正社員
【仕事内容】
入社後は、総務・経理を中心にバックオフィス全般を統括するポジションをお任せします。
■主な業務内容
・小口現金管理
・会計ソフトへの入力
・勤怠管理・社会保険手続き
・資材管理
・現場スケジュール管理のサポート
・請求管理・工事事務 など
まずはメンバーと業務を分担し、一緒に取り組みながら習得していただきます。
建設業ならではの専門用語や知識は入社後にお教えしますので、業界未経験の方もご安心ください。
現状は支店長が各種業務を管理していますが、
あなたには支店長の右腕としてマネジメントを担っていただくことを期待しています。
■働き方
・DX推進による業務効率化で、残業時間削減・有給取得促進を実現
・年間休日数の増加など、働きやすい環境づくりをグループ全体で推進中
■職場の雰囲気
・未経験入社の社員も多数在籍
・教え合い・助け合いの文化が根付いている職場
・「社員満足度No.1」を目指し、無駄な残業をなくすために圧倒的なスピードでDX化を推進
■教育制度
・先輩達の丁寧な指導に定評もあります。約7割が未経験入社で、定着率も良いです
■配属先情報
・平均年齢33歳（直近10年でグループ従業員数は約4倍の260名超え）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 就業先はグループ会社の「株式会社エコテック」での就業となります 住所 北海道苫小牧市元中野町３丁目５－１ 最寄り駅 苫小牧駅 （車 7分） ※マイカー通勤可（駐車場有） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収 310万円～600万円 ～給制 ～給 207,480円 ～給 207,480円～ 基本給 193,000円～ 固定残業代 14,480円～を含む/～ ■賞与実績:年3回（過去実績 平均3.5か～） ■各種保険（健康保険、厚～年～、雇～保険、労災保険） ■退職～制度（勤務5年以上が対象） ■永年勤続表彰制度 ■海外旅～（業績に応じて） ■慶弔給付 ■リロクラブ ■制服貸与、更～室 ■家賃補助制度 ■社内イベント（ゴルフ、懇親会、社員旅～等） ■季節イベント：～針発表会（3～）、餅つき（12～）など ■確定拠出年～制度（退職～と別で任意加～） 【教育制度・資格補助補～】 ■先輩達の丁寧な指導に定評もあります。約7割が未経験～社で、定着率も～いです ■通勤手当（上限18,000円/～） ■家族～当：配偶者5千円、～供3千円/～（扶養の場合のみ～給） 年3回（過去実績 平均3.5か～） 08:15～17:15 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■残業 有 平均残業時間：10時間 残業10時間以下 平均残業時間：10時間 |
| 休日・休暇 | 年間115日 ■週休二日制：毎週（土曜・日曜） ※ただし、月1回まで祝日のある週の土曜日は出勤日（年間8回程度） ■年末年始休暇（約9日） ■お盆休暇（約9日） ■有給休暇：入社6か月経過後に10日付与 ■特別休暇 ■転職の可能性:なし ■試験期間:3ヶ月 ※試用期間中の勤務条件 変更無 |
| 応募資格 | 【必須】 ■商簿記検定3級または同等の知識 ■事業会社での経理/総務事務、会計事務所または融機関での実務経験 ■チームマネジメント経験（少数も可） 【歓迎】 ■建設会社での業務経験 ■商簿記2級、建設業経理2級相当の知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クロスティホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒007-0837 北海道札幌市東区北三十七条東15-1-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 工事事業（電気・給排水・空調）、設備調達事業（住宅流通）、改修工事事業（アフターメンテナンス）、建築事業（住宅・特建） ■ビジョン： 地域とともに、未来のために。住生活の理想を拓く、グループ8社の突破力。「クロスティホールディングス」は、グループ8社それぞれの強みをかけあわせ、より幅広く、より深く、より細やかに、より理想的な住生活の創造を追求していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.crossty-hd.ne.jp/ |
| 設立 | 年2021年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 262名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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