契約社員
☆★☆こんな方におすすめです☆★☆
・新規事業のため、一緒に事業を大きくしたい方！
・建設業界に興味のある方！
・手に職をつけたい方はおすすめです！
【職務概要】
★スキル・経験・志向にあわせて最適な案件をご紹介★
大手ゼネコンなどを中心に、建築プロジェクトを安全かつ確実に
進めるためのサポート業務をお任せします。
オフィスビルの改修・マンションの新築工事から有名建築物まで
幅広いプロジェクトに携わります。
【職務詳細】
・協力スタッフの手配、サポート、業務管理
・建築現場の進行状況の記録
・パートナー企業とのスケジュール確認
・調整業務
・接客対応や電話応対、その他の管理
・サポート業務
※配属先について※
プロジェクトによりますが自宅より90分以内を予定しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※案件先により異なる※ ※案件先により異なる※ 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：360万～840万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（業績による） 昇給：年2回（3月・9月) ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力 通算契約期間の上限：上限なし 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(3ヶ月～6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給、資格取得支援制度、社内イベント、各種研修制度（OJT研修）、出産お祝い金（子ども1人につき5万円）など ■勤務時間：9：00～18：00※配属先により前後します。 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・設計・施工管理・CADのご経験がある方(工事内容問わず) ※1年以上 【尚可】 ・PCスキルをお持ちの方 ・社会人経験をお持ちの方 ・折衝経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本HRコンストラクション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-1 神宮外苑ビル3F |
| 事業内容 | ■会社について おもてなしの心で期待を超える、人材ソリューションを提供。 建設、製造、IT、メディカル、事務、接客など様々な分野で、人材派遣・人材紹介を通じて、企業の人材課題に柔軟に対応。 未経験から即戦力まで、人材の迅速なマッチングで、成長を力強くサポートします。 さらに、採用戦略立案から求人広告運用、採用代行、定着支援まで一貫した採用コンサルティングを行い、企業の採用活動をトータルで支援します。 ■同社の強み： ①企業に合った人材の提供：独自の集客ルートを駆使し、全国から企業様に最適な人材を紹介します。これにより、固定費を変動費化し、景気変動にも柔軟に対応することが可能です。 ②コスト削減：人材の採用コスト、教育コスト、福利厚生費等を同社が負担するため、契約期間内の必要な費用のみで業務を遂行することができます。 ③ あらゆる業界に対応可能となります。 建設、機械、IT、メディカルなど、どの分野も専門的なコーディーネーターがサポートさせていただきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://jhr-construction.jp/ |
| 設立 | 年2023年5月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 19名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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