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正社員
【職務概要】
総合職として社内の業務を幅広く担当していただきます。入社後はCADを使用した設計業務をお任せします。
【職務詳細】
・金物製作品の作図
・重量仮設材の設計、作図
・軽量仮設材の設計、作図
・元請・業者との打合せ
【藤田金屬株式会社が扱う4つの金属】
●ステンレス：
さびにくい鉄。洋食器や鍋、ボウル、電車のボディ、キッチン用品、キャンプのマグカップ等に使われている。
●薄板：
石油ファンヒーター、灯油タンク、精密機器の部品、自動車、洗濯機の浴槽部分など。自動車や家電に多く使われる金属。
●建材：
道路などに使われる建築資材。仮置きガードレールや足場材など、工事の際に一時的に使うもの。
●厚板：
耐久性が優れている。船や陸橋、電車の車輪やレールなどに使われている。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区八千代1-7-20 JR各線「新潟」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～560万円 月給制：月額232000円 賞与：年2回（昨年実績4.4ヶ月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 社会保険完備、退職金制度、確定拠出年金401k、育児休暇制度、介護休暇制度、社員旅行、財形貯蓄制度、従業員貸付制度、営業車両貸与、保養所あり、定期健康診断、受動喫煙対策：敷地内禁煙 ■勤務時間：8：30～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数117日（2025年度、一斉有給含めると120日）完全週休二日制※会社カレンダーによる、月によっては土曜出勤あり、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・AutoCADの経験が4年以上ある方 ・普通自動車免許（AT限定可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 藤田金屬株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】各種鋼材の販売・加工、土木・建築用重量・軽量仮設材のレンタル、各種設計・施工 【会社の特徴】鉄鋼メーカーと需要家（製造業、建設業）の間に入り、鉄鋼流通における様々な役割を担います。一次問屋としての商社機能、鉄鋼の切断加工や在庫機能を持ち合わせるコイルセンター及び加工センター機能、二次問屋としての特約店(鉄鋼メーカーから販売権を与えられた販売代理店)の役割まで担います。お客様の生産効率をはかるためにお客様のニーズに応じ、穴あけや曲げなどの二次加工・三次加工にも対応しています。また建設部門では、建設資材の販売だけではなく、足場材のレンタルや、設計・施工まで担います。同社は、商社としての機能だけに留まらない多岐にわたる事業を展開し、お客様の「ものづくり」「まちづくり」を支えています。また、同社では「事業部制」という仕組みを取っており、会社の中は扱う鋼材の種類ごとに大きく4つの部門に分かれています。扱う鋼材が違えば完成品も異なる為、関わるお客様の業界は事業部ごとに変わります。それぞれの事業部が特徴を持ち、多様な人材が個性を生かし活躍しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1948年4月1日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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