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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■新入社員研修、階層別研修の企画・実施運営
■内定者研修の実施運営サポート
■各種能力開発支援施策の運営
■グローバル人材育成施策に関する研修運営
■e-ラーニングシステムの運営・管理
■予算管理
■その他研修業務に関する事務手続き（契約締結・経費精算・関連資料作成等）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・人事経験１年以上（研修、採用、人事労務問わない） ・金融機関での勤務経験 ■上記に加え、下記のスキル・能力もお持ちの方 ・コミュニケーション力（研修業者等との調整折衝、社員対応等） ・堅確事務スキル（研修事務の堅確運営に必要な正確性、慎重さ、情報管理） ・PPTスキル：新規作成レベル以上 ・Excelスキル：中級程度以上 【歓迎要件】 ・人材育成・研修業務の経験（新入社員研修や階層別研修等の研修実施計画の策定や研修運営実務の経験） ・何かしらの事務業務における事務フロー構築の経験 ・データ集計・分析スキル（Excel・マクロVBA、プログラミング等、何かしらのデータ集計・分析経験があれば尚可） ・PPTスキル：会議資料等、社内向けの資料の新規作成経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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