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正社員
金属加工を手がける当社にて、業務効率や生産性向上を実現する
IT/DX推進オペレーターとして活躍いただきます。
＜具体的には…＞
◆導入済みの生産管理システムなど保守・管理業務
◆社内ネットワークの保守・トラブル対応
◆新規外部サービスの導入支援・調査
◆製造現場の従業員に対するITサポート
◆業務効率化・自動化のための提案・実行
製造業のDXを推進する最前線へ
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自動化やシステム化を通じて、製造現場の生産性向上と
従業員の働きやすさの両立に直接貢献できます。
自分の提案や改善が目に見える形で
会社全体に良い影響を与える実感を存分に感じられるのは
このポジションならではの魅力です◎
自社開発はなし！外部サービスを導入
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プログラミングによる自社システム開発ではなく、
外部サービスの導入・活用がメインです。
ヘルプデスク経験やネットワーク知識をお持ちの方、
ITに関心がある方であれば十分活躍いただけます！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【未経験OK｜システムに詳しい代表からの直接レクチャーも！】
お客様からのニーズに応え、着実に成長し続けるなど
安定した経営基盤を持つ当社では、社員の成長を第一に考えた環境づくりを徹底。
安心して働けるようなサポート体制を整えています！
OJT研修では…
▼現場での経験を通じて、机上では学べないスキルを実務ベースで習得
▼システム系に精通した社長が直接指導するなど成長機会も多数 など
多くの知識や経験を身につけるのにうってつけの環境です◎
【福利厚生充実｜技術者として長く安心して働く環境をご用意】
モノづくりで社会貢献を目指している当社ですが
【ヒト・文化づくり】にも注力し、社員にとって働きやすい環境を整えています！
■大型連休は年3回&7～10連休！
■月最大3万円のエキスパート手当（社内規定あり）
■賞与年2回で実績は約2.5ヶ月分
■子ども手当、近距離住宅手当等あり
■退職金制度あり など
長く安心して働きたい方に嬉しい様々な制度で
あなたの活躍を応援しています！
【入社後の成長サポート】
☆働きやすい環境づくりを徹底しています！
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社員全員が楽しく働けるよう、
会社の未来年表を一緒に作ったり、
アイデアを出し合うために付箋ワークをしたりするなど、
誰もが声を上げやすい環境です。
さらに、チームビルディング手当は
従業員同士の交流を促進するために設けたもので、
BBQやゴルフ、飲み会なども対象です。
従業員が増えるほど補助額も上がっていきますよ◎
ポイント1★DXセレクション準グランプリ受賞★ 技術の力で"働きやすさ"を創造するポジションで より良い会社づくりを！
70年以上、金属プレス加工で
業界をリードしてきた当社をITで支える
≪DX推進オペレーター≫の魅力をご紹介します！
＊＼圧倒的な技術力を持つ当社を“IT”で支える／＊
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世界でわずか数台という最先端設備を含む高度な技術力と
長年培ってきたノウハウを武器に安定した経営基盤を誇る当社。
そんな当社をより良くするため、
あなたの力を存分に発揮できる環境です！
＊＼DXにおける優れたモデルケースも／＊
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DXセレクション2024準グランプリ受賞を受賞するなど
社外からも認められるほどのデジタル化を進めている当社。
「もっとこうしたら効率が上がるのではないか」
「社員の負担を減らすためにフローを変えたらどうか」など
あなたの意見がより良い会社づくりに活きる
やりがいのあるお仕事です！
＊＼働きやすさも抜群！／＊
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★週2回リモート勤務可
★フレックスタイム制
★完全週休2日制&土日休み
★残業月10時間程度 など
柔軟に働ける制度を始め、
ユニークな手当なども多数ご用意しています◎
高度な技術で成長を続ける当社を
一緒により良くしていきましょう！
ポイント2取材担当者より
【創業70年以上の安定基盤】【世界にわずか数台の最先端設備】【DXセレクション2024準グランプリ受賞】と三拍子揃った希少企業。1955年創業以来、右肩上がりの成長を続ける同社の高精度・高速生産を実現する技術力は圧倒的だ。特筆すべきは技術へのこだわりと、会社の文化づくり。月1回の社外技術顧問による相談会や充実したサポート体制が社員からも好評なんだとか。製造業でありながら、IT/DX推進に全社的に取り組む先進的な姿勢も魅力だった。さらに、リモートワークやフレックスタイム制導入など、働きやすさへの配慮を欠かさない徹底ぶり。「ものづくりの核心」に関わりながら、安定したキャリアと先端技術の両方を追求したい方にとって、まさに理想的な環境と言えるだろう。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | ◆フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:50） ※標準労働時間8時間 ※月間換算150～160時間程度（※所定営業日数×8時間） 【残業について】 月平均10～15時間程度 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | ★自動車・バイク・自転車通勤OK ★無料駐車場完備 埼玉県八潮市大字二丁目1010-1 ☆「らくらく通勤サポート制度」として、 八潮駅から会社までの無償シェアサイクル、雨天時のタクシー利用が可能です！ (変更の範囲)なし |
| 交通 | ◆つくばエクスプレス「八潮駅」から徒歩約13分 ◆東武伊勢崎線「草加駅」からバス13分＋徒歩8分 |
| 給与 | ★賞与支給実績2.5ヶ月分！ ◎想定年収445万7,354円～478万3,128円 ◎想定月収30万5,136～32万7,409円 【想定月収内訳】 役割給（月給）：27万円～29万円 調整手当：0円 役職手当：0円 残業手当：3万1,136～3万3,409円（15時間想定） タバコ吸わない手当：4,000円 ※残業代は別途全額支給いたします ※試用期間6ヶ月（期間中の待遇・給与に差異はございません） |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年2回 ◆賞与年2回 ★支給実績約2.5ヶ月分！ ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当（月2.5万円迄） ◆時間外手当全額支給 ◆定期健康診断/インフルエンザ予防接種費用補助 ◆食事補助 ◆食事・軽食の社内販売 ◆子ども手当（月1万円/人） ◆近距離住宅手当（月5,000円） ◆タバコを吸わない手当（月4,000円） ◆エキスパート手当（1資格/能力あたり1,000円～3万円/月・支給開始から5年間） ◆チームビルディング手当 ◆サシ飲み手当 ◆時短勤務制度 ◆早期定年選択制度 ◆改善提案制度 (1改善につき100円～2,000円を支給) ◆業務災害補償（労災保証の上乗せ制度） ◆退職金あり（企業型確定拠出年金制度） ◆部活動補助 (フットサル部・野球部) ◆各種お祝い金制度 ◆永年勤続表彰 ◆行動指針表彰 ◆特別表彰 ◆紹介採用制度（翌月に双方に5万円） ◆会員制リゾートホテル ◆制服貸与 ◆屋内禁煙（屋外喫煙スペースあり/加熱式たばこのみ） ◆月に一度敷地内禁煙デーあり |
| 休日・休暇 | 【年間休日119日以上】 ◆完全週休2日制（土日） ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆有給休暇初年度10日（入社時に5日付与） ◆私傷病有給休暇制度（最大20日） ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆特別休暇（結婚・出産・忌引） ★5日以上の連休取得も可能！ ★GW・夏期・年末年始は毎年7～10連休を取っています |
募集背景
「自分たちの可能性と、金属プレス加工の可能性を広げ、人々がより快適に移動できる未来を支える」を企業理念として、世の中に貢献しています。私たちが作る部品がきっかけとなって「自動車の中での快適な過ごし方が変わる」「移動の速さが変わる」「移動手段そのものが変わる」…。そうした未来を一緒に作っていける仲間を募集します。
| 応募資格 | ＼未経験OK！ITに興味がある方をお待ちしております◎／ ◆学歴不問 ＜必須ではありませんが下記の経験をお持ちの方を歓迎します！＞ ◎IT関連の業務経験をお持ちの方 ◎ヘルプデスク経験やネットワークに関する知識をお持ちの方 ＜こんな方をお待ちしております！＞ ◎IT・システムを活用して業務効率化に取り組みたい方 ◎製造業の現場でITスキルを活かしたい方 ◎安定した企業でワークライフバランスを重視して働きたい方 ◎自分の提案や改善が誰かのためになるやりがいを感じながら働きたい方 ◎コミュニケーションを大切にしながら仕事を進められる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社リノメタル |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 埼玉県八潮市大字二丁目1010-1 |
| 事業内容 | ■金属プレス加工・熱処理加工による機能部品の量産 ■金属プレス加工・熱処理加工による機能部品の試作 ■プレス用金型の設計・製作 ■熱処理用治具の設計・製作 ■大型設備の貸与 ◎高度なプレス加工技術で月間150種・900万個もの製品を生産！ 国内全自動車メーカーだけでなく、BMW・アウディ・ポルシェなど 世界主要メーカー17社の自動車に搭載されています。 (主要取引先：NSKワーナー(株)、(株)デンソーなど) ◎最新のITツールを取り入れながら「DX」を推進！ 品質向上・生産性向上・業務効率化・コミュニケーション活性化などに取り組んでいます。経済産業省主催のDXセレクション2024では準グランプリを受賞しました◎ ◎テレビ埼玉「ググっと！製造業」にてリノメタルが特集されました。 インタビューや作業の様子を通して、当社のモノづくりとヒト・文化づくりへの取り組みが紹介されました。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 荒金 賢治 |
| URL | https://rinometal.com/ |
| 設立 | 1955年10月25日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | 46億8,000万円（2025年3月期） |
| 従業員数 | 96名（2025年3月末現在） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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