正社員
【職務概要】
土木工事や地盤改良の現場で大型重機やバックホウを操作します。
【職務詳細】
広い面積を地盤改良したりと迫力のある作業です。1つの機械だけでなく、現場に必要な大型の機械を乗り換えして操作します。
◆会社の取組み
・有給休暇取得率は80％超です。病欠等事前申告が無い場合も事後活用ができます。
・社員の子育ては、積極的に応援しています。チームでの仕事が主なため学校行事や病気への対応による休日も安心して相談ができます。
・社内の資格取得制度は、業務に必要なものは、1回目は全額会社負担。2回目以降は会社相談としております。
※業務拡大による（売上増）による人員募集です。「軟弱地盤」が多いとされる佐賀県に本社を置き、その地質特性に着目し地盤改良工事を中核として確立、卓越した技術開発で業界をリードしています。またボランティア活動「企業の森林づくり」を通じて、環境貢献企業を目指し、建設技術で社会を支えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 佐賀県武雄市朝日町大字中野10153-4 JR佐世保線「高橋」駅から車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：364万～630万円 月給制：月額260000円 賞与：有り 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度、資格取得支援、再雇用制度（65歳まで） ■勤務時間：8：00～17：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日105日、日曜、祝日、会社指定日、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇 他 |
| 応募資格 | 【必須】 ・重機オペレーターとしての実務経験 【尚可】 ・土木施工管理経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社セリタ建設 |
|---|---|
| 所在地 | 〒843-0002 佐賀県武雄市朝日町大字中野10153-4 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・総合土木工事業 ・地盤改良工事（マッドミキサー工法） ・環境配慮型工法（S-RCクレーグランド工法、ルベラン） ■同社の工法： 特許取得の特殊工法「マッドミキサー工法」による高品質な地盤改良工事をメインとして、総合土木工事業、環境配慮型工法にて事業展開しております。 【マッドミキサー工法とは】 ・粉体改良方式…粉体混合により、プラント設備が不要で現場の大小を問わずスピーディーな施工が可能です。現地土を再利用するため、経済的で環境に優しい方式です。 掘削、運搬等が不要のため、工期短縮が可能です。 ・スラリー噴射方式…安定した材料供給で強固な改良体を形成します。トレンチャー撹拌をするため、強度のバラつきが少なく緻密な改良体を形成できます。施工深度は 0.5m～8.0mまでの一層処理が可能です。機械的に制御されたシステムにて、確実な施工を実現できます。 ・情報化施工…3D施工管理装置は表層中層領域の撹拌、混合作業において撹拌機と親和性の高い専用管理装置を用い管理を行うマシンガイダンスシステムです。施工情報を リアルタイムに車載モニターで把握することにより、仕上がり時の未施工部の防止としてオペレータの補助を行い、作業を効率的に行います。 建設DXにいち早く取り組む事で経営効率を大きく高め、売上高を2倍以上伸長させながらも、残業時間を圧縮し10H程度に抑えております。(営業部) 無理と無駄を省いて行く事で、安全性を確保しながら品質の高い施工を効率的に行う事を信条としております。 営業活動においても一時的な売上は追わずに中長期的な視点で取り組み、顧客の信頼を勝ち取っていくスタイルを確立しています |
| 代表者 | 芹田 章博 |
| URL | http://www.serita.jp/ |
| 設立 | 年1974年8月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 644百万円 |
| 従業員数 | 35名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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