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正社員
【職務概要】
システム開発課にて基幹システムの運用、保守対応および業務効率化の
ツール等の作成を中心に社内インフラの整備をお任せします。
【職務詳細】
《ミッション》
・DX推進プロジェクトを技術面からサポートし、業務効率化・デジタル化を実現
・技術スキルを伸ばし、将来的には業務改善のコンサルティングもできるよう成長
《具体的業務》
・社内システム（RPA・Kintone等）の開発、改修、保守運用
・AI・BIツール導入に関わるデータ整備、ダッシュボード作成支援
・Pythonを用いた簡易的な分析や自動化スクリプトの作成・運用サポート
・紙文化廃止など業務効率化プロジェクトの技術支援
（現場ヒアリング～運用保守）
《将来的に期待する業務》
・業務フロー分析、改善提案（BPR）などの業務コンサルティング支援
・AI／BI導入プロジェクトの要件定義やPM業務の補佐
・業務効率化に関する社内外折衝
（現場ヒアリングやベンダーとの調整）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー20階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～800万円 月給制：月額360000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限5万円／月）、役職手当、住宅手当（自社物件の場合半額補助）※上限5万円、健康手当（月／10,000円）、職能手当、時短勤務制度、各種研修制度、中退共退職金制度（勤続3年以上）、資格支援制度、健康診断、慶弔見舞金制度、再雇用制度、社内BGM、書籍購入制度など ■勤務時間：9時00分～18時00分（労働時間8時間） ※育児時短勤務も導入しております。（9時～16時、10時～17時） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、週休二日制(土日祝）、有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、育児休暇、産前・産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかの経験必須 ・PythonやJavaScriptを用いた開発または分析経験（2年以上） ・Excel VBAやRPAなどを用いた業務効率化のための開発経験（3年以上） ・業務系アプリケーション開発やローコード開発ツール（Kintone等）の 使用経験（3年以上） 【尚可】 ・業務プロセス分析や改善提案に関わった経験 ・BIツール（Tableau、Power BI等）の導入・使用経験 ・クラウドサービス（AWS、Azure等）を活用した開発経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フェニックスグループ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】PM事業／建物管理事業／サブリース事業／コンサルティング事業／シニア事業／社員寮事業／コインパーキング事業／セキュリティ事業／賃貸保証事業／保険代理店事業／ベンダー事業／リフォーム事業／太陽光発電事業／システム開発事業 【会社の特徴】■同社は社員研修と教育支援制度を充実することで、社員の着実なスキルアップを支援しています。 教育支援制度としては、宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、日商簿記検定などの資格取得を奨励しており、資格試験費用は会社が負担しています。さらに年に数回、各々が業務上必要な研修を受講でき、社員が一丸となってスキルアップできる環境を整えています。 ■評価制度 2021年4月より評価制度を改訂。上長と相談しながらご自身で目標を立て、定量・定性面で振り返ります。グレードも約20段階に分けられ、何を実現すれば昇格するか明確に見える化しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2013年3月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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