【株式会社　都商】機電エンジニア／未経験歓迎／電気工事の経験を活かせる／年休125日／OJTサポートあり／残業10時間未満（正社員）

ポイント1頭と身体どちらもバランスよく！ 未経験から「機電エンジニア」として、 市場で重宝される存在を目指しませんか？

＃未経験歓迎　＃第二新卒歓迎
＃基本定時退社　＃年休120日以上
＃海外案件にも挑戦可能

＼機電エンジニアってどんな仕事？／
何だか難しそうに聞こえますが、
一言で言うと「電気工事＋エンジニア」です。
主にロボットに関する電気工学を中心に、
プログラミングを行うこともあれば、
電気工事の知識を活かし身体を使うこともあります。

頭と身体、どちらもバランスよく使いながら、
将来AIでは代替の効かない仕事を手掛けている。
それが機電エンジニアです！

＼未経験から挑戦可能／
機電エンジニアでは「プログラミング」「電気」
両方の知識が必要です。
ただ、この両方に精通している方はそう多くありません。
そこで今回は、未経験の方も大歓迎！

電気工事の経験があったり、プログラミングの経験があれば、
機電エンジニア未経験でも、入社後に成長できますよ！

ポイント2世界を股にかけ新たな世界を体感する

代表の河南さんは「将来的には海外の案件もお任せしたいと思います。状況に応じて現地への出張も考えています。」と、本ポジションの可能性について話してくれました。

海外とのやり取りが多い同社。将来的には現地で仕事することもあるのだとか。ただ、英語力は不問とのこと。あれば活かせますが、まずはスキルや経験よりも人柄を重視した採用を行っているそうです。会社全体で見ても30歳前後のメンバーが多く、若手が中心となって活躍中！それぞれ自身のスキルアップや成長と向き合うメンバーたちのため、入社後も切磋琢磨しながら良い経験を積んでいける環境です。

ポイント3会社と共に成長できる

現在同社は、組織も事業も拡大中と河南さんは語ります。現在社員数は10名ですが、次のフェーズとして30名体制を目指しているとのこと。少数精鋭の今のフェーズで同社でのキャリアをスタートすれば、数年後にはコアメンバーとして事業の中心を担うことも可能です。

決められた環境で指示に従うだけではなく、自分が中心となって会社と共に成長したい。そんな思いを実現させられることも同社の特徴と言えるでしょう。河南さんは「社員の声も大切に、できる限り要望を取り入れていきたいと思います」と、新たな体制づくりについてもその考えを話してくれました。

ポイント4取材担当者より

今回の取材では代表である河南様にお話を伺った。取材を通して感じたのは“社員一人ひとりの成長のために”という強い思いだった。例えば入社後に行う面談では“技術者として長くキャリアを築いていくために”という、ある意味での人生設計をエンジニア自身の希望や理想を汲み取りながら、行っていくという。そこから逆算して、スキルアップやキャリアアップを実現できるようなプロジェクトをご案内していくとのことで、同社であれば明確な目標を持って成長していけるのではないだろうか。「これからスキルを磨いていきたい方やさらに経験を積みたいと考えている方に対して、当社が階段を用意するようなイメージ」と代表が話されていたように、順を追って成長できる環境が整っている。また、今回の募集では未経験の方や経験が浅い方も積極的に募集しているとのこと。ぜひ同社でIT業界でのスキルアップを実現するために、一歩踏み出してみてはいかがだろうか。