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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
■同社が提供するデータ連携基盤サービスのビジネス拡大におけるプロジェクトリーダー
■業務詳細
（１）サービス企画、戦略策定
自治体の課題解決に向けたデザイン思考から、オープンイノベーション、アライアンス、自社開発等の合理的なプロダクトの企画/開発を行う
※手を動かす開発業務は別グループで実施
（２）フロントSE業務
西日本全域にある営業組織と協同で実施
■ポストの魅力
・日本が直面している人口減少、少子高齢化、行政サービス担い手不足といった様々な社会問題の解決に向けて、自らが企画開発するサービスを自治体、住民に提供することができ、与える影響を現場で感じることができる。
・同社グループの次の主力ビジネス（注目度の高いPJ）であり、社会における大きな影響力のある業務を通じた達成感、経営視点の醸成、大規模プロジェクトリーダーとしての知見習得が習得できる。また、スマートシティ領域におけるビジネス経験者であれば自身の知見やノウハウを活用し第一人者として活躍ができる。
【募集背景】
同社グループでは2024年10月に地方公共団体向け 「データ連携基盤サービス」を提供開始。蓄積されたデータを活用した具体的なビジネスモデルの新規創出、機能追加によるプロダクト開発を通じて都市OS領域におけるビジネス拡大を目指してく。自治体向けのスマートシティビジネスにおいて、ビジネスデザイン及びクラウドサービス開発のスキル・キャリアを有した社員を登用したい。
【組織構成】
バリューデザイン部システム開発部門 ソーシャルイノベーション部門
・担当課長1名
・主査4名
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下の経験を有する事 ■経験（経験内容/経験年数） ・公共分野でのITサービス・プロダクトの企画・開発（3年以上） ・公共分野でのITサービス・プロダクトのフロントSE（3年以上） ■知識 ・クラウド／ネットワーク／セキュリティ及び関連技術、経験 ■能力 ・ステークホルダーと調整し率先してプロジェクトを推進できる方 ・お客様等、社内メンバーと良好な関係ける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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