正社員
掲載予定期間:2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
【山梨/甲府】生産技術(工程設計・工程改善など)
~大手メーカーと取引あり/転勤なし/山梨で腰を据えて働きたい方へおすすめ~
■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)】
生産技術をお任せする前に、まずは他部署(品質管理部など)での数ヶ月~一年程度の研修を行い、会社全体の仕事の流れを把握いただきます。
■業務詳細:
・CAD/CAMを始め、設計・開発・研究に係る作業を、切削加工を基軸としたものづくりの観点と他の技術(溶接、板金、熱処理など多様な分野)を組み合わせて付加価値を創造する仕事です。
・製造現場への加工プログラム提供や、顧客と折衝する営業部門に同行し顧客側の技術陣とコアな打ち合わせをしたりといった重要支援任務を担っていただきます。
・工法開発/工程設計/設備導入/設備設計/設備保全など工場全体/会社全体を俯瞰した上で、プログラム作成や実務における加工作業の効率的な分業体制の立案等、改善点を見つけながら取り組んでいただきます。
■配属先:
現在は4名の生産技術担当が在籍しています。
■当社の技術:
<切削加工技術(ミーリング、ターニング)>
多種多様なニーズに応えるため、バリエーションに富んだ設備で単品、短納期に対応します。特筆すべきは汎用フライスおよび汎用旋盤の汎用加工グループの存在です。この職人グループが機動性を発揮し、加工対応力の幅広さをさらに高めています。
<物性加工技術>
当社は県内で初めて電子ビーム装置を導入し、熱影響の少ない高密度・高品位の真空溶接を実現しました。酸化膜が生成されない溶接工程も特徴です。また、ワイヤーカット放電加工も行っており、切削加工が難しい薄板金属の加工やコーナーR部の最少加工、複雑形状加工に対応しています。
<加工面仕上技術>
真空部品の製作においては気密性を保持するため、ヘアーライン付けのシール面加工を行います。当社では量産部品はマシニングセンターA軸制御によるヘール加工でシール面を施します。マシニングセンターでの加工が不可能な製品や短品小ロット品は熟練技能者が手作業で多種多様なシール面加工を行います。
<設計/開発>
加工工程の組立、既存品の効率化、治工具の設計を行っています。各種工程の自動化にも力を入れており、FA装置の設計、組立、制御まで一貫して社内で製作します。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 入社後数か月は仕事の全体の流れを掴んでもらうため他部署での研修を行います。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:山梨県甲府市下飯田1-6-2 勤務地最寄駅:中央本線/甲府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:変更なし(詳細は面接時にご確認ください)】 ■各線 甲府駅よりバス・車10分 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 通勤手当は、会社と自宅間の距離が3km以上離れている場合に限り、1kmにつき1,000円の支給です。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力などを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計4.00ヶ月分(前年度実績)) ■皆勤手当(3,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:1Kmあたり1,000円(上限15,000円) 家族手当:配偶者5,000円、子ども一人につき1,000円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:3年以上の勤続から支給 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(機械加工技能士1級もしくは機械検査技能士1級のみ10,000円) <その他補足> ■役職手当(10,000円~50,000円/月) ■皆勤手当(3,000円/月) ■社員用食堂施設あり ■インフルエンザ予防接種費用補助(社員個人負担1,000円/回) ■有給休暇入社当日即日付与(10日) ■福利厚生施設:癒しの館「ノア会館」 ■工場内を始め全館冷暖房が完備され快適な職場環境を提供しています。 ■親和クラブによる活動、社員旅行等の仕事を離れての活動も盛んに行われ、心身ともにリフレッシュできる環境が整っています。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数110日 有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、出産・育児休暇 有給休暇は入社当日から即日、付与されます。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・製造技術/生産技術での業務経験をお持ちの方 ・実際に現場に立って機械加工を手掛けた経験 ■歓迎条件: ・工程設計、生産計画のご経験 ・3DのCAD/CAMの使用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 有限会社中村製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒577-0065 大阪府東大阪市高井田中1-9-13 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・硬質塩化ビニール(塩ビ) ・PP・アクリルの製作加工 ■会社特徴: 創業30年を超え、より一層お客様へ満足頂ける商品づくりを目指し日々努力しています。 あらゆる業界のお客様からの注文に迅速に、丁寧に、正確にお届けしています。1点物からロット品まで対応しています。 業界では知名度が高く、客数も多いです。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://nakamura-s-s.com/ |
| 設立 | 年1998年3月 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | 1,071百万円 |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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