正社員
『揚州商人』の店長候補(教育制度が充実!)
ホールとキッチン業務を行なう店長候補業務。
入社後は、研修用の店舗で教育を受けていきます。まずは、ホールかキッチンのどちらかの業務を実施。一人で手がけていけるようになれば、もう一方の業務を習得していきます。
□■ホール業務■□
お客様の接客を行ないます。当社のスタッフが大切にしているのは、笑顔やアイコンタクトです。好印象を与えられる接客を心がけていきましょう。ラーメンの注文を受ける際には、麺の太さやスープの辛さをヒアリング。また、季節限定メニューをおススメすることもあります。コミュニケーションを通して、お客様にとって居心地の良い空間作りを行なっていきましょう。
□■キッチン業務■□
手がける料理は、ラーメンやタンタンメン、炒飯、小籠包など。麺を茹でる、野菜を切る、炒飯を炒めるなどしていきます。全てのメニューにマニュアルがあり、その通りに調理すればOK。未経験の方でもすぐに習得していけます。
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 関東・東海・関西県内 ※配属地により異なる |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 月給:208,000円以上 ※上記の額は、時間外労働の有無に関わらず月36時間分(44,000円)の残業代を含む 超過分は、別途お支払いたします。 ※経験・スキルを考慮した上で、上記以上の給与スタートもあります。 <月8休の場合> 月給:208,000円~256,000円 ※固定残業代:32時間~52時間 年収:315万円~380万円 <月6休の場合> 月給:227,000円~280,000円 ※固定残業代:47時間~70時間 年収:341万円~313万円 <店長モデル年収> 店長:29万円~34万円/435万円~503万円 上級店長:35万円~38万円/517万円~558万円 特急店長:39万円~/614万円~ |
休日・休暇 | <休日・休暇> 月8日/6日休み(シフト制) 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 |
応募資格 | 店長候補 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | ランコント株式会社は飲食業界に特化した人材紹介事業を運営しています。 特徴 �@ 飲食業界に特化した人材紹介 飲食業界における転職支援・採用支援に特化。業界ならではの課題(長時間労働、人材不足、キャリア形成の難しさ)を熟知し、実務経験に基づいた精度の高いマッチングを実現しています。 �A 一人ひとりに寄り添う「対面面談」 すべての求職者に対し、対面でのキャリア面談を実施。経歴やスキルだけでなく、将来のプランや抱えている課題に耳を傾け、**「条件だけではないキャリアの提案」**を行います。 �B 飲食企業の成長を支える採用戦略 求人紹介にとどまらず、採用課題の抽出から人材戦略の立案まで、企業のパートナーとして伴走。定着率を高める採用を支援しています。 �C 情報発信による業界貢献 オウンドメディア「Cook Flat」を運営し、業界のトレンド、経営情報、転職ノウハウなどを発信。SNSや動画コンテンツを通じて、飲食業界従事者と企業の架け橋となる情報を提供しています。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | - |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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