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正社員
掲載予定期間：2025/8/21(木)〜2025/11/12(水)
【長野本社】知財※東証一部上場、プリンタ、カッティング機に特化し業界シェアトップクラス
【売上高400億円,海外売上比率7割,過去5年間で売上高が73%の伸びと印刷業界では異色の高成長率/特殊印刷物のプリンタ、カッティング機に特化し業界シェアトップクラス/東証一部上場】
■募集背景：現在当社では新技術ある『3Dプリンタ』『IoT』という分野に技術領域を広げています。
新技術は特許取得に向けてのスピードや特許範囲が重要な生命線となります。その重要なポジションを私たちと一緒にになっていただき、活躍いただける人材を募集いたします。
■担当業務：
当社の知的財産部門にて、特許取得業務全般に従事していただきます。具体的には、国内外の特許出願、補正書対応を含めた中間処理、特許調査など業務の範囲は幅広いです。
≪詳細≫
・発明の掘り起こしから出願、中間処理の産業財産権の権利化
・社内技術に関する特許関連の契約作成、チェック
・発明の促進のための情報の提供、社内知的財産教育など
・特許調査（データベース検索、日本、アメリカ、ヨーロッパ各コクの特許公報の読解及び侵害判断）
特許事務所やアウトソーシング企業と異なり、開発現場に足を運び、少しでも特許としての可能性があるタネがないかを自分たちの目で探すことも重要な仕事の一つです。そこに『新しさと違い』を見出し、世界に展開させていく仕事をお願いしたいと考えております。
■同社の特徴：業務用の広幅インクジェットプリンタや、カッティングプロッタ（印刷物をカットする機械）の分野で大きなシェアを誇っています。同社は「MIMAKI」ブランドで業務用の大型プリンタ・プロッタの開発から製造・販売までを一貫して行っているメーカーです。普段街中でよく目にしているグラフィカルな屋内外の看板やラッピングバスなど、サイン（看板広告）市場を主力マーケットとしています。このデジタルプリント技術は、様々な価値を生む結果となり、例えば、アパレル市場では、複雑な模様でも手軽に捺染できるということで用いられるようになりました。
■開発型企業として：
開発費に売上高の7～8％を投資する体制のもと、毎年、時流のニーズに合った革新的な製品を生み出し市場より高い評価を頂いています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、就業条件の差異はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:20～17:20 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県東御市滋野乙2182-3 勤務地最寄駅：しなの鉄道線／滋野駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 現時点では想定しておりません。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～330,000円 ＜月給＞ 270,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回 ※役職者は残業手当の支給はありません。 スキルや評価により決定するため、記載年収よりも上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：原則全額支給 家族手当：扶養家族の人数による（6000円～11000円） 寮社宅：借上社宅制度あり 社会保険：社会保険は全て完備しております 退職金制度：3年以上勤務された方のみ ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にOJTがメインとなります。 詳細な製品知識については適宜社内研修や指導によって身につけて頂きます。 ＜その他補足＞ 社会保険完備、社員持株制度、特許報奨制度、退職金制度、借上社宅制度 ※中途入社の場合は条件により入社後6年目まで借上アパートの家賃補助あり ・クラブ活動 ・社員旅行 ・資格取得報奨金（TOEIC(R)テスト600点以上など全238種類 ※入社後取得にのみ適用） ※毎年6～7月に自己申請をし、会社からの承認が下りると報奨金が支払われます。 ・社服貸与 ・産休育児休暇制度※実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 週休2日制(土・日曜日・祝日) 年間休日121日 ※会社カレンダーによる 有給・慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法務または知財・特許関連業務のご経験 ・海外文献を読むなどの業務も発生するため英語に抵抗がない方※翻訳ソフトの使用を前提としています |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミマキエンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒389-0512 長野県東御市滋野乙2182-3 |
| 事業内容 | ～世界150カ国以上のお客様に愛用されるトップシェアクラスの「大型産業用特殊プリンター」/「水と空気以外なら何にでもプリントできる」を掲げる開発型企業～ ■事業内容： ・同社のプリンターは市販の民生品プリンターとは全く異なり、アパレル工場や印刷会社などに納品されるような大型の産業用装置・生産機械になります。 ・業務用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等の開発・製造・販売・保守サービスを一貫して行う開発型企業です。 ・特に特殊素材(紙以外)への印刷分野においては、グローバルでもニッチトップのシェアを誇ります。 ・「水と空気以外なら何にでもプリントできる」ことを究極の開発目標に、市場を開拓しています。同社の事業は下記の3つの事業を中心としています。 （１）サイングラフィックス（SG）事業：広告看板、カーラッピング（イタ車）など、街を彩るビジネスで活躍する主力製品群。 （２）インダストリアルプロダクツ（IP）事業：金属、木材、プラスチックなど多種多様な素材にプリントできるインクの特性を活かし、ギフトやノベルティ、工業製品等の製造現場で活躍している製品群（製品例：スマートフォンケース、おもちゃや文具への印刷） （３）テキスタイル・アパレル（TA)事業：縫製前の生地やTシャツ等の既製服(アパレル)など布地にプリントでき、多品種・少量生産で新たな捺染ビジネスを切り開く製品群 ■継続成長を支える特徴/強み： （1）若手へ積極的に権限を委譲：ニーズに対していち早く製品を開発していくため、 若手メンバーに権限を委譲し、多くのプロジェクトを組成。28歳でチームリーダーの実績もあり。 （2）売上の約8％を開発に投資する「開発型企業」 （3）新たな印刷市場と顧客を創出してきたマーケットリーダー （4）海外に12社の販売子会社を持ち、製品提供範囲は、世界150ヶ国以上。海外での売上比率は約75％のグローバル企業。 ■技術の魅力： プリンター機器に関する性能開発はもちろん、独自のソフトウェア開発／インク技術開発も進めており、UV硬化インクなどを用いたUVプリンタ技術(3Dプリンター)では業界トップクラスの特許数を保有しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 池田和明 |
| URL | https://ir.mimaki.com/ |
| 設立 | 年1975年8月 |
| 資本金 | 4,357百万円 |
| 売上 | 70,607百万円 |
| 従業員数 | 1,983名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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