【株式会社日本マイクロニクス】【東京】広報 ◆役職定年無/プライム市場（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
プローブカード世界トップクラスのシェアを誇るメーカーにて、同社グループのブランド力向上を目指し、社外広報および同グループの社内広報企画・運営を行って頂きます。

【具体的な職務内容】
■社外広報（PR）
・展示会・イベント
国内展示会の企画・運営、海外展示会の運営支援、イベントの運営支援（ブース装飾、パネル作成、ノベルティ作成、プレゼン資料確認、協賛広告物の作成、運営事務局への各種申請など）
・カタログ
会社案内・製品カタログの制作
・ウェブ
コーポレートサイト・採用サイト・グループ会社サイトの制作監修・運営管理
・SNS
グローバルで企業アカウントのSNS発信とコンテンツ制作
・広告
イベント・新聞・雑誌等の広告デザイン制作
・動画
リクルート・PR向け動画制作
・社外開示
規程策定・運営管理
・コーポレートロゴ
規程策定・運営管理
・写真撮影
製品、拠点、イベント、経営層
・ブランディング戦略立案

■社内広報業務（インナーブランディング）
・社内ポータルサイトを活用し、ブランディング活動に関する社員向け情報提供
・社内向けデザイン・ワークショップの企画・運営
・中期経営計画や企業理念など全社に関わる施策の浸透活動
・コーポレートロゴの正しい使用方法やブランド重要性についての社内教育
・社内報制作の監修

※業務割合は社外広報の方が多くなる想定となっております。

【入社後のキャリアパス】
将来的にはグループのマネジメント業務を考えています。

【募集背景】
社内外広報の業務量増大による人員補充

【組織構成】
■勤務地：東京本社（東京都武蔵野市吉祥寺本町2-6-8/最寄駅：吉祥寺駅）
■配属予定部署：経営企画戦略本部 ブランディング企画戦略グループ
■人数構成：3名

【働き方】
■在宅可（週2-3回）
■転勤：無

【定年後について】
60歳が定年ですが、弊社は役職定年がありません。
60歳以上も、同じ役職・役割であれば、現状維持の給与は可能です。
60歳以上は、1年毎の契約更新となり、65歳迄は再雇用可能です。

【社員育成】
最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、様々な人材育成のプログラムを用意しています。
技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する人材育成にも…