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正社員
掲載予定期間：2025/8/7(木)〜2025/11/5(水)
半導体装置フィールドサービスエンジニア◇完全週休2日制／年間休日128日～／直行直帰可
～日本の半導体産業を、あなたの“手”で支える。
半導体製造装置のメンテナンスを通じて、最先端技術の安定稼働を支えるプロフェッショナルへ～
■業務内容・詳細：
◆半導体製造装置の定期メンテナンス（主業務）：装置の稼働安定性を維持するため、計画された装置点検や予防保全
◆トラブル対応（不具合や故障への現地対応）：動作不良やエラー発生時に現地へ駆けつけ、原因を特定し、迅速に復旧
◆装置の仕様改造：お客様のニーズや新製品に合わせた改造作業や部品交換、配線変更など
◆メカユニットの分解・整備・調整：露光・搬送などの構成ユニットを分解し、整備・調整・再組み立て
◆装置の移設業務：工場内や他拠点への装置移設・再立ち上げ作業
◆消耗ユニット・部品のアッセンブリ交換：定期交換部品・摩耗部品のユニットごとの交換や再構築
◆技術サポート業務（リモート含む）：ユーザーからの技術問い合わせへの対応、トラブル予防のアドバイスなど
◆社内業務（見積書・報告書作成など）：社内で見積書の作成、技術報告書の提出、日報入力など
■入社後の流れ：
導入研修（約2週間）： 安全教育やSEAJ講習など、基礎知識と安全意識を習得します。
OJTによる実践トレーニング： 研修後は、半導体工場でのOJTがスタート。経験豊富な先輩社員とペアを組み、実際の作業を通して実践的なスキルを習得していきます。一つひとつの業務を丁寧に、着実に覚えられる環境です。
※研修期間中は、採用場所とは異なる拠点（県外）で実施する場合があります。
■当社の魅力：
当社のサービスエンジニアの仕事は、単なるメンテナンス業務ではありません。
私たちは、スマートフォン、車載機器、医療機器など、現代社会の根幹を支える「半導体」を、その製造装置の安定稼働という形で支えています。
長年にわたり築き上げた信頼関係のあるお客様先を中心に出張修理業務を行っており、現場を支える技術の継承にも力を入れています。
★「働きやすさ」も妥協しない！ワークライフバランスを重視した環境
当社は、最高のパフォーマンスを生み出すと信じています。同業他社と比較しても、圧倒的な働きやすさを実現しています。
完全週休2日制／年間休日128日以上／一日の労働時間7時間30分／有給取得率90％／定着率：90%／直行直帰可
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も給与・福利厚生などの待遇に変更は一切ありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 市川サービスセンター（市川プロダクションセンター内 住所：千葉県市川市二俣717－30 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・千葉県 市川サービスセンター（ ※顧客先に応じた出張となります。） ＜転勤＞ 当面なし 将来的に昇進やキャリアアップを目的とした転勤の可能性がございます。 その際は、事前にしっかりと打診・ご相談の上で決定いたします。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 380万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～380,000円 ＜月給＞ 225,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与 月給22.5万円以上 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 【年収例】 ・20代後半（入社2年目） 年収430万円（月給24万円＋残業代20時間分＋賞与） ・30代中盤（入社8年目） 年収520万円 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（5月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月50,000円まで支給 家族手当：規定による（扶養対象の配偶者および子供3名まで） 住宅手当：Uターン・Iターンの場合、家賃補助最長3年間支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年後の継続勤務：可（本人の希望・能力による） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率90%） ＜教育制度・資格補助補足＞ SEAJ安全教育（一般社団法人 日本半導体製造装置協会） 酸素欠乏・硫化水素危険作業特別教育 フルハーネス型墜落制止用器具 特別教育 その他、業務内容に応じた必要な研修・講習を実施 ＜その他補足＞ ■家族手当（こども手当）：規定による（扶養対象の配偶者および子供3名まで） ■出張手当：宿泊費、日当、休日移動手当 ■家賃手当（Uターン・Iターンのみ）：規定による（引越費用、家賃補助最長3年間支給） 他 ■資格手当：対象資格に応じて支給 ■社会保険：社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ■退職金制度（再雇用制度あり） ■研修制度（職種別・階層別研修） ■資格手当：対象資格に応じて支給 ■社員持株会制度、財形貯蓄制度 他 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 完全週休2日制（土曜、日曜＋祝日） ※年1回程度、土曜出社あり（振替休暇または代替休暇を取得） 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休暇 特別休暇 ほか ＊有給取得率90％以上 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※業務上、運転に支障がないことが前提となります。 ・理工系の分野で学ばれたご経験のある方 （大学・専門学校等／卒業の有無は問いません） ・工具の取り扱いや電気に関する基本知識をお持ちの方 （例：業務・実習・専門教育での経験、配線・回路の基本的な理解など） 【歓迎要件】 ・半導体、産業機械、電子機器のフィールドサービス経験 ・顧客対応や技術報告書の作成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アペックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布3-23-7 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・半導体製造装置の開発、設計、製造、サービス等 ・産業用接着剤の販売 ・監視カメラソフトウェアの販売、技術サービス ・放送用光学機器の販売、製造、サービス等 ・真空機器の販売、サービス等 ・精密部品の製造、販売等 現在、私たちの生活はテクノロジーと密接に結びついており、スマートフォン、家電製品、自動車など、あらゆる場面で半導体が使われています。特に、AI（人工知能）が進化し続ける中で、その処理能力を支える半導体の重要度は高まっております。 社会全体の半導体への需要の高まりを支えるには、半導体を生産するための装置も重要になります。 その半導体製造装置の製造や開発設計を中心に手がけ、幅広く半導体産業の発展に貢献しているのが当社アペックス株式会社です。アペックス株式会社は創業から50年を迎え、長く半導体業界において携わっている企業です。ぜひアペックスの一員として参加して、共に成長していきませんか？ 【ものづくり】 当社は多くの企業と共同による開発や技術提携により、半導体製造装置や精密測定機器、各種産業用機器の開発・製造を行っております。自社開発製品だけではなくOEMやODMによる装置製造も行っております。 装置、機器製造のノウハウに強みがあり、半導体製造装置をはじめとする産業用機器の開発・設計・製造から販売・サポートまでトータルに携わっております。 【技術商社】 海外製の機器、製品の販売を手掛けており、国内のお客様へ安定的な供給とサポート体制を整えております。 ・真空ポンプや計測機器を中心とする真空機器の販売・サポート ・産業用接着剤の輸入販売 ・監視カメラシステムの販売 ・キヤノン製放送用カメラレンズの販売・サポート 等、技術商社としての側面を併せ持つ複合的な会社です。 【メンテナンス・サービス】 当社の取り扱い製品は勿論、他社製装置のメンテナンス・サービスの提供を行っております。 主にキヤノン製露光装置（ステッパー）の正規サポート企業として、露光装置のメンテナンス・サービス、正規保守パーツの供給体制を構築しております。当社のメンテナンス・サービス体制の供給により、企業の安定的で高い生産性に貢献しております。 上記の3つの機能を有し、国内大手企業との取引に加えて、海外の企業とも多く取引実績がある企業です |
| 代表者 | 市田和彦 |
| URL | https://www.appex.co.jp/ |
| 設立 | 年1975年1月 |
| 資本金 | 66百万円 |
| 売上 | 7,100百万円 |
| 従業員数 | 153名 |
| 平均年齢 | 45.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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