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正社員
【職務概要】
自社管理物件の築年数や劣化状態から必要な修繕工事の手配および
工事監理業務をお任せします。
修繕工事が中心となりますが、時にはバリューアップ工事として
オートロックや宅配ボックスの増設による物件価値向上を行います。
また、直近では建設業許可を取得したことで管理外物件からの
工事受注に向けた工事営業も行います。
【職務詳細】
・自社管理物件に対する現場確認と是正箇所の確認
・築年数、法定点検周期などを踏まえた必要工事の検討
・不動産オーナーへの現状報告と工事提案
・工事の受発注業務
・発注後の工事監理業務と業者への指導監督業務
・分譲マンション管理組合への大規模修繕工事の受注提案営業
【配属情報】
工事監理課
担当者4名（50代男性2名 40代男性1名 30代女性1名）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー20階 大阪メトロ御堂筋線「心斎橋」駅から徒歩5分 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：460万～700万円 月給制：月額310000円 賞与：年2回（6月、12月支給の給与にそれぞれ2ヶ月分ずつ上乗せ） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（5万円／月）、住宅手当（家賃を最大70％補助）、健康手当、産休・育休制度、育児短時間勤務制度、中退共退職金制度、資格取得支援制度、社用車貸与 ■勤務時間：9時00分～18時00分（労働時間8時間）※育児時短勤務も導入しております。（9時-16時、10時-17時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 年間120日、週休二日制（土日＋祝日）、GW休暇（6連休）、夏季休暇（6連休）、年末年始休暇（7連休）、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※いずれか必須 ・事業会社や設計事務所にてRCマンションの新築工事の施工管理経験 ・RCマンションにおける大規模修繕工事の施工管理経験 ※いずれかの資格必須 ・一級建築士もしくは二級建築士の資格をお持ちの方 ・一級建築施工管理技士もしくは二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※管理職クラス ・RC造の新築工事における施工管理経験 ・RCマンションにおける大規模修繕工事の施工管理経験 ・マネジメント経験 3年以上（部下4名以上） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フェニックスグループ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】PM事業／建物管理事業／サブリース事業／コンサルティング事業／シニア事業／社員寮事業／コインパーキング事業／セキュリティ事業／賃貸保証事業／保険代理店事業／ベンダー事業／リフォーム事業／太陽光発電事業／システム開発事業 【会社の特徴】■同社は社員研修と教育支援制度を充実することで、社員の着実なスキルアップを支援しています。 教育支援制度としては、宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、日商簿記検定などの資格取得を奨励しており、資格試験費用は会社が負担しています。さらに年に数回、各々が業務上必要な研修を受講でき、社員が一丸となってスキルアップできる環境を整えています。 ■評価制度 2021年4月より評価制度を改訂。上長と相談しながらご自身で目標を立て、定量・定性面で振り返ります。グレードも約20段階に分けられ、何を実現すれば昇格するか明確に見える化しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2013年3月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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