正社員
・建築設計、インテリアデザイン、都市計画、ブランディング、プロダクトデザインなどのプロジェクトマネージング
１）クライアントと協議の上、プロジェクトの方向性の決定
２）コラボレーターの人選
３）周知調整
４）スケジュール管理
５）予算管理（プロジェクト予算、設計予算）
６）クライアント及び各クリエーター間の調整業務
７）契約調整
・各種提案書作成
・リサーチ
・現場での意匠管理
・国内外会議出席、会議設定 など
≪使用CAD・ソフト≫
Auto CAD、Sketchup、Rhinoceros、Grasshopper等
Excel、Word、Illustrator、Photoshop
≪人員構成≫
計8名（30～50代、男女）
設計士4名
バックオフィス4名
≪特徴≫
●設計士は4名のうち3名が外国籍です。
オンとオフのメリハリは抜群で、ランチタイムには仕事を忘れ雑談を楽しんでいます。
風通しの良い人間関係は何よりのアピールポイント。
●共通言語は日本語であり、コミュニケーションについての心配は不要です。
●自由度が高く、裁量が大きい環境下で大型案件に携わることができます。
従事すべき業務の変更の範囲：
（雇入れ直後）プロジェクトマネージャー
（変更の範囲）同社の定める業務
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発（建築・土木・プラント・設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（京都府京都市中京区） 最寄り駅：地下鉄「丸太町駅」、京阪「神宮丸太町駅」より徒歩9分 就業場所の変更の範囲： （雇入れ直後）京都事務所 （変更の範囲）なし 受動喫煙防止のための取組み：禁煙／屋内禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ■月額：35万円～＋残業手当 ■年収：420万円～＋残業手当 ※能力・経験を考慮のうえ決定 ※残業手当は労働時間に応じ全額別途支給 ※初年度は賞与支給なし ■昇給：年1回（4月）※業務量・勤務成績・態度・能力・会社の経営状況により判断 ■賞与：年2回（12月）※業務量・勤務成績・態度・能力・会社の経営状況により判断 【福利厚生等】 社会保険：（健保・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当：同社規定に則り支給 残業手当 退職金制度 定年制度：有（60歳） 再雇用制度：有（65歳まで） |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩60分） ※残業：月30～45時間程度 【休日】 完全週休二日制（土・日・祝日） 夏季休暇、年末年始休暇 ＜年間休日124日＞ |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・2年以上のプロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・業務及び人の調整能力に秀で、気概を持って柔軟に取り組める方 ・大学卒以上（建築・芸術系学科） 【優遇】必須ではありません ・オフィス、ホテル、高級レジデンス、商業・複合施設の設計実績のある方 ・日本語／英語（ビジネスレベル）での業務が可能な方 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 都市計画 / 建築 / 空間設計 / ランドスケープ / インテリア / プロダクト / アートワーク 組織設計事務所出身の代表が2020年に設立。 デザインの力を信じるクリエイターの集団です。 ◆同社が大切にするデザイン・フィロソフィー ・人種、性別、年齢、文化、宗教の違いを超えて、共有できる価値、美しさ、豊かさを追求する ・我々自身を自然の一部として捉え、本質的で必要にして充分な豊かさをデザインする ・自分だけでなく他人も笑顔にするデザインをする ・あなたが大切な人と分かち合いたくなる、モノ、空間、時間をデザインする |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2020年06月11日 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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