正社員
【募集背景】
■欠員補充
【配属予定部署・組織構成】
■CSO事業部リクルート部への配属を予定しております。
■常用社員:8名が所属しております。
┗30代後半2名、40代前半2名、40代後半2名、50代前半1名、60代前半1名
┗ライン長2名、ノンラインの管理監督者5名、一般職1名、派遣社員2名、パートタイマー2名
※MR経験者、MRマネジメント経験者、採用業務経験者など様々なバックグラウンドの方がおります。
【職務内容】
以下の業務内容となります。
(1)経験MR・未経験MRの採用(中途採用)
(2)(1)を安定的にするための「母集団形成」
(3)人材紹介会社との交渉
(4)会社説明会その他採用目標達成のための企画立案、実施
【勤務エリア】
■東京本社
【働き方】
■入社から業務に慣れていただくまで(概ね半年間)はフル出社ですが
その後週2.3回在宅勤務が可能でございます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■「中途採用」かつ「年間50名以上の採用」の経験がある方(業界は問いません) 【歓迎要件】 ■医薬品業界経験者の方 ■「母集団形成」のノウハウをお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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