【フォスター電機株式会社】【東京／昭島】製品環境の管理業務（社内規定の反映・改定）※東証プライム上場◇在宅勤務可／月残業20H【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)


【東京／昭島】製品環境の管理業務（社内規定の反映・改定）※東証プライム上場◇在宅勤務可／月残業20H


【世界に誇る音響機器メーカー／「未来社会に音で貢献する」／車載関連事業の経験者歓迎！】

■ポジション説明
売上向上に伴い、部門業務の負荷が予測されるため、増員採用をさせていただきます。
弊社のTQM推進部署において、製品環境の管理業務をご担当いただきます。

■具体的な主な業務
・直近の変化点を社内規程へ反映、改定し発行
→年1回の改定を実施（英語/中国語/ベトナム語版も併せて更新）
・拠点での部品検定、問題発生時の対応サポート
→拠点で実施する部品検定で問題が発生した際や、含有物質に関連するトラブルのサポート

■以下業務にも携わっていただきます：
・製品環境負荷物質に関連する法令,法規の最新情報の調査
→社外の第三者機関及び関連セミナー等からの情報を入手、変化点の確認
・社内関係部署や工場拠点、サプライヤーへの変化点の説明を実施
・顧客固有要求と社内規定の差分の確認、設計へのインプット

■配属部署
品質マネジメントシステムの運営/管理は、２課（４名）の配属となります。
※TQM推進部は幅広い年齢の方々が活躍している部署となります。
＜ミッション＞
・品質マネジメントシステムの運用、推進を通じて業務プロセスの明確化
・質の向上（仕組みの改善）を図り、組織の業務品質・総合力を高めていく
※製品環境管理のスペシャリストを経てTQMや設計部門でのマネジメントを目指せる

■就業環境
・残業時間：月20時間程度
・フレックス ：あり
・在宅勤務：当面は出社がメインとなりますが、慣れてきたら週1～2回程度可能です
・海外出張：年1回があるかどうか（1週間ほど）
・国内出張：年1～2回（日帰り、一泊程度）

■当社について：
1949年の創業以来、世界の有名音響ブランド製品に多数採用されているスピーカーユニットや音響部品を開発・製造するグローバル企業です。OEM／ODMの分野で長年培った高い技術力と開発力を強みに、最先端の音響ソリューションを提供しています。また、ESG経営や脱炭素、健康経営など、社会課題にも積極的に取り組み、社員一人ひとりのウェルビーイングを大切にする職場づくりを推進。多国籍なチームと協働しながら、専門性を深め、グローバルに活躍できる環境が整っています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】