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【株式会社メディカルフォース】【週3在宅】メディアプランナー/自由診療クリニックのマーケ活動に中長期で伴走/院内データを有効活用【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メディカルフォース 求人更新日:2025年8月8日 求人ID:38561452
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)


【週3在宅】メディアプランナー/自由診療クリニックのマーケ活動に中長期で伴走/院内データを有効活用


【約600院のクリニックに導入/利用継続率約99%】

当社プロダクト『medicalforce』を用いたマーケティング活動におけるソリューション実行をご担当いただきます。

■『medicalforce』とは
自由診療クリニック(主に美容医療業界)向け、予約・カルテ・会計・CRMなどの全てを実現する業務支援SaaSです。
クリニックのマーケティング活動を支援する以下のような機能があります。
・予約枠の最適化、LINE連携による集客、患者へのリマインド配信
・電子カルテとの連携により、患者属性・来院歴・流入経路などの情報を元にメッセージ自動送信が可能
・CRM機能により、集客強化を含めたクリニック運営全体をサポート

■業務詳細
導入クリニックにおけるマーケティング課題とプロダクトの利用状況をヒアリングし、広告運用における適切なプロモーション施策を提案・実行いただきます。
クリニック経営の成功を実現するために中長期で伴走できるポジションです。
・広告運用の提案と実行
-検索型広告・SNS広告の運用、Webサイト・LPの改善改修ディレクション
・自社プロダクトmedicalforceのマーケティング機能の活用理解と機能改修
・クライアントの集患課題特定と最適なプロモーション戦略の立案・実行
・自社プロダクト「marketing platform」の設計・運用

■ポジション魅力
◎自社プロダクトのリアルデータを活用した本質的な価値提供ができる
一般的な広告代理店では扱えないmedicalforce内に蓄積されたクリニックデータ(顧客・会計・予約・流入等)を活用し、クリニックの本質的な集患課題を紐解くことが可能です。

◎顧客の事業成長に責任を持って伴走することができる
社内のWEBディレクター、デザイナー、エンジニアのアセットも活用し、LPやWebサイトの設計まで介入でき、更にはmarketing platformによって成約までの流入媒体ごとのROAS計測、LTVまで可視化することで、本質的なプロモーション運用をすることができます。

◎裁量を持って取り組んでいただける環境
組織の立ち上げ期であるため、新たなサービスプランの策定や仕組み化などに携わり、プロダクト開発にも関われるポジションです。

変更の範囲:会社の定める業務(他社への出向を含む)

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田3-6-21
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,100万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,244,160円~8,240,824円
固定残業手当/月:146,320円~229,933円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
583,333円~916,668円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ストックオプション制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月を上限に支給
寮社宅:借り上げ社宅補助
社会保険:ほか介護保険あり

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入補助

<その他補足>
・家賃補助(対象者規定有)
・借り上げ社宅補助
・リファラル採用会食補助
・美容医療補助
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断+(1万5千円の追加オプション補助)
・認可外保育・学童支援
・すいすい飯(水曜日の食事補助)
・キンキン7(金曜日の有志イベントの開催補助)
・ようこそOSAKA(大阪社員が東京社員を歓迎できる制度)
・部活動補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社6か月経過後付与)、産前産後休業、育児休業、子の看護のための休暇、生理日の措置の日または時間 、介護休業・休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎~
■必須条件:
・事業会社での広告運用(Google,Meta,LINE Ads)、もしくは広告代理店でのWebマーケティング(Google,Meta,LINE Ads)経験 3年以上
・Webサイト、LPの改善/改修ディレクションの経験

■歓迎条件:
・マネジメント経験
・プロジェクトマネジメント経験
・広告売上やROASをKPIとして広告運用・効果測定した経験
・マーケティング戦略の立案から実行、改善と一貫して携わった経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メディカルフォース
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田3-6-21
事業内容 ■企業概要:
これからの産業の成長プロセスを合理化する。

当社はバーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニーです。
バーティカルSaaS市場は、ホリゾンタルSaaS市場と比較して、市場が成熟しておらず、これから伸長する市場です。
私たちは、業界特化のバーティカルSaaSプロダクトを複数創出し、これからの産業のバーティカルSaaSコングロマリットを目指しています。

その皮切りとして、2020年に美容医療業界に特化したメディカルフォースをリリース。
3年で「美容クリニック向けクラウド型電子カルテ導入院数No1」を獲得することができました。
そして、2024年にはグロービス・キャピタル・パートナーズと、ALL STAR SAAS FUNDをリード投資家に迎え15億円の調達を実施。
現在の社名からすると、美容医療しかイメージできないかもしれませんが、既に全く違う産業・業界のプロダクト開発に着手しています。

私たちは革新を止めることなく、美容医療業界を超えた新たな領域へと事業を拡大していきます。各産業に最適化されたソリューションを提供することで、より多くの業界の成長と進化に貢献していくことが私たちの目標です。

■プロダクト:
自由診療向けオールインワンSaaS『medicalforce(メディカルフォース)』
予約・カルテ・会計・CRMといった 自由診療の全てを実現するSaaSです。
業務と経営を効率化し、クリニックの成長を支援します。

警備業界向けオールインワンSaaS『警備フォース』
1号2号の業務課題を一気通貫で解決。
顧客情報、案件情報、隊員情報、給与情報、請求情報などの情報をWEBで一元管理できるSaaSです。
代表者 -
URL https://corp.medical-force.com
設立 年2020年11月
資本金 1,994百万円
売上 -
従業員数 84名
平均年齢 -
主要取引先 -
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