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正社員
掲載予定期間：2025/9/1(月)〜2025/11/23(日)
【恵比寿】TikTok Shop事業責任者候補（新規事業立ち上げメンバー）◆東証グロース上場
当社のTikTok Shop部門の立ち上げをお任せする、責任者候補を募集します。
まずは既存顧客のTikTok Shop運用からスタートし、将来的には事業責任者としてご活躍いただきます。
■募集背景：
当社はTikTok Shopの公式パートナー「TSP （TiKTok Shop Partner）」を取得し、成長著しい「TikTok Shop」の運用支援やコンテンツ制作、ライブコマースの取り組みを本格化しています。
この新たな挑戦の中核を担い、TikTok Shopを中心とした当社の新規事業拡大を実現できる責任者候補を募集します。
■業務内容：
＜ミッション＞
TikTok Shop事業チームの一員として、既存顧客のTikTok Shop運用を通じて企業さまの売上最大化と当社の新規事業拡大を実現する。
＜業務詳細＞
◇戦略・企画立案
・チャンネルのコンセプト設計、ターゲット設定、運用方針の策定
・縦型動画のトレンドを捉えた企画立案／動画構成
◇ディレクション
・企画立案した動画構成の社内／社外ディレクション
（ディレクション例）
-社内クリエイターチームへ実施施策／投稿案などの連携
-社内AIチームへの投稿ディレクション、等
◇運用・分析
・動画の配信、投稿のスケジュール管理
・各種データ分析に基づく課題発見と改善提案
・仮説検証を繰り返しながらのチャンネルグロース
◇その他
・事業拡大に向けた社内報告／連携
・事業計画の作成、見直し、振り返り
■ポジション魅力：
AI×クリエイティブのリーディングカンパニーである当社のアセットと、急成長するTikTok Shop市場を掛け合わせ、新たな成功事例や事業拡大を自らの手で生み出すことができる、非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。
ご自身の仮説検証や成功体験が、事業の成長にダイレクトに影響を与える環境で、市場価値の高いキャリアを築くことができます。
◎新規事業の立ち上げコアメンバーとして事業を牽引
◎企業さまのフルファネルでの支援を経験することが可能となる
◎最新のソーシャルコマースの知見を吸収しながら、顧客の売上創出に貢献
◎成果に応じて早期にリーダー/マネジメントへキャリアアップ可能
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル4F 勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【アクセス】 ・JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン 恵比寿駅東口より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線 恵比寿駅より徒歩5分 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,777,192円～5,287,596円 固定残業手当/月：101,900円～142,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,666円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限15万円/月） 家族手当：子供手当 住宅手当：家賃手当（2万円/月※規定あり） 社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・書籍購入補助 ・資格、語学取得支援制度、研修受講支援（個別に申請制） ＜その他補足＞ ・リモートHQ（パソコンデスクやチェア、モニターなどを会社が付与しているポイントでレンタルできる制度） ・置き型フリー社食（栄養バランスの取れたお弁当がいつでも無料で食べれる制度） ・従業員持株会（奨励金50％） ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用 ・定期健康診断（年1回） ・インフルエンザなどの予防接種費用の負担 ※その他、新しい制度を随時検討中です |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人営業またはクライアントワークの経験（2年以上） ・企業でのSNS（Facebook、instagram、Twitterなど）の運用のご経験※受託も含む（1年以上） ・スケジュール管理やチーム連携を円滑に進めるプロジェクトマネジメント能力 ・社内外の関係者と円滑なリレーションを築けるコミュニケーションスキル ■歓迎条件： ・TikTokなど縦型動画プラットフォームでのアカウント運用経験 ・縦型動画のトレンドを深く理解し、それを活かした演出設計ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アライドアーキテクツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容：アライドアーキテクツ・グループは、「世界中の人と企業の創造がめぐる社会へ」というミッションのもと、データとクリエイティブの力でマーケティングコミュケーションを設計し、企業のマーケティングAXを支援しています。 広告運用・SNS運用・サイト制作などのマーケティング施策の実行から、マーケティング戦略の立案や商品開発まで、企業活動の上流から幅広い支援を行っています。 ■事業の特徴： 2005年の創業以来培った6,000社以上のマーケティング支援実績と顧客の声データ資産を活かし、独自開発のSaaS・SNS・AI技術とデジタル・AI人材を組み合わせた統合ソリューションで、企業のマーケティングAX実現を加速しています。 ■同社の特徴： ・マーケティングAX支援事業を展開している同業他社は存在するものの、創業よりソーシャル／ファン／テクノロジー／クリエイティビティ／グローバルの5つの要素を大切に事業を展開し、テクノロジー、広告、データ、CRM、コンサル、制作など、主要な全領域を業務範囲とし、その中で優位性を確保しています。 ・テクノロジー企業成長率ランキング「2017年日本テクノロジーFast50」にて、過去3決算期の収益に基づく成長率177.52％を記録し、10位受賞。日経”NEXT 1000”で6位にランクインするなど、特に成長率が高い企業としての実績。 ・年次に関係なく活躍いただけます。1人1人の志向性を尊重しつつ、ご実績と組織・チームメンバーへの貢献を総合的に判断しポジションや役割をお任せします。営業・CS・デザイナー・エンジニアと様々な職種のメンバーがいる組織のため、お互いへのリスペクトを大事に、個の成長のみならず事業や企業の成長に目を向けているメンバー多数であることもあり、活躍を後押しする非常にフラットな社風です。 ・冒険／パートナーシップ／自責と自尊をDNAに持ち、各事業がそれぞれのpurposeとvalueに基づいて、お客様の事業成長にコミットしている会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.aainc.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年8月 |
| 資本金 | 886百万円 |
| 売上 | 4088百万円 |
| 従業員数 | 173名 |
| 平均年齢 | 35.03歳 |
| 主要取引先 | - |
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