デザイナーをお任せいたします。実店舗オープン等、事業拡大に伴う増員募集です。
2022年デビュー以来、オンラインストアで展開しながらPOP UP STOREの開催やセレクトショップでの展開を続けてきました。
2024年9月初のリアルショップを新宿にオープン。2月に2店舗目となるショップを大阪にオープンしました。
事業拡大に伴い、ブランドをより強固にしていくメンバーを募集いたします!
■業務詳細:
・市場調査
・イメージマップ作成、企画出し
・素材決定
・メーカー商談、サンプル収集
・仕様書作成
・サンプルチェック、修正 など
■組織体制:
CLANE 62名(内 店舗45名)
MANOF 15名(内 店舗9名)
└MANOFはデザイナー3名 ※業務委託2名
チームワークを大切にしており、プレスやEC、生産管理などと連携をしながら業務を行なっていただきます。
■MANOFについて:
"un complexed(アンコンプレックス)"をコンセプトに、ライフステージが変わりゆく女性のための洋服を発信する「MANOF」
シンプルな中にもほど良い甘さと時代感を感じるこだわりのアイテムを展開。
<直営店舗数:全国2店舗 新宿ルミネ2/ルクア大阪>
■公式オンラインストア:https://clane-design.com/manof
■Instagram:@manof_official (https://www.instagram.com/manof_official/)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > パタンナー |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南3-3-8 勤務地最寄駅:恵比寿/代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 月給制賞与年1回(賞与実績1~3ヵ月目安) <賃金内訳> 月額(基本給):229,364円~340,346円 固定残業手当/月:80,636円~119,654円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~460,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険: <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■服装自由 ■社員割引制度 ■屋内の受動喫煙対策 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■土日祝日 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・レディースアパレルでのデザイナー経験3年以上お持ちの方 ・オールアイテムの取り扱い経験 ・仕様書作成経験(手書き・illustrator不問) ■歓迎条件 ・親和性のあるアパレルブランドでのデザイナー経験 ・Illustrator、Photoshopの使用経験 ・情報収集、トレンドサーチスキル |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | CLANE DESIGN株式会社 |
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所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南3-3-8 |
事業内容 | ■同社について 代表取締役・クリエイティブディレクターの松本恵奈の立ち上げによって2015年に設立。 同年に自身がディレクターを務める「CLANE(クラネ)」をローンチし、22年には新ブランド「MANOF(マノフ)」がデビューしました。 企画から販売までを一貫して行う体制のもと、時代に寄り添いながら長く愛されるクリエイティブを追求しています。 ■展開ブランドについて 「CLANE(クラネ)」 "ORIGINAL STANDARD (オリジナルスタンダード)"をコンセプトに 現代的なテキスタイル、素材、デザインを取り入れ新しいフォルムを表現。 「自分らしい特別な一枚」を重視し、長く愛用していただける洋服を提案。 <直営店舗数:全国9店舗 新宿ルミネ2/伊勢丹新宿/表参道ヒルズ/横浜ルミネ/名古屋ラシック/ルクア大阪/京都高島屋/梅田阪急/博多阪急> 「MANOF(マノフ)」 "un complexed(アンコンプレックス)"をコンセプトに、ライフステージが変わりゆく女性のための洋服を発信する「MANOF」 シンプルな中にもほど良い甘さと時代感を感じるこだわりのアイテムを展開。 <直営店舗数:全国2店舗 新宿ルミネ2/ルクア大阪> ■組織体制について CLANE 62名(内 店舗45名) MANOF 15名(内 店舗9名) |
代表者 | - |
URL | https://clane-design.com/ |
設立 | 年2015年2月 |
資本金 | 9百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 80名 |
平均年齢 | 31歳 |
主要取引先 | - |
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