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正社員
【人事・労務事務／メンバー】
グループ24社のバックオフィス業務を担う本社の人事課メンバー（労務業務リーダー候補）として、労務業務全般をお任せします。
＜業務内容＞
▼給与計算・勤怠管理・勤怠集計
▼社会保険手続き
▼入退社手続き
▼上記手続きに関するグループ社員からの問い合わせ対応（電話・メール） 等
＜職場環境・入社後の流れ＞
人事労務チームは15名ほどが在籍しており、事業部別・法人別にチームを編成し担当しています。
入社後は先輩社員がOJTにて各業務を丁寧にレクチャーしていきます。
勤怠管理や給与計算はシステムを利用していますが、各システムの利用経験は不問です。
≪業務内容変更の範囲≫
有 会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂 北海道中央バス 東営業所バス停 徒歩7分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 280万円～340万円 【月給】 200,000円～250,000円 【手当】 ・基本給 140,000円～160,000円 ・調整手当 30,000円～60,000円 ・出勤服務手当 35,000円 ・通勤手当 月25,000円まで ・残業手当 全額支給 【賞与】 年2回 (昨年実績：2.5ヶ月) 【昇給】 年1回 (昨年実績：5,000円～) 【勤務時間】 9時00分～18時00分 休憩：60分 ※残業時間：10時間/月 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・再雇用制度 ・無料駐車場 ・屋内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 基本土日祝／月9日休（2月は月8日） ※年間休日：107日 ・日曜・祝日固定休 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社半年後10日） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 労務業務に関する何らかのご経験がる方 （給与計算・社会保険手続き等） ≪必要な資格≫ 不問 【尚可】普通自動車免許 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日総グループ本社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒007-0803 北海道札幌市東区東苗穂三条3-1-31 |
| 事業内容 | ■企業概要： ・日総グループ（給食・介護・保育他）各社の経理・人事労務業務を担当しております。 ■日総グループについて 「食」の提供を通じて様々な受託事業を展開している企業です。 病院や医療機関、老人保護施設向けの医療給食や、福祉施設向けの福祉給食、学校給食といった給食サービスの提供と、学生や企業の職員向けの食堂や宿泊施設への配食、レストラン経営等も行っています。また、安心・安全への取組として、施設設備を独自の衛生管理マニュアルにて徹底するほか、定期的に検査を行ったり研修を増やす等、常に衛生管理の向上への改善・指導を行っております。 ■医療機関･福祉施設給食の業務受託：病院・有床診療所・介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・養護老人ホーム・ケアハウス・指定特定施設・デイサービスセンター・デイケアセンター・知的障がい者更生施設・知的障がい者授産施設など ■学校給食の業務受託：幼稚園･小学校･中学校･高校(定時制) 等 ■職員食堂の業務受託：官公庁・民間企業･病院など ■学生食堂の業務受託：専門学校・専修学校・短期大学・大学など ■宿泊施設給食の業務受託：宿泊寮・滞在型宿泊施設など ■介護施設の運営：グループホーム、介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能施設 ■こども園・保育所の運営：幼保連携型認定こども園、認可保育園、院内保育園、企業主導型保育園、小規模認可保育園、児童発達支援・放課後等デイサービス ■障がい者就労支援施設の運営 ■食材納入業務（献立作成） ■労務受託事業 ■介護施設の運営 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nisso.gr.jp/ |
| 設立 | 年1995年11月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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