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NEW 正社員 type

【skyny株式会社】PM/リモート可/残業平均月10h程度/プライム案件多数/年休125日/20代・30代多数(正社員)

skyny株式会社 求人ID:38563233
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

★一流企業との直接取引案件でPMとしての総合力を高められる
★平均5〜10名規模の最適なチーム編成で、実践的なマネジメントスキルを一層磨き上げられる
★プライム案件が大半を占め、顧客折衝から要件定義まで幅広く経験できる

金融系の基盤更改案件や、SaaSの新規開発など幅広い業界の要件定義などの上流工程をお任せします。

◆開発環境◆
☆アジャイル/ウォーターフォールどちらの開発スタイルにも対応
☆1年以上の長期プロジェクトが中心で安定した経験を積める

【使用する言語】
Java、PHP、C#がメイン

【プロジェクト人数】
案件によりますが、平均して5~10名ほどのチームが基本

【使用するOS】
Windows、Linux系

【使用するDB】
Oracle、MySQL、MongoDBなど

【参画期間】
1年以上が大多数
┗期間が短いものもあるがスライドで対応していただくことが基本です。

【プロジェクトの割合】
SES:8割、受託:2割

【客先と自社内の割合】
5:5の割合がほとんど

【開発スタイル】
案件によりますが、ウォーターフォール/アジャイルは半々程度

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【★個人目標の策定から実施まで、一貫したキャリアサポート】
当社ではあなたの志向や強みに合わせて自由にキャリアを描けます。グループ制度による個人目標の策定から実施までの伴走支援で、キャリアマップの作成から技術習得、プロジェクトでの立ち振る舞いまで幅広くサポート。目標管理制度によって、あなたの成長を可視化し、適切な評価につなげます。ぜひ当社であなたの「なりたい自分」への道筋を共に歩みませんか?

【★年齢や立場を超えた相互尊重の文化で働く】
平均5~10名の最適サイズのプロジェクトチームで働く環境が整っています。リーダーは50代を中心に30代・40代も在籍し、物腰柔らかく丁寧な姿勢で若手育成に力を入れています。年齢や経験を超えて尊重される組織風土のもと、chatworkやTeams・Slackを活用した効率的なコミュニケーションが特徴です。少人数制だからこそ全員が意見を出し合い、互いに成長できる環境で、技術力と人間力の両方を磨けます。

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ポイント1【一流企業との直取引案件多数】 PMの"さらなる高み"へ。即戦力として活躍できる成長企業です。

◆PMとしてさらなるキャリア構築を目指す方へ
グループ制度を導入しており、
高いスキルを持つPM人材が主体的に業務を担い、
顧客に対して売上や体制拡大を会社と一緒にコミットしていける環境です。
また、月次1on1ミーティングではキャリア形成や目標達成を支援しており、
エンジニアの特性を尊重し、PMとしての更なる高みを目指せます。

「次はPMへキャリアアップしたい」「PMとしての経験を積みたい」
そんな方におすすめの環境です。

◆実践的PM経験/一流企業の案件で価値ある経験を
プライム案件多数の当社では、
大手企業や東証プライム上場企業などとの直接取引の案件が多数。
ハイクラスなクライアントの上流工程から参画し、
培った経験を活かし、かつ洗練された業務で
リーダーシップとマネジメントスキルを極められます。

◆エンジニアの「Will(意思)」を尊重する組織文化
エンジニアとしての「やりたいこと」「成長したい」
という意思を大切にする文化が根付いています。
ボトムアップの意思決定を重視し、
意見が言いやすい環境も整えています。

ポイント2取材担当者より

多くのエンジニアが「やりたい案件に携われない」「キャリア形成が思い通りにならない」といった不満を抱えているはずだ。そんな中、『VisionとWillとTechを繋ぐ』というミッションのもと、クライアントの想いだけでなく、エンジニア自身の「やりたいこと」「成長したい」という意思を大切にする企業文化が根付いている同社。特に、プライム案件が過半数を占め、上流工程から携われる機会の多さや、リモートなどの柔軟な働き方を整えているのは魅力の1つ。毎年120%成長を続ける同社で、ぜひあなたの想いを叶えてほしい。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー(パッケージソフト)
雇用形態 正社員 ※※試用期間中の雇用形態の差異はありません
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
★リモートワーク実施中

【残業について】
※残業は月10時間程度と少なめです。
※プロジェクトによって異なります。

【目安残業時間】
10時間以内
勤務地 ★リモート案件あり!(案件による)
┗「フルリモート」「ハイブリッド」「常駐」はそれぞれ3:3:3の割合の実績
★勤務先はご希望を考慮の上、決定します。

【本社】
東京都港区新橋6-4-7 浜口ビル2階
┗「御成門駅」徒歩5分!

【勤務地】
本社または首都圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)にある各プロジェクト先

※転居を伴う転勤はありません。
※プロジェクトによっては、数ヶ月間地方に出張に行く場合があります。

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 -
給与 ■PM ※想定年収:700万円以上
月給59万円
※固定残業代(116,250円/40時間分)とプロジェクト参画手当(101,750円)を含む

■開発系PMO ※想定年収:600万円以上
月給50万円~
※固定残業代(99,375円/40時間分)とプロジェクト参画手当(82,625円)を含む

\追加で支給される手当/
・役職手当
・インセンティブ
・交通費など

※超過分の残業代は別途支給
※6ヵ月間の試用期間あり(待遇・福利厚生・雇用形態等に差異はございません)

【実際の給与例】
■年収650万円:37歳/経験15年(開発PMO)
■年収800万円:44歳/経験20年(開発ディレクター)
■年収950万円:49歳/経験27年(プロジェクトマネジャー)

【賞与について】
・報奨金あり(インセンティブ)
待遇・福利厚生 ◆給与改定あり(年1回※1月)
◆報奨金あり(インセンティブ)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆出産・育児支援制度(3万円)※在職1年以上
◆私服可能
◆U・Iターン支援有り
◆資格取得支援あり
◆書籍購入手当あり
◆資格手当
◆社員旅行
◆オフィス内禁煙
◆交通費(上限5万円/月)
◆時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
◆役職手当
◆プロジェクト参画手当
◆Tech12(リーダー研修、マネジメント研修など)
休日・休暇 《年間休日125日》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆慶弔休暇

★5日以上の連続休暇取得も可能です!
※プロジェクトの状況によって異なります。

募集背景

【プライムの案件、Sier直下の案件が増加中】先頭に立って管理や業務推進できる即戦力人材を求めています。当社はプライム案件や上流案件を多数保有し、上流工程から携わるプロジェクトが豊富です。技術力向上とビジネスマンとしての成長ができる環境で、あなたのキャリアをさらに高めてみませんか?

応募方法

応募資格 ■WEB、オープン系言語での開発経験もしくは知見
(BE:Java、PHP、Python、C#など  FE:typescript、Veu、React、Nextなど)
■設計経験5年以上
■要件定義経験3年以上
■顧客折衝経験
■学歴不問
※上記全てに当てはまる方が対象となります

\こんな方も歓迎/
★大手案件や上流工程の案件などに挑戦してみたい
★技術力をさらに磨いていきたい
★エンジニアとしての可能性を広げたい
★いろんな業務にチャレンジしながら、新たな目標を見つけたい
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 skyny株式会社
所在地 【採用連絡先】
東京都新宿区大久保1-1-45
事業内容 ★毎年の売上は"20%以上"成長中
★プライム案件や上流案件などを多数保有

【事業内容】
・実行支援コンサルティング
・システム受託開発
・デジタルマーケティング支援
・上記に付随するコンサルティング
代表者 代表取締役 川崎 龍太
URL
設立 2019年3月
資本金 2,600万円
売上 -
従業員数 21名(2024年1月時点)
平均年齢 -
主要取引先 -
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