正社員
掲載予定期間:2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)
50代活躍中!【奈良市】RC造の意匠設計/転勤・出張無/100%元請けで自由な設計/年休126日
~元請け100%のため意見が通りやすく比較的自由な設計可能◎長谷寺など寺仏閣の案件もあり/若手からプロジェクトの中心を任せる環境/社長は35歳で就任/転勤・出張なし/年休126日(土日祝:休日出勤無し)/残業月15時間程度/育休や産休有/奈良といえば桝谷さん~
【担当業務】
寺社仏閣や公共施設、民間施設の総合企画・設計・監理を行う当社にて意匠設計業務を担っていただきます。
■詳細:具体的には
・プロジェクトにおいてプレゼンの資料作成
・現地調査
・基本設計
・実施設計
・設計監理
※意匠設計、構造設計、設備設計の3部門があり(20~50代所属:40代前後の方がメイン)、1つのプロジェクトは約4~10名程度で進めていきます
【この求人の魅力ポイント】
(1)転勤出張無し/地元奈良で腰を据えて就業できます
(2)年休126日(土日祝:休日出勤無し)/残業月15時間程度/水曜日はノー残業デーを導入するなど働き方改革にも力を注いています
(3)100%元請け/奈良で唯一の独立系設計事務所/元請けのため意見が通りやすく、自由に設計しやすい環境です
(4)若手にもプロジェクトの中心をお任せ/20~30代でプロジェクトマネージャーとして4~10名のチームを率いているものもおります
【プロジェクトの詳細】
◎年に2~4件程度
◎新築:改修=7:3程度
◎9割程度がRC造
◎銀行の店舗、法人事務所、学校、道の駅などがメイン(一部寺社仏閣などもあり)
◎官公庁:民間=6:4
※民間は法人の企業様(銀行の店舗やメーカーの工場などから元請けが大半です)
◎内勤:外勤=4:1
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属部署・組織構成:意匠設計、構造設計、設備設計の3部門があり、それぞれ意匠10名、構造3名、設備7名、20代、30代、40代、50代が在籍、BIM専門担当2名の組織です。
■特徴・魅力:グループなどの資本関係を持たない独立した設計事務所として公共工事やゼネコンからの紹介等により案件を獲得。100%元請けである事が特徴です。奈良県内では社歴も長く多数の設計実績を持っています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は月給(基本給)255,000円~370,000円となります。他の条件は同一です。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:7時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:奈良県奈良市西ノ京町101-1 勤務地最寄駅:近鉄橿原線/西ノ京駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:なし】 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~380,000円 <月給> 265,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■賞与年2回(7月、12月 前年度実績3.2ヶ月分) ※業績により決算賞与有(3月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限4万円迄実費支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTを実施 <その他補足> 補足事項なし |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・何かしらの意匠設計の経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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