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正社員
<利用者様の生活をサポート/オープニングメンバー>★未経験者&正社員デビュー大歓迎!★100種類以上の研修&メンター制度でサポート★あなたの人柄を重視した採用です★資格取得サポート&手当あり
利用者様の生活のサポートをお任せ!先輩のアシスタント業務をメインに担当します。
【具体的には…】
◆身の回りのサポート
◆レクリエーションの企画・運営
◆生活訓練の支援、お声がけによる寄り添い
メインとなる作業は、先輩社員が担当。介護助手のような立場で、先輩の業務をアシスタントすることがメインのお仕事です。大きな責任やプレッシャーを感じることなく働けます!
配属先は、主に特別養護老人ホーム・介護老人保険施設、介護付有料老人ホームとなります。
<いつでも相談できる環境!>
不安や疑問があってもメンターがいつでも相談に乗ります!
未経験からスタートした人が多いEvandだからこそ、
相手の気持ちに寄り添える人がとっても多いんです♪
<キャリアアップのチャンスも豊富>
現場で活躍しながら、メンター、リーダー、SVへとキャリアアップすることが可能です!
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【未経験者でも安心してスタートできる手厚い研修あり!】
「介護系の仕事、興味はあるけど未経験だから不安…」 そんな方でも大丈夫!Evandでは未経験者の成長を全力でバックアップします。
★充実のサポート体制★
・入社時の基礎研修で社会人としての基本をしっかり学べる
・メンター制度で専属の先輩社員が業務やメンタル面をサポート
・配属先での実践的なOJT研修で少しずつスキルアップ
・日々の相談はチャットや電話で気軽にできるフォロー体制
入社後の研修では、ビジネスマナーや配属先での心得など基礎の基礎からレクチャーするので、社会人デビューを目指す方も安心です!
【数字では測れない、人の心に寄り添う喜びがここに♪】
利用者様から「ありがとう」と言われた時の感動は、何物にも代えがたい経験です。この仕事は、人の人生に寄り添い、支える尊い仕事。日々の小さな関わりが、利用者様の笑顔につながります。
\やりがいを感じたという先輩の声をご紹介!/
★レクリエーションを企画して、皆さんが楽しそうに参加してくれた時は本当に嬉しかったです!
★自分のケアで利用者様の状態が良くなった時は、この仕事を選んで良かったと実感します♪
★家族の方からの感謝の言葉に、やりがいを感じます◎
Evandでは、「誰かの役に立てている」という実感を持ちながら働けるはずです。未経験からでも、人の役に立ちたい気持ちがあれば大丈夫!あなたの優しさを仕事にしませんか?
【資格取得支援について】
介護のお仕事は、
一生モノのスキルが身につきます。
働きながら学び、ステップアップできます!
【STEP1】先輩のサポートのもとで少しずつお仕事を体験
【STEP2】初任者研修(資格取得支援アリ)
【STEP3】実務者研修→国家資格「介護福祉士」へ
もちろん、ひとりひとりの
成長スピードに合わせてサポートします!
ポイント1\4年連続ホワイト企業認定「プラチナ」を獲得/ 働きやすさが整う環境で正社員デビュー!
★残業は月平均たったの3時間
★完全週休2日制で休日が安定
★産休育休取得率100%で将来も安心
★社内割引や旅行支援など福利厚生充実
人を大切にする文化が根付いているEvandでは、
プライベートと仕事を両方充実させられる環境が整っています。
その結果、次世代に残していきたい企業や
家族に入社を勧めたい企業に贈られる
「ホワイト企業認定」を4年連続で受賞!
今年はなんと、最上位ランクのプラチナを獲得しました!
また、多くのメンバーが未経験からのスタート♪
「正社員の経歴がない」「介護の経験がない…」そんなあなたを
メンターの先輩が優しくサポートするので安心してくださいね!
ポイント2プライベートの時間を思いっきり楽しめています
前職では不規則な勤務で休みも少なく、プライベートの時間がほとんど取れませんでした。Evandに入社して一番変わったのは、自分の時間が持てるようになったこと!完全週休2日制で休みが安定していて、残業もほぼなし。月平均3時間程度なので、平日でも趣味や友人との時間を楽しめます。休日は友達と旅行に行ったり、映画を観たり。会社の福利厚生で映画館やジムの割引があるので、お得に楽しめるのも嬉しいポイントです。
ポイント3「ありがとう」をもらえる瞬間が何よりの財産です
正社員になりたいと思っても『経験がない』と諦めていた時、Evandに出会いました。入社後は不安もありましたが、メンターの先輩が基礎から丁寧に教えてくれて、少しずつ自信がついていきました。働く中で、特に嬉しかったのは、ある利用者様から「あなたが来る日を楽しみにしてるのよ」と言われた時。思わず涙が出るほど感動しました。人の役に立てる喜びを日々実感できる、素敵な仕事だと感じながら働けています。
ポイント4女の転職!取材リポート
「残業月平均3時間」「資格取得支援」「メンター制度」など、働きやすさとサポート体制が充実している同社。取材では、社員同士のフランクで終始笑顔のコミュニケーションが印象的でした。「困った時はみんなで助け合う」という文化が根付き、先輩社員が未経験者を温かくフォローする姿勢が随所に見られます。未経験から入社した社員が多いからこそ、経験を気にせずスタートできると感じました。
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員 ※※試用期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません ※試用期間終了後に正社員として雇用します |
勤務時間 | 7:00~21:00のシフト制(実働8時間/休憩1時間) ※配属先によって異なる可能性があります 《シフト例》 ・7:00~16:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 ・11:00~20:00 ・12:00~21:00 |
勤務地 | 《転居を伴う転勤なし◆東京・埼玉・大阪・兵庫・滋賀・京都・奈良・和歌山のいずれか◆好きなエリアで勤務◆U・Iターン歓迎》 ★100%希望拠点に配属!地域に根ざして働けます 【勤務地】 関東(東京都、埼玉県)、関西(大阪府、兵庫県、滋賀県、京都府、奈良県、和歌山県)にある特別養護老人ホームや介護付き有料老人ホーム ◎車通勤OK! ◎直行直帰OK! (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
交通 | 【事業所住所】 東京本社/ 東京都港区六本木2丁目4-5 1F 六本木Dスクエア ・南北線「六本木一丁目駅」徒歩3分 ・日比谷線/大江戸線「六本木駅」徒歩7分 ・銀座線/南北線「溜池山王駅」徒歩8分 ・千代田線「乃木坂駅」徒歩14分 大阪本社/ 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階 ・JR各線「大阪駅」より徒歩2分 ・阪急各線「梅田駅」より徒歩5分 |
給与 | ■関東 月給21万円~30万円+諸手当+賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます(3,000円~3,800円)超過分は別途支給します 【介護福祉士をお持ちの方】 月給24万円~33万円+諸手当+賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます(3,000円~3,800円)超過分は別途支給します ■関西 月給20万円~28万円+諸手当+賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます(2,900円~3,600円)超過分は別途支給します 【介護福祉士をお持ちの方】 月給23万円~32万円+諸手当+賞与年2回 ※上記はみなし残業代2時間分を含みます(2,900円~3,600円)超過分は別途支給します ※試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員です。給与・待遇の変更等はありません) <資格手当> ◆初任者 ・経験1年未満:3,000円 ・経験1年間以上:4,000円 ◆実務者 ・経験1年未満:4,000円 ・経験1年間以上:6,000円 ◆介護福祉士 ・15,000円 ※【4月稼働5月支給】でスタート 【給与例】 【月収例】 ・月収29万円/28歳 ・月収38万円/35歳 【年収例】 ・年収400万円/28歳 経験3年 ・年収600万円/33歳 経験5年 |
待遇・福利厚生 | ◆昇給随時 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給※規定有 ◆各種社会保険完備 ◆健康診断(雇入時・年1回) ◆精勤手当 ◆役職手当(女性役職者の割合49.15%) ◆特別手当 ◆社内割引制度(自社製品が50%OFF) ◆FA制度(他事業部への異動希望制度) └FA制度で大阪本社勤務になった人も! ◆事業立案制度(年1回ビジネスコンテスト開催) ◆メンター制度 ◆ノーマライゼーション(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度) ◆退職金制度(3年以上勤務者) ◆福利厚生サービスへの加入 ◆資格取得支援(日商簿記など) ◆再就職手当サポート(※雇用保険受給資格者に限る) ◆屋内禁煙 |
休日・休暇 | ◆完全週休2日制(シフト制) ◆年次有給休暇 ◆特別休暇 ◆子の看護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業休暇 ◆介護休業休暇 |
応募資格 | \未経験スタートのメンバー多数!フリーターOK・社会人デビューも応援♪/ ◎未経験OK&学歴不問 ◎履歴書は不要です! ◆40歳以下の方(若年層による長期キャリア形成を図るため) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | Evand株式会社 HV事業部【FIDIAグループ】 |
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所在地 | - |
事業内容 | 《*多数の受賞歴あり*》 ◎2022年~2024年 ホワイト企業認定 ※最上位の【プラチナ】を受賞 ◎2023年・2024年 健康経営優良法人 ■FIDIAの実績 ◎2021年・2019年 ホワイト企業認定 ◎2020年学生が選ぶ 友人と参加したい企業説明会 未上場企業部門 NO.1(※) ◎業界未経験でも活躍できる企業 未上場企業部門 NO.1(※) ◎20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場企業部門 NO.1(※) ◎地域未来牽引企業認定 ◎2019年チャーミング・チェアマンズ・チャンピオンシップBEST100選出 ◎2018年アジア急成長企業ランキングトップ1000に選出(フィナンシャルタイムズ)アジア103位、日本14位、未上場1位、西日本1位 <事業内容> ◆人材事業 ◆代行業(プロモーションスタッフ/コールセンタースタッフ/介護スタッフの代行) ◆採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用) ◆アウトソーシング ◆SES 【備考(事業所)】 ・一般労働者派遣事業:派27-304683 ・有料職業紹介事業:27-ユ-303304 |
代表者 | 石田 優太郎 |
URL | |
設立 | 2020年7月1日 |
資本金 | 5000万円 |
売上 | ■185億円/2025年6月実績 |
従業員数 | 2,421名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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