正社員
【職務概要】
工事部の技術員として、施工管理メンバーと一緒に土木工事にかかる進行管理や各種調査、事務作業などをお任せします。
【職務詳細】
・下水道管の補修業務
・下水道に係る土木工事
・マンホールポンプ等下水道施設の異常の調査
・下水の調査業務
・日報作成などの事務作業
入社後はまず、熟練の技術者（施工管理メンバー）について、OJT形式で仕事の流れを覚えていきましょう。仕事と並行して施工管理技士の資格取得における勉強を進めたり、報告書の作成の仕方を覚えていきます。
最初のうちは技術員の経験を積み、3年～5年後を目安に土木施工管理として成長していっていただきます。
【施工管理デビューしてからの業務】
・工事の進捗管理
・材料や職人の手配
・各種現場の安全管理 など
※現場の手伝いなどは発生しません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市西区発寒17条14丁目3-35 JR函館本線「発寒」駅から車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：311万～411万円 月給制：月額148600円 賞与：年2回（過去実績4.03ヶ月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月※試用期間中は日給制) ■福利厚生： 精勤手当、通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度（勤続3年以上）、燃料手当（81,100円～162,200円）、資格取得支援制度など ■勤務時間：8時00分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数125日、完全週休2日制（休日は土日）※会社カレンダーにより休日出勤した際は振替休日を取得または手当を支給、祝日、年間有給休暇10～20日、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【尚可】 ・土木施工管理の経験がある方 ・土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・顧客折衝経験がある方 【年収例】 ・高卒（高専卒） 月給14万8600円～16万3600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ・専門・短大卒 月給15万5600円～17万600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 ・大卒 月給17万600円～18万5600円＋精勤手当＋住宅手当＋燃料手当＋賞与 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社公清企業 |
|---|---|
| 所在地 | 〒060-0031 北海道札幌市中央区北一条東15-140 |
| 事業内容 | ■事業内容： 産業廃棄物の収集・運搬・処理 ■事業の特徴： （1）産業廃棄物処理…「資源循環型社会」の実現をめざし、廃棄物の収集・運搬から中間処理、リサイクル処理、最終処分までを総合的に行っています。同社はエコパークという中間処理施設群を有し、多様な廃棄物に適切かつ柔軟に対応しています。さらに、コンプライアンスの遵守、環境への負荷を最小限に抑えることはもちろん、顧客にとって、安心・安全で信頼できる廃棄物処理サービスを提供しています。 （2）メンテナンス…上下水道管渠の清掃・調査をはじめ関連施設の維持管理や補修など、同社は様々なメンテナンスにおけるノウハウを持っています。都市機能が複雑化する現代、単に施設の清掃や補修を行うのではなく、同社の環境分析部門や産業廃棄物処理部門などと連携し、官公庁をはじめ民間工場や個人まで幅広く状況に合わせた、効率の良い維持管理の相談や提案を行っています。 （3）環境アドバイス ・環境測定分析…同社は、総合環境アドバイザーとして分析測定業務においても、単にデータ提供だけではなく、調査から対策まで総合的に提案します。 ・油汚染対応業務…油送管の破損給油時の不具合、地下タンク撤去時、配管腐食、タンクローリー事故等で思わぬ「油事故」が発生することがあります。早急かつ的確に対応しなければ、汚染拡散が進行してしまいます。実績豊富・機動力充実の同社は、分析所や各種処理施設を有し、総合的な対応が可能です。 ・土壌汚染対応業務…同社は環境省の「指定調査機関」として、土地の売買または利用目的変更に伴う調査など、数々の実績を有しています。「指定調査機関」としての正確なデータ提供はもちろん、データに基づく土壌置換などの対応策を的確に提案出来るのも、同社が産廃処理などの環境分野において、長年の経験の蓄積があるからに他なりません。 （4）施設の維持管理・清掃事業…アメニティーライフは毎日の積み重ねによって作られます。「汚れた水はきれいにして海にかえす」「汚れた空気はきれいにして空にかえす」、こうした地道で、しかしとても大切な業務のサポートとして、維持管理（下水道施設、排水施設、浄化槽）、工作物の解体工事、廃棄物収集運搬、し尿収集運搬、道路清掃を行っています。 |
| 代表者 | 原田 利明 |
| URL | http://www.kosei.or.jp/ |
| 設立 | 年1957年4月 |
| 資本金 | 46百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 555名 |
| 平均年齢 | 48.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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