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正社員
掲載予定期間：2025/9/18(木)〜2025/12/10(水)
【京都市】＜未経験歓迎＞生活支援員 ◆夜勤無◆完全週休2日制◆賞与年2回◆
■業務概要：
当社が運営する「障害者居宅サービスつばめ」にて、居宅介護での生活支援員としての業務全般をお任せします。
■業務詳細：
一日2～3件の訪問介護を行っていただきます。前日に訪問先等は決定し、訪問介護を行っていただきます。訪問エリアは京都市内のみです。基本的には直行直帰で、月1回は研修を行います。訪問先への移動手段としては、車、バイク、公共交通機関を利用します。バイクの貸与なども行っており、働きやすい環境が整っております。勤怠はアプリで管理をしています。
■求める人物像：
利用者様が安心してご自宅で生活し続けることができるよう、寄り添ったお手伝いを行ってくださる方は、ぜひご応募ください。
■配属先情報：
6名（30代1名、40代1名、50代3名、60代1名）
■当社の特徴：
＊障害者居宅サービスつばめにて、生活支援員の募集を行っております。
＊移動手段であるバイクの貸与や、夜勤はなく昼勤のみなど、働きやすい環境が整っております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 6:00～22:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市中京区三条通烏丸東入る梅忠町28 M&Iビル4F 勤務地最寄駅：京都市交通局烏丸線／烏丸御池駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※基本は直行直帰です。 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 ＜月給＞ 250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績：業績に応じて支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修あり ＜その他補足＞ ■資格手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数112日 ■休日：完全週休2日制（休日2日は希望に応じて決定）、夏季4日、年末年始4日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼未経験からチャレンジしたい方もこれまでの経験を活かしたいご経験者の方も歓迎です／ ■歓迎条件： ・介護職員初任者研修（旧へルパー2級） ・普通自動車免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社つばめ |
|---|---|
| 所在地 | 〒604-8136 京都府京都市中京区三条通烏丸東入る梅忠町28 M&Iビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容： 居宅介護 重度訪問介護 同行援護 移動支援 自費サービス ■当社の特徴： ＜サポート体制と働く環境＞ 利用者様に質の高いサービスを提供するために、スタッフ一人ひとりの成長を大切にしています。研修や資格取得支援を通じてスキルアップを支援し、働きやすい職場環境を整えることで、スタッフが安心して長く働けるようにしています。チームワークを大切にし、サポートし合う文化を育むことで、介護の現場でも円滑な業務運営を実現しています。利用者様の生活を支えるために、スタッフの力が重要だと考えています。 ＜サービスの特長と強み＞ 居宅介護を中心に、利用者様の「できること」を大切にし、生活の質を向上させることに注力しています。身体介護や家事援助はもちろん、重度訪問介護や移動支援など、幅広いサービスを提供。専門的な資格を持ったスタッフが対応し、安心・安全な介護をお届けします。また、スタッフ同士が協力し合い、常に質の高いサービスを提供することを大切にしています。 ＜社会貢献と地域とのつながり＞ 地域密着型の企業として、地域社会に貢献することを重視しています。地元の高齢者や障がい者の生活を支援するだけでなく、地域イベントやボランティア活動にも積極的に参加しています。こうした活動を通じて、地域の皆さまとの絆を深め、より良い社会づくりに貢献することを目指しています。また、スタッフにも地域に密着した活動を通じて、社会的責任を果たす意識を持ってもらえるよう教育しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石倉知忠 |
| URL | https://www.tsubame-kaigo.com/ |
| 設立 | 年2024年7月 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | - |
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