正社員
掲載予定期間：2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)
【全国型／賞与6ヶ月】TUDOR時計アドバイザー◆残業ほぼなし
【未経験歓迎★『TUDOR』販売スタッフ★賞与6ヶ月分／ワンランク上の接客で愛着が湧く大切な「一本」を見つけるお手伝い】
■職務内容：
国内のROLEX販売においてトップ級シェアを獲得する当社にて、もう一つの取り扱いブランド「TUDOR」店舗で以下をお任せいたします。
・接客、販売
・受付
・商品管理
・ショーケースの商品設置 など
目標数字はありますが数字よりも、顧客に商品の良さを理解してご購入頂くことを重視しています。
腕時計の魅力や楽しみ方をお伝えしながら、お客様一人ひとりに寄り添い、愛着が湧く大切な一本を見つけるお手伝いをお任せいたします。
入社後はブランドについて商品知識などを座学で学び、その後接客のロールプレイングを行ってから店舗デビューとなります。その後も定期的な集合研修を実施しています。
■チューダーとは：
ロレックスと同じ創業者によって設立されました。高級時計の世界では、チューダーとロレックスどちらも時計愛好家から高い評価を受けています。
ロレックスより手に取りやすい価格でありながら、ロレックスの真髄が詰め込まれた時計がリーズナブルな価格で買えるという点、
サイズやカラーのバリエーションも豊富な点で、幅広い層から愛されています。
■就業環境：
・残業ほぼなし／土日や長期の連休取得も可能です◎全員の希望が通りやすいようシフト調整する協力的な社風です。
・店舗の皆で一つの目標を追いかけるためチームワークが良く、その居心地の良さから長期で活躍している社員が多数◎
・地域限定職※転勤なしと、全国転勤型の選択ができ、自身のスタイルに合わせた働き方が可能です
・育産休取得実績多数／復帰100%。復帰後は時短相談OK★
■キャリアアップ：
育成・指導を目指す等の「スペシャリストコース」、管理職としてキャリアを積んで経営を目指す「マネジメントコース」の選択ができます。
最短数年で店長への早期のキャリアアップもでき、店舗も拡大中のため、昇格しやすい環境です。
また正当で明確な評価体制を採用。定量定性目標を半年/一年に1回振り返り、達成度に応じて段階評価を行います。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：39時間38分 対象期間の総所定労働時間：170時間00分 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:15～20:15（交替制） ＜勤務パターン＞ 9:15～18:30 11:00～20:15 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大丸 札幌店 住所：北海道札幌市中央区北5条西4丁目7番地 勤務地最寄駅：札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ★全国転勤型の募集となり、勤務地は第一希望～第三希望までお伺いできますが、最終的な配属は会社決定となります(以後転勤有)。 配属店舗 札幌・東京・名古屋・大阪・福岡 ＜転勤＞ 有 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 409万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～300,000円 ＜月給＞ 233,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■百貨店手当（11,000円）支給 ■賞与年2回（7月、12月）※直近支給実績：6カ月 ■決算賞与（3月） ※期末賞与の支給有無及び年間支給月数は業績や評価に連動するものとする 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（月額上限100,000円） 家族手当：■第二親等の扶養者一人につき8,000円 住宅手当：■一律5000円 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修・定期集合研修 ■資格取得支援制度（教材の支給や受験費用の会社負担あり） ※非常に丁寧な研修制度のため未経験でも多数活躍中。長期就業が叶う環境で近年での退職者はほとんどおりません。 ＜その他補足＞ ■資格手当（ウォッチコーディネーターまたは販売士2級） ■燃料手当（特定の勤務地のみ／10月・1月） ■役職手当 ■結婚祝い金、出産祝い金 ■介護休暇制度 ■制服貸与（男女ともに制服あり） ※但し採寸が必要になるため入社後数か月後に支給 ■地域手当 ■引っ越し手当：ケースによっては入社時に支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ※月8～9日休み ※土日を含めた連休な取得可 ※長期休暇は５日以上の連休取得可 ※公休110日+有給休暇5日の115日休み ※有給は入社日から支給（支給日数は入社時期により決定） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ～業界未経験・職種未経験歓迎～ ・販売サービスまたは営業経験1年以上 ※前職例 アパレル販売、雑貨販売、ホテル勤務、スーツ販売、人材派遣営業、カード会社のコールセンター、グランドスタッフ、自動車ディーラー、家電量販店、家具販売、美容師、など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | グロリアス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0059 大阪府大阪市中央区博労町3-3-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 全国有名百貨店での高級ブランド時計（ロレックス・チューダー）の販売卸売事業 ■同社の特徴： 同社は創業1946年の歴史を誇る栄光ホールディングスの100％出資企業として設立され、全国の有名百貨店を中心に高級時計のロレックス・チューダー専門店を展開しています。正規輸入のロレックス・チューダー販売及び卸事業を通し、最高の商品と最高のサービスを提供することで顧客に最高の満足を得てもらうことを目標とし、「どこでも買える物」から「あそこに行かないと買えない物」という顧客に選ばれる企業を目指しています。 ■百貨店売場： 大丸札幌店、藤崎ブティック、大丸東京店、表参道ブティック、松坂屋名古屋店、阪急うめだ店、大丸心斎橋店、天満屋岡山店、いよてつ高島屋、高知大丸、小倉井筒屋、大丸博多天神店、博多阪急、福岡三越、山形屋鹿児島店、ブティック福岡 ■栄光ホールディングス株式会社（栄光時計グループ）の特徴： 栄光ホールディングスの役割は、商品やサービスの提供を通じて、得意先の方々の売れる環境づくりの役に立てることだと考えています。今や業界トップクラスの売上実績を実現できたのも、多くの得意先の方々からの賛同によるものです。さらに社会ニーズにも答えるべく卸売業の存在意義を問い続け、最新情報をリアルタイムに収集することを心がけています。取り扱う時計や宝石は時を示し、身を飾るだけでなく、自分のライフスタイルや他人に趣味を表現するツールでもあります。そして、ファッションの大きな要素のため、美に対する感覚とセンスも大切です。そんな新しい時代が求める商品を提供していきたいと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.glorious-e.co.jp/ |
| 設立 | 年2016年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 259名 |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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