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正社員
【職務概要】
ポンプの保守・修理・整備・更新を実施するための営業活動を担当
【職務詳細】
・ポンプのメンテナンス・修理・アフターフォローに伴う営業活動
※メンテナンスの営業のため、既存顧客への営業が基本
・メンテンス時の施工管理（工程・品質・安全管理等を含む）
・案件受注後のメンテナンスに伴うスタッフや協力会社の手配、スケジュール調整
・提案書・見積書・請求書等の作成
基本は反響営業で、既存のお客様先などを訪問する業務が多く安定しておりますが、そこからさらに売上を上げるための提案営業なども可能です。
EX：マンションのポンプ交換の際、川本製作所のポンプをご提案しメンテナンスまで獲得する 等
親会社とも連携して見積もりをつくり、常にお客様先で可能性を模索しながら自分なりのご提案をフットワーク軽く行えます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東淀川区瑞光3-8-20 大阪メトロ今里筋線「瑞光四丁目」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の支店、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～500万円 月給制：月額200000円 賞与：有（年2回 ／ 5.5～6か月（前年度実績）） 昇給：有（年1回） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、再雇用制度、資格取得支援制度、定期健診、作業服貸与、出産祝金有り、結婚祝金、寮光熱費手当 ■勤務時間：9：00～17：10 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～、GW休暇（5日程度）、夏期休暇（5日程度）、年末年始休暇（5日程度）、慶弔休暇、特別休暇、永年勤続リフレッシュ特別休暇（10年で3日間、20年で5日間、30年で7日間の休みを付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT可） 【尚可】 ・営業経験のある方（業界問わず） ※法人営業のご経験者大歓迎 ・設備、電気等の現場施工管理経験をお持ちの方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 川本サービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0011 名古屋市中区大須4-11-39 |
| 事業内容 | 当社は、大手ポンプメーカー 株式会社 川本製作所の製品をはじめとしたポンプ等のメンテナンスサービスを提供する会社です。 マンションやビルの老朽化に伴う給水設備のリニューアル・メンテナンス等による案件を受注しております。 ■事業概要： ・定期保守点検サービス ・修理・修繕・分解整備 ・ポンプ更新工事・増圧給水改修工事 等 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.kawamoto-service.jp/index.php |
| 設立 | 年1994年9月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 5,904百万円 |
| 従業員数 | 103名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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