正社員
掲載予定期間:2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)
【未経験歓迎/広島市】建設施工管理 ◆公共工事メイン/教育体制充実◎/平均残業月20H/土日休み
■業務内容:
公共工事をメインに医療・福祉施設、教育・文化施設等の施工管理をお任せします。施工管理とは、いわば建物・工作物づくりの現場リーダーです。工事を計画通り安全に進行させるための管理全般を行う仕事です。
《具体的な業務》
・建設現場の巡回、現場社員への指示、指導、監督、安全の確認
・積算業務、施工計画立案、行動計画制作、スケジュール管理
・施工図面接の作成、修正、チェック、CAD業務
・建設依頼主、協力業者との打ち合わせ
まずは先輩社員と一緒に始めていただきます。様々な工事領域を取り扱う同社で多くの現場を経験していただき、あらゆる分野の施工管理を学び取っていただきたいと思います。
■業務詳細:
*少数精鋭ですが1億~2億規模の案件を安定して入札しており広島県内で数多くの実績を残しています◎
*全体の7割が官公庁案件です
【施工事例】保育園/図書館/市民病院/交番/陸軍墓地/住宅等
■組織構成:
男性3名(20代~60代)
アットホームで働きやすい雰囲気です。
■働き方:
担当エリアは広島市内がメインとなるため、出張はほとんどありません。また、総務が事務処理を一部負担するなど、全ての事務処理を一人でこなしていただく必要もありません。スマホでの勤怠管理を通じて労働時間はシステムで厳密に管理しております。月に1回の工程会議で社長と共に業務の優先順位をつけ効率的に作業を行えるようフォローします。また原則直行直帰としており、月平均残業20H程と残業を抑制しています。残業が発生する際も事前に申請が必要となるため、ご自身のスケジュールで働きやすい環境が整っております。
■教育体制:
入社後1年程度は先輩社員の方とセットで現場に入っていただきます。業務習得・資格取得の為の計画シートをもとに着実にステップアップいただきます。技術関連や自己啓発に関する講習に取り組んでおり、各種研修や資格取得に掛かる費用は会社負担です。
■当社の特徴:
総合建設業として建設プロジェクトのトータルプロデュースと総合マネジメントを行っております。官公署を主な受注先とした安定経営のもと、働きやすい環境を作り成長しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の労働条件に変動はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:広島県広島市西区西観音町4-1 啓和ビル1F 勤務地最寄駅:広島電鉄2号線/西観音町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー・自転車通勤可※無料駐車場あり <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 304万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,300円~250,000円 <月給> 190,300円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:4ヶ月分(昨年度実績) ■昇給:3年間1,000円、3年後は1%(前年度実績) ■その他定額手当:資格手当(5,000~55,000円)、現場手当(1,000~12,000円) ■前職の給与を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限10,000円/月) 住宅手当:詳細は「福利厚生その他」欄参照 寮社宅:借り上げ社宅制度 有 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■現場でのOJT ■資格手当:保有する資格に応じて、一定金額を支給いたします。2級建築施工管理技士5000円/月、二級建築士7000円/月 <その他補足> ■奨学金支援制度:勤続6か月以上、入社5年未満の場合に支給 (年間最大6万円) ■住宅手当(35歳未満):賃料の40%の金額を会社負担(契約は個人名義) 上限:入社3年以上扶養家族有1.2万円/月、扶養家族無1万円/月、3年未満一人暮らし7,000円/月、2名以上9,000円/月 ■社宅制度(35歳未満):会社負担額の半額を会社負担(契約は会社名義)上限一人暮らし2万円/月 2名以上3.5万円/月 ■現場手当(1,000~12,000円) ■近隣手当 ■確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 完全週休二日制(土日) ※状況により平日に振休を取得する場合もあります。 年末年始、夏期休暇(会社カレンダーによる)、有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、育児休暇・介護休暇制度有 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ※業界・職種未経験歓迎!建築への興味や関心があれば、丁寧に育成します!※ ■歓迎条件 ・1/2級建築施工管理技士、1/2級土木施工管理技士、1/2級建築士のいずれかの資格 ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | イーイング・コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒733-0037 広島県広島市西区西観音町4-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・土木、建築工事の設計、監督監理及び請負施工 ・管工事業 ・水道敷設工事業 ・浄化槽工事業 ・給水装置工事業、排水工事業 ・不動産の売買、賃貸、管理、仲介 ・介護保険法に規定する特定福祉用具販売事業、介護予防特定福祉用具販売事業 ・前各号に附帯する一切の業務 ■同社の行動指針: ・公平な行動…培われた人間性、技術、知識により、公平に判断し、行動します。 ・想いに応える…培われた人間性、技術、知識により、相手の想いに応える為に行動します。 ・信頼の創造…培われた人間性、技術、知識により、信頼に応え新たな信頼を創造できるように行動します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://eing.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年5月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 217百万円 |
| 従業員数 | 6名 |
| 平均年齢 | 27歳 |
| 主要取引先 | - |
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