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正社員
掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【日本橋】外部委託運用のフロント業務、プロダクト・マネージャー※ポテンシャル採用/在宅可、働き方◎
~SOMPOグループの安定基盤/中途入社者多数活躍中~
■業務内容:
・当社が運用を委託している外部委託ファンド(対象商品:先進国やエマージングなどの株式、債券、プライベート資産、ヘッジファンド等を中心とした外部委託商品)に関するゲートキーパー業務および顧客説明等のプロダクトマネジメント業務。
・既存ファンドのモニタリングや運用報告資料作成等の外部委託ファンドのファンドマネジメント業務のサブ担当
・オペレーション業務(パフォーマンス管理、ファンド設定解約、為替約定等の事務手続き全般)
■ご入社後のメイン業務について:
まずは既存の外部委託ファンドのモニタリングから始めていただき、徐々に新規ファンドに関する業務に加わっていただくイメージです。
■業務フローと頻度について:
ファンドのモニタリングは日次・月次で行い、運用報告書作成や顧客説明は四半期に一度程度となります。
■教育・研修体制について:
業務についてはOJTが基本となり、日々の業務でキャッチアップいただきますが、外部研修やオンライン研修などの受講が可能です。上長と相談の上、適宜受講していただきます。
■キャリアパスに関して:
通常ですと、既存ファンドのモニタリング、報告書作成業務などを経て、新規ファンドのデューデリジェンスなどを行い、一担当者として外部委託運用に携わっていただきます。昇進や役職の変更は評価に基づき決定され、タイミングは年1回(6月)です。また、過去には所属社員が海外駐在となり新規のファンドリサーチやデューデリジェンス等を行った例もあります。
■募集部署について:
運用戦略開発部は、部長以下13名が在籍しており、プロダクトマネジメントグループとオルタナティブグループの2つに分かれています。
■当社の特徴・魅力:
当社は、お客さまの中長期的な資産形成に資する最高品質の商品・サービスを提供し、「日本一お客さまのことを考える資産運用会社」を目指しています。フィデューシャリー・デューティーを重視し、お客さまの資産形成に貢献する運用力、真にお客さま視点の商品・サービス、そしてガバナンス体制の実現に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > ファンドマネージャー 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融関連職、金融専門職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋2-2-16 共立日本橋ビル3F 勤務地最寄駅:各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~450,000円 <月給> 220,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します ・賞与:年2回(6月・12月)支給 ・昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:80kmを越える部分については対象外 家族手当:扶養手当:条件により8千円(アソシエイト対象) 住宅手当:条件により最高3万円(アソシエイト対象) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■条件により管理職手当、役職手当、等の支給あり ■裁量労働手当:裁量労働対象者には別途月9万円を支給 ■会員制福利厚生サービス(WELBOX) ■SOMPO ホールディングス従業員持ち株会 ■グループ会社生損保 ■弔慰金 ■託児費用補助、など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年末年始、特別連続休暇5日、指定休暇4日、リフレッシュ長期休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇、特別休暇、等 ■年次有給:入社初年度4~15日、翌年度以降17~23日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社会人経験 2年以上(資産運用業務に興味のある、未経験の方を含みます) 但し、Excel・Wordスキルのある方(基本的な関数グラフ・表作成、挿入、Excel マクロ作成能力等) ■歓迎条件: ・同業他社等でのご経験 ・TOEIC(R)テスト(R)700点以上 ・証券アナリスト資格保有者、もしくは受験中の方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | SOMPOアセットマネジメント株式会社 |
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所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-2-16 共立日本橋ビル3F |
事業内容 | ■事業内容 : 投資顧問業務および投資信託委託業務 ■加入協会: 一般社団法人投資信託協会、一般社団法人日本投資顧問業協会 ■運用資産残高(2022年3月末現在): 投資顧問(助言含む)3兆3,067億円(国内年金 1兆6,386億円、海外年金 1,822億円) 投資信託 1兆3,910億円(公募投信 3,048億円、私募投信 1兆861億円) ■企業概要: 同社は投資信託の設定・運用、投資顧問務を行うSOMPOグループの資産運用会社です。 お客さまの資産形成への貢献を第一とし、品質の高い資産運用サービスを提供します。 前身の損保ジャパン・アセットマネジメントは、1986年2月に設立された損保ジャパングループの資産運用会社です。1998年3月には、年金の資産運用等で培ったノウハウをもとに、損保系運用会社として初めて投信事業に参入。1999年2月には米国有数の資産運用会社であるThe TCW Group, Inc.と資本提携し、グローバル運用力や商品開発力の強化を図ってきました(現在は資本提携を解消)。 今後においてはSOMPOホールディングスのアセットマネジメント事業を手がける中核会社として、さらなる成長を目指しています。 アニュアルレポート https://www.sompo-am.co.jp/company/annual.html |
代表者 | - |
URL | https://www.sompo-am.co.jp/ |
設立 | 年1986年2月 |
資本金 | 1,550百万円 |
売上 | 14,450百万円 |
従業員数 | 188名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
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