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正社員
【職務概要】
同社にて品質管理業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・品質管理業務（顧客対応、社内対応）
・検査業務（抜き取り検査、現場サポート検査）
・品質書類作成業務（作業標準書、品質掲示物）
・三次元測定プログラム作成、改善
・不良品対応業務（判定、再発対策）
※必要に応じて社外のスキルアップ教育受講もあります
・お客様に対する品質業務
【同社について】
・ミクロン台の高精度加工の大ロット生産、高い自動化率による高生産性・高品質生産・管理体制を実現している（IATF16949認証取得）
・電気自動車用部品を主力とした高精度量産加工の品質、価格競争力で、次世代分野のシェアーが増えている
・汎用設備、汎用性産業用ロボットによるライン構成により、モデルチェンジや新規ラインへの転用が可能で、投資効率（投資回収率）が高い
・グループ企業に工具メーカー、海外に加工＋工具メーカー、素材メーカーを持ち、グループ全体でグローバルユーザーニーズに応えている
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 長野県埴科郡坂城町大字坂城4487-1 しなの鉄道線「坂城」駅から車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 月給制：月額200000円 賞与：前年度実績4ヶ月分 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、役職手当、社宅有（条件あり）、社員旅行（希望参加）、中小企業退職金共済 ■勤務時間：8：15～17：15 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】週休2日制（土日、会社カレンダーによる）、産休／育休／介護休（共に実績有り）、慶弔有給制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ※その他は必要に応じて資格を取得していただく予定です 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社カヤマ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ホンダをはじめ、国内自動車メーカー、VW、ダイムラー、GMほか、海外自動車メーカーのエアコンコンプレッサー部品や、建設機械部品の製造。ハイブリッドや電気自動車用エアコン部品が中心。 【会社の特徴】同社は1961年の創業以来、高い品質と安定した製品提供を常に追求しながら、時代のニーズに応えています。 近年は経済のグローバル化、お取引先様の海外調達化が進み、1996年に立ち上げているタイの生産拠点も品質・規模とも国内工場と肩を並べるほどになりました。 加えて2012年4月には新たにアルミダイキャスト工場も立ち上がり、アルミ素材の社内自給化が始まりました。 加工の本業を機軸に、国内外で素材の調達から特殊加工工具や治具類の内部生産、外販までグループ内で一貫して対応することにより、 さらにお客様ニーズへの対応力、市場での競争力を一層強めていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1973年7月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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