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正社員
【職務概要】
自動巻線機の新規開発機やリピート機における開発プロジェクト全体をマネジメントします。
【職務詳細】
・プロジェクト計画立案
・開発予算管理、日程管理、原価管理
・国内外の関連部門との調整業務
・複数プロジェクトの同時進行管理
・開発効率改善、開発体質改善に向けた戦略立案・実行
【具体的には】
関係部門を巻き込みつつ、同時に複数の開発プロジェクトのマネジメント及び推進をご担当頂きます。
また、「開発効率」の改善のみならず、「開発体質」そのものの改善を目的とした戦略立案等、「開発効率是正」に向けた質の高い取り組みを実施して頂きます。
【2026年3月期売上高500億円達成に向けて】
海外を中心にしたマーケティングを行い、また、オーダーメイド設備を提供する方針は継続しつつも設備のモジュール化（要素設備の標準化）を進めることで設計・製造の効率化を図ります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福島県福島市飯野町明治字鹿ノ子島17-3 JR東北本線「松川」駅より車で7分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:当面なし ※将来的に国内各拠点、海外の向上に駐在の可能性があります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～900万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5.4ヶ月 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給、上限31,600円／月）、家族手当、住宅手当、寮社宅（規定あり）、退職金制度、持株会制度、企業年金（確定拠出年金）、帰省旅費（単身赴任者対象）、永年勤続表彰、リロクラブ、LTD制度、教育制度（OJT、営業研修、技術交流会、勉強会、英語クラス手当） ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日数122日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日、慶弔特別休暇、年末年始（5日）、夏季休暇（3日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 上記に加えて下記いずれかの経験 ・何かしらのプロジェクトマネジメントの経験 ・モノづくりにおけるプロセス改善のご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NITTOKU株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒330-0841 埼玉県さいたま市大宮区東町2-292-1 |
| 事業内容 | ■概要：コイル用自動巻線機で世界から評価されているメーカーです。 ■事業内容： ・自動機および同部品の製造販売 ・電子および電気機器、同部品の製造販売 ・医療機器および同部品の製造販売 ・半導体製品および同部品の製造販売 ・情報記録処理機能付カードおよび同部品の製造販売 ・ソフトウェアの開発、販売および貸与 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.nittoku.co.jp/ |
| 設立 | 年1972年9月 |
| 資本金 | 6,884百万円 |
| 売上 | 30,803百万円 |
| 従業員数 | 1,200名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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