正社員
【職務概要】
クライアントであるメーカー様などの販促活動をサポートするお仕事です。
【職務詳細】
■誰に：商品を販売するメーカー様など
■なにを：販売促進の提案や人材派遣
■どのように：
└クライアントのニーズ把握、企画～実行
└スタッフの採用や研修、現場でのマネジメントやフォロー など
売り上げを伸ばす企画や、商品の魅力が伝わる売場をクライアントに提案します！
クライアントのニーズやトレンドなどを複合的に考え、企画～実行までを行っていきます。
【同社について】
博報堂グループの掲げる「生活者発想」と「パートナー主義」を実践するフィールドマーケティング領域の専門家集団です。
企業の営業支援や販売促進の戦略的パートナーとして、クライアント企業の販売支援を通じたクライアント企業の営業支援を実施しています。
長年培ってきた「BtoBtoC」のスキームやノウハウを生かし、公共系のアウトソーシング事業にも幅広く参画しております。
国民年金保険料収納事業や、新型コロナのワクチンコールセンター業務などさまざまな行政サービスを支えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区御幸町11-30 エクセルワード静岡ビル5F JR各線「静岡」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 月給制：月額242000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年2回（4月・10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、加入健康保険組合の保養施設、健康診断、各種割引制度、時短勤務、慶弔見舞金制度、携帯電話貸与、資格取得支援制度 ■勤務時間：10：00～19：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(休日はシフト制)、有給休暇(入社時に入社月に応じ最低2日最大10日付与)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他(部署によりローテーション制有) |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業または販売接客の経験 (アパレル販売、携帯販売などの経験が活かせます) ・普通自動車免許 ■やりがい・魅力： 自身が採用したスタッフを研修・フォローアップしながら、実績を出すことは大変でもあり、大きなやりがいでもあります。 クライアントから良い評価を得たときには、大きな達成感を感じます。 ■キャリアについて： 定量・定性での評価を年2回実施し、昇給・昇格を行います。主任等へのステップアップが可能です。 各部署で実績を出し、より大きな市況へ異動するなどのキャリアプラン申告書制度もあります。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社バックスグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4-5-2 ライズアリーナビル14F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・販売促進フィールドマーケティング ・公共案件の受託業務管理 ・WEBシステムの受託・開発・運用管理 |
| 代表者 | 岡田 努 |
| URL | https://www.backs.co.jp/ |
| 設立 | 年1989年4月 |
| 資本金 | 423百万円 |
| 売上 | 22,585百万円 |
| 従業員数 | 481名 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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