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【株式会社ホンダパーツ中部】【岐阜駅から車で15分】営業事務(顧客電話対応など)※未経験歓迎/残業10h以内・土日休/WLB◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ホンダパーツ中部 求人更新日:2025年10月7日 求人ID:38849304
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)


【岐阜駅から車で15分】営業事務(顧客電話対応など)※未経験歓迎/残業10h以内・土日休/WLB◎


~未経験OK◎転勤なし/フォロー体制◎/残業10時間未満・昼休憩もしっかりとれます!/安定企業で事務として働きたい方大募集!~

■職務内容
一般職としての採用ポジションです。(転勤や休日出勤のないポジション)
業務職として、フロント業務、物流業務、営業補佐に幅広く対応します。

■業務詳細
メインはフロント業務となります。
具体的には、お客様からの商品の問い合わせ電話の対応や受発注対応、来客時の対応などです。
原則受発注はお客様がシステムよりご入力いただきますが、入力に必要な品番の問い合わせやお客様の求める商品についての問い合わせ、納期についての問い合わせなどの対応を行っていただきます。
商品数が多く、お客様の部品商が分からないことへの問い合わせもありますが、その場で回答できないことは調べて後から電話やFAXなどで回答することも可能ですし、周りの先輩などに聞いて対応いただくことが可能ですのでご安心ください。
(一部営業補佐業務(簡単な資料作成)が発生する可能性もございます。)

■働く環境
岐阜営業所は本社の中にございます。
営業所としては約20名が所属しており、同じ業務職で50代のベテラン社員がおります。物腰の柔らかくわかりやすく教えてくださる方なのでその方と協力して業務を担っていただきます。

■入社後の流れ
メインミッションはフロント業務ですが、何かあった際に誰でも対応できるように物流業務も学んでいただきます。
また物流業務を学ぶことで全体の商品の流れや顧客理解も深めることができます。
物流業務:受注内容に合わせ倉庫にある在庫から商品をピックアップ、検品などを行い配送の方に渡せる状態までの業務です。

■働きやすさ◎
残業は平均20時間未満で、17時以降は営業所の電話は受付終了となるため定時退社が可能です。またお昼休憩の時間も電話は切っておりますのでしっかり休憩をしていただけます。
(会議などで残業が発生する可能性が月1回ほどございます。)

■強み
Honda車の純正部品・商品を扱える販売店は全国に7社のみ、それぞれ担当エリアが決まっている為販売エリアは安定しております。
また純正品は必ず同社を介さないと販売が出来ない商流となっております。
純正部品の需要も大きな変化はなくニーズがあり続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
【期間の定め】無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
勤務時間 <勤務時間>
8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
岐阜営業所
住所:岐阜県羽島郡岐南町上印食8-67
受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
■無料駐車場あり
※JR・名鉄岐阜駅から自動車で約15分/JR各務ヶ原駅から約25分/JR大垣駅から約40分
※JR・名鉄岐阜駅からバスで約20分
※JR名古屋駅から公共交通機関で約1時間

<転勤>
給与 <予定年収>
320万円~336万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~210,000円

<月給>
200,000円~210,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回※賞与実績:4.0ヶ月分(昨年度実績、年2回計)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき通勤距離に応じて支給額決定
家族手当:配偶者、子に関しては、扶養手当あり
住宅手当:会社からの転勤指示があった場合のみ支給有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:入社4年目以降に受給権を得ることが出来る。

<定年>
60歳
継続雇用制度(再雇用):上限65歳(正社員)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT含む研修制度有
・資格取得支援制度

<その他補足>
退職金制度
各種社会保険制度
財形貯蓄制度
慶弔休暇
社員旅行
従業員駐車場完備(駐車場代金会社負担)
ベネフィットステーション加入により、宿泊施設や飲食店へ割引サービス(スポーツクラブ、日帰り温泉、映画館など)
Hondaの新車購入時における用品購入一部補助
誕生日に誕生日プレゼント贈呈
永年勤続表彰制度
インフルエンザ予防接種補助
人間ドック受診料補助 ※35歳以上に限る
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■原則土日休み(※2チームに分かれ隔週土曜日の出勤/一部水曜日休みもあり)
■GW・お盆・正月休み

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎/業界未経験歓迎/第二新卒歓迎~
※未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件
・PC基本操作
・普通自動車運転免許をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ホンダパーツ中部
所在地 〒501-6001
岐阜県羽島郡岐南町上印食8-67
事業内容 ■事業内容
・ホンダ純正部品・用品の販売
・ホンダ純正部品・用品の物流受託
・パワープロダクツの販売

■主要取扱品目
Honda純正部品・用品・タイヤ・バッテリー・オイル・パワープロダクツ(発電機・農業機械等)

■代表挨拶
夢をチカラに。
・当社は創業以来『共存共栄』を企業の基本方針とし、Hondaユーザーに確かな純正品質をお届けして地域の豊かな交通社会の実現に貢献する、という理念で事業運営をしています。
・当社が担当する東海・北陸地方では、自動車は日々の生活に欠かせません。人々の生活を支えるHonda車にいつまでも乗り続けていただくために、純正部品の販売と供給で『安心』と『安全』をお届けするのが仕事です。
・私たちは、確かな品質の純正部品を取引先へ正確迅速にお届けすることで、すべてのHondaユーザーの皆様にご満足いただけるように尽力しています。これからも、私たちに関わる全ての人たちとの共存共栄を目指して、挑戦と成長を続ける企業でありたいと考えています。

■経営理念
私たちはHonda製品の販売と供給を通じて、Hondaユーザーへ確かな純正品質をお届けし、安心・安全・快適なHonda車に乗り続ける喜びを提供することで、地域の豊かな交通社会の実現に貢献する。

■基本方針
私たちは、アフターマーケットの部品用品部門を担う会社として、ユーザーに対しては常に正確迅速な部品用品のお届けを心がけ、取引先に対しては常に共存共栄の営業姿勢を心がけ、私たちの会社に関わる全ての人たちに存続を認めて頂ける企業になる。

■行動理念
「その考え、その行いはお客様にとって最適であるか」を常に考え行動する。

■パーツ中部の文化
・小さなことからコツコツと
・明るく楽しく
・一生懸命
代表者 -
URL https://www.hondaparts-tyubu.co.jp/company/
設立 年1961年9月
資本金 14百万円
売上 -
従業員数 104名
平均年齢 -
主要取引先 -
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